桂林加班招聘（有培訓(xùn)提升）

共找到 883條桂林加班招聘（有培訓(xùn)提升）職位。好工作，上桂聘

按城市：

桂林(1930) 南寧(649) 柳州(123) 玉林(67) 梧州(61) 北海(59) 貴港(39) 崇左(39) 欽州(34) 百色(28) 賀州(27) 來賓(27) 防城港(15) 河池(7)

按地區(qū)：

不限(1925) 七星區(qū)(547) 臨桂區(qū)(542) 靈川縣(182) 秀峰區(qū)(180) 疊彩區(qū)(169) 象山區(qū)(160) 永福縣(55) 陽朔縣(19) 全州縣(14) 平樂縣(13) 雁山區(qū)(11) 荔浦市(10) 恭城縣(7) 龍勝縣(7) 興安縣(6) 灌陽縣(3)

按福利：

不限(11329) 加班補(bǔ)貼(1828) 崗位晉升(1377) 五險(xiǎn)(1369) 工作餐(1003) 節(jié)日禮物(962) 培訓(xùn)提升(883) 年終獎(jiǎng)(808) 提供住房(777) 接受畢業(yè)生(613) 項(xiàng)目提成(557) 周末雙休(503) 公積金(481) 期權(quán)(106) 歡迎殘疾人(62)

人事員

4500元

廣西科倫制藥有限公司

桂林-永?？h-蘇橋工業(yè)園 1人 3年以上 40歲以下本科以上制藥知名企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

韋女士

崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)部分員工的招聘、員工的入轉(zhuǎn)調(diào)離。
2.負(fù)責(zé)五險(xiǎn)一金管理，員工考勤、休假管理；
3.負(fù)責(zé)組織文化建設(shè)及各種員工活動(dòng)的策劃與開展，建立溝通反饋渠道；
4.協(xié)助開展員工培訓(xùn)計(jì)劃的制定與執(zhí)行；
5.主要涉及人力資源六大模塊的工作，具體分工，待入職后部門領(lǐng)導(dǎo)分配；
6.具體薪酬可面談。
職位要求：
1. 全日制本科及以上學(xué)歷，3年及以上人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2. 了解人力資源各模塊基本工作，并具備招聘、培訓(xùn)的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)；
3. 自我驅(qū)動(dòng)，思考力強(qiáng)，認(rèn)真負(fù)責(zé)，有親和力以及良好的溝通與執(zhí)行能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
4. 有醫(yī)療器械或生物醫(yī)藥行業(yè)HR工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

七星區(qū)長白班

4000-5000元

廣西悅捷人力資源管理有限公司桂林分公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 20人 18-45歲初中以上人力資源

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升

1小時(shí)前

陸女士

主管

年齡：18-45歲；男女不限
上班時(shí)間：08：30—20：30，長白班
薪資待遇：4000～5000元月
工作環(huán)境：空調(diào)房坐班，工作輕松，環(huán)境干凈舒適
吃：員工食堂，餐補(bǔ)3.5元/餐
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五菱汽車銷售顧問

5000-10000元

桂林市寶路通汽車貿(mào)易有限公司

桂林-象山區(qū) 3人 18-35歲中專以上汽車 4S店民營環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

莫總監(jiān)

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)五菱品牌汽車銷售工作；
2、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶，按時(shí)完成汽車銷量目標(biāo)；
3、按規(guī)范流程接待客戶，并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等；
4、協(xié)助客戶辦理相關(guān)車輛銷售手續(xù)；
5、做好與客戶之間的溝通，提高客戶滿意度；
6、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作等。
崗位要求:
1、年齡18-35周歲，男女不限，專業(yè)不限，有駕照；
2、性格開朗大方、工作仔細(xì)、認(rèn)真，吃苦耐勞；

嵌入式Linux軟件工程師

4000-8000元·13薪

桂林恒毅金宇通信技術(shù)有限公司

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人通信民營創(chuàng)業(yè)公司高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
公積金
周末雙休
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

彭小姐

1、熟練掌握C/C++等編程語言，熟悉嵌入式Linux、ucos-ii軟件開發(fā)； 2、了解硬件電路方面知識(shí)，熟悉示波器、萬用表等工具； 3、熟悉UART、USB、SNMP、WEB等協(xié)議或功能開發(fā)； 4、有良好的溝通和協(xié)作能力，具備良好的編程規(guī)范，文檔編制整理能力。

桂林網(wǎng)約車司機(jī)了

5100-8000元

廣西逸程汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū) 20人 21-60歲餐飲汽車汽車銷售

周末雙休
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

劉女士

人事招聘經(jīng)理

每天工作8～10小時(shí)，跑三個(gè)用車高峰期，每日收入在350元左右，多勞多得，最高可拿到500一天，工資周結(jié)，自提到自己的銀行卡。要求21-59歲之間，駕照滿3年，無犯罪記錄，無酒駕和一次性扣12分，會(huì)使用GPS導(dǎo)航。公司提供合規(guī)車輛，合法運(yùn)營，一人一車，全天24小時(shí)，車子都在駕駛員手里，不需要來公司上下班打卡。公司平臺(tái)派單，不需要駕駛員找客源，只需要認(rèn)真開車，遵守交通規(guī)則，公司全程免費(fèi)培訓(xùn)，提升駕駛員收入。

鮮榨果汁營業(yè)員

3500-5000元

秀峰區(qū)魷客凱烽美食店

桂林-秀峰區(qū)-東西巷 2人 50歲以下初中以上餐飲

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

海興

李總

主要負(fù)責(zé)榨果汁操作工作，身體健康有一定的服務(wù)意識(shí)，有從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者擇優(yōu)錄用，無經(jīng)驗(yàn)可培訓(xùn)，工作自由。

臨桂長白班包吃包住

3200-3500元

廣西遠(yuǎn)鋒人力資源有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 14人 47歲以下廣告軟件人力資源

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生
長白班

1小時(shí)前

李主管

主管

長白班，長白班臨桂電源廠電子廠！ 1.電源部插件女工6名 2.小家店女工6名 3.變壓器看外觀女工2名到手：3200-3500元/月一天10.5小時(shí)，周休一天工作地點(diǎn)：臨桂秧塘工業(yè)園待遇：吃住免費(fèi)（2頓正餐），空調(diào)車間，全坐班。要求： 16～47歲，女工，身體健康，手腳靈活

高鐵餐服員

4000-8000元

高動(dòng)人力

桂林-疊彩區(qū)-桂林北站 10人 18-30歲包裝餐飲批發(fā)

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

張老師

經(jīng)理

工作時(shí)間:每天工作8--9小時(shí),無夜班，無工作任務(wù)要求，環(huán)境舒適。單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動(dòng)室,每月休息15天，實(shí)行鐵路對(duì)班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標(biāo)志) . 1、協(xié)助組長做好安全服務(wù)工作。 2 服務(wù)旅客指引旅客上下車。 3、負(fù)責(zé)旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進(jìn)口產(chǎn)品推廣宣傳。 4、面試通過之后辦理入職。需個(gè)人承擔(dān)綜合服務(wù)費(fèi)290元。相關(guān)要求 1、男女不限. 2、學(xué)歷及年齡：初中及以上學(xué)歷，年齡18-30歲以下。 3、凈身高155cm以上 4、形象好氣質(zhì)佳（不暈車）、五官端正、動(dòng)作靈活、口齒清晰、普通話標(biāo)準(zhǔn)...

營業(yè)員

2600-4000元

桂林市臨桂區(qū)鴻吉惠民生活超市(個(gè)體工商戶)

桂林-臨桂區(qū)-桂醫(yī)熙境 10人超市化妝品食品

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

黃經(jīng)理

人事經(jīng)理

職責(zé)： 1.接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達(dá)成銷售。 2.負(fù)責(zé)做好貨品銷售記錄、盤點(diǎn)、賬目核對(duì)等工作，按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售計(jì)劃工作。 3.完成商品來貨驗(yàn)收、上架陳列，補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。 4.做好所負(fù)責(zé)區(qū)域的清潔衛(wèi)生與商品檢查工作。 5.認(rèn)真執(zhí)行公司的運(yùn)營政策。要求：女性，40歲以下溝通能力強(qiáng)，服務(wù)意識(shí)佳能吃苦耐勞待遇：底薪2600-5000元 + 提成每天八小時(shí)工作制，月休4天，法定節(jié)假日

生產(chǎn)經(jīng)理

15000-20000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 2人 3年以上 35歲以下本科以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

王女士

合成生物方向1人、食藥生產(chǎn)方向1人崗位職責(zé)： 1、制定合理的生產(chǎn)計(jì)劃，指導(dǎo)生產(chǎn)、協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)相關(guān)工作，保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù)； 2、制定并規(guī)范生產(chǎn)相關(guān)制度、操作流程及現(xiàn)場管理流程，提高生產(chǎn)效率； 3、制定并完善生產(chǎn)工藝流程，分析生產(chǎn)相關(guān)數(shù)據(jù)，有效降低生產(chǎn)成本； 4、嚴(yán)格執(zhí)行生產(chǎn)安全管理制度，確保人身安全和設(shè)備的正常運(yùn)行； 5、定期開展生產(chǎn)安全、生產(chǎn)技能等相關(guān)培訓(xùn)，提高人員素養(yǎng)； 6、及時(shí)學(xué)習(xí)行業(yè)內(nèi)生產(chǎn)技術(shù)，對(duì)現(xiàn)有生產(chǎn)進(jìn)行改進(jìn)創(chuàng)新，解決生產(chǎn)技術(shù)難點(diǎn)； 7、協(xié)助上級(jí)做好其他工作。任職要求： 1、微生物學(xué)、發(fā)酵工程、食藥生化等相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷，35歲以下，優(yōu)秀者年齡可適...

白班普工

3000-5000元

佳藝鋼化玻璃廠

桂林-秀峰區(qū) 10人玻璃建筑

加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

李姐

經(jīng)理

1、鋼化玻璃，中空玻璃生產(chǎn)操作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求 3、服從管理，有團(tuán)隊(duì)意識(shí)，做事認(rèn)真細(xì)致，吃苦耐勞，有責(zé)任心的生產(chǎn)普工，生手免費(fèi)崗前培訓(xùn),轉(zhuǎn)正員工保底加計(jì)件3000+提供食宿

銷售助理

3000-5000元

廣西瑞視文化傳媒有限公司

桂林-疊彩區(qū) 5人 20-30歲高中以上傳媒廣告影視

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升
接受畢業(yè)生

1小時(shí)內(nèi)

凌煥

人事行政

一、崗位說明銷售助理(企業(yè)采編)是公司內(nèi)部及外部信息采集、整理、編輯與溝通的關(guān)鍵角色。該崗位不僅需要對(duì)行業(yè)信息進(jìn)行深入了解和整理，還需要通過電話溝通與企業(yè)家、合作伙伴進(jìn)行有效交流，確保信息的準(zhǔn)確性和時(shí)效性。二、主要職責(zé) 1.搜集和跟蹤行業(yè)動(dòng)態(tài)，定期整理并編輯行業(yè)報(bào)告，為內(nèi)部團(tuán)隊(duì)和外部合作伙伴提供有價(jià)值的信息。 2.通過電話或其他通訊工具聯(lián)系企業(yè)家，進(jìn)行采訪，并整理采訪內(nèi)容，形成有價(jià)值的文稿。 3.編寫、優(yōu)化和發(fā)布合作伙伴的宣傳資料、產(chǎn)品介紹和案例故事，確保文案的質(zhì)量和吸引力。 4.協(xié)助策劃和推廣合作伙伴的品牌形象，通過各種渠道提升企業(yè)知名度。 5.負(fù)責(zé)合作伙伴網(wǎng)站、社交媒體等...

公司直招C1司機(jī)接送旅游機(jī)場

6000-8000元

廣西逸程汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-疊彩區(qū) 3人 3年以上餐飲汽車汽車銷售

周末雙休
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

劉女士

人事招聘經(jīng)理

【工作內(nèi)容】按照訂單時(shí)間地點(diǎn)，根據(jù)系統(tǒng)規(guī)劃路線按照導(dǎo)航接送乘客。【工作時(shí)間】出車時(shí)間可根據(jù)公司規(guī)定的時(shí)間，也可自行安排，時(shí)間自由！工作家庭兩不誤！【福利待遇】保底360元/天，多勞多得，工資周結(jié)！【職位要求】 1、男女不限，男士21-59歲，女士21-55歲，身體健康。 2、駕齡3年以上，近3個(gè)記分周期內(nèi)未扣滿十二分。 3、無酒后駕駛、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等不良記錄。歡迎投遞簡歷、來電咨詢。

OTA運(yùn)營

4000-8000元·13薪

桂林泊隱酒店管理集團(tuán)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-南方大廈 1人 2年以上酒店優(yōu)質(zhì)企業(yè)

五險(xiǎn)
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

蔣女士

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)各個(gè)OTA渠道平臺(tái)的日常運(yùn)營，提升公司產(chǎn)品在各個(gè)渠道的排名 2.根據(jù)公司業(yè)績考核指標(biāo)，提升平臺(tái)銷量，達(dá)成業(yè)績目標(biāo) 3.負(fù)責(zé)平臺(tái)維護(hù)及意見收集，為產(chǎn)品優(yōu)化收集用戶建議 4.與ota渠道的合作運(yùn)營，關(guān)注渠道效果和數(shù)據(jù)變化，對(duì)渠道產(chǎn)生的數(shù)據(jù)和推廣效果負(fù)責(zé) 5.做好線上價(jià)格監(jiān)控和維護(hù)工作，維護(hù)好網(wǎng)絡(luò)價(jià)格渠道及銷售渠道 6.負(fù)責(zé)各個(gè)平臺(tái)每日數(shù)據(jù)匯總，根據(jù)數(shù)據(jù)監(jiān)控分析，今兒優(yōu)化各平臺(tái)運(yùn)營和推廣措施，定期出具運(yùn)營推廣效果分析及改進(jìn)措施計(jì)劃，提高ota有效訂單率，避免客訴 7.負(fù)責(zé)處理客戶的各類投訴問題 8.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任職要求： 1.兩年以上酒店/民宿類產(chǎn)...

19/H小時(shí)工

4300-5200元

桂林市雙勝信息咨詢有限公司

桂林-靈川縣-天和百貨 99人 45歲以下管理咨詢培訓(xùn) 人力資源咨詢

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
工作餐
年終獎(jiǎng)
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)前

廖主管

經(jīng)理

（5000-6000元/月）男女不限16-47歲 1、小時(shí)工:19/小時(shí)，月薪5500左右 2、正式工:綜合底薪2090+180餐補(bǔ)+加班費(fèi) 平時(shí)加班17.3元，周末加班23.8元，節(jié)假日加班

公司直招C1商務(wù)司機(jī)

5100-8000元

廣西逸程汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-疊彩區(qū)-桂林疊彩萬達(dá)廣場 5人 24-59歲餐飲汽車汽車銷售

周末雙休
加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
項(xiàng)目提成
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

劉女士

人事招聘經(jīng)理

產(chǎn)品經(jīng)理

6000-9000元

桂林萊茵生物科技股份有限公司

桂林-臨桂區(qū)-桂林萊茵生物科技股份有限公司 1人 3年以上本科以上生物科技知名企業(yè) 高潛公司環(huán)境優(yōu)美

五險(xiǎn)
周末雙休
提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

王女士

【崗位職責(zé)】 1、獨(dú)立負(fù)責(zé)某個(gè)終端產(chǎn)品的規(guī)劃、設(shè)計(jì)和優(yōu)化，與研發(fā)、設(shè)計(jì)、市場等部門緊密合作，確保產(chǎn)品順利上線并持續(xù)優(yōu)化。 2、市場調(diào)研與產(chǎn)品規(guī)劃：需要進(jìn)行深入的市場調(diào)研，分析市場、人群需求和競品情況，為產(chǎn)品規(guī)劃提供有力支持。 3、產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開發(fā)管理：需要主導(dǎo)產(chǎn)品的設(shè)計(jì)工作，包括內(nèi)外包裝設(shè)計(jì)、口味設(shè)計(jì)等。同時(shí)，需要與開發(fā)團(tuán)隊(duì)緊密合作，保證產(chǎn)品按時(shí)交付。 4、數(shù)據(jù)分析與產(chǎn)品優(yōu)化：需要對(duì)產(chǎn)品數(shù)據(jù)進(jìn)行深入分析，了解用戶行為、產(chǎn)品表現(xiàn)等，為產(chǎn)品優(yōu)化提供數(shù)據(jù)支持。 5、了解電商渠道及線下渠道，參與制定銷售策略和促銷活動(dòng)，提供新產(chǎn)品相關(guān)的建議和方案，以支持銷售目標(biāo)的達(dá)成。 6、跟蹤和分析銷售數(shù)據(jù)...

長白班不查案底

4000-4500元

桂林職翔企業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 15人企業(yè)管理人力資源

提供住房
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
培訓(xùn)提升

1小時(shí)前

劉姐姐

經(jīng)理

加班多，工時(shí)足，工作穩(wěn)定

工作簡單好崗位，本地廠

4000-4500元

桂林職翔企業(yè)管理有限公司

桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 15人企業(yè)管理人力資源

五險(xiǎn)
公積金
加班補(bǔ)貼
崗位晉升
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)前

劉姐姐

經(jīng)理

桂林本地大型電子廠，入職有五險(xiǎn)一金，18～45歲男女不限綜合月薪：4000-5500元工作環(huán)境優(yōu)越恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī)，健身房，員工活動(dòng)中心，無線網(wǎng)一應(yīng)俱全主要負(fù)責(zé)手機(jī)的組裝和包裝

客運(yùn)司機(jī)

6000-8000元

廣西逸程汽車銷售服務(wù)有限公司

桂林-秀峰區(qū)-萬象城 3人 3年以上 24-60歲餐飲汽車汽車銷售

加班補(bǔ)貼
節(jié)日禮物
培訓(xùn)提升

1小時(shí)內(nèi)

劉女士

人事招聘經(jīng)理

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