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桂林象山區(qū)加班招聘 logo

桂林象山區(qū)加班招聘

共找到 160條 桂林 象山區(qū) 加班 招聘 職位。好工作,上桂聘

餐廳廚師

4000-5000元
桂林-象山區(qū) 1人 3年以上 25-45歲 餐飲 酒店
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時前
楊女士
HR
1、組織和指揮烹飪工作,烹調(diào)各類食品,對廚房的出品質(zhì)量和食品成本負責
2、主動聽取賓客的意見,不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量
3、負責廚房的運轉(zhuǎn)及行政工作,如工作人員的調(diào)配與考核等
4、定期清理和更換廚房工具、消耗品
5、掌握食品貨源情況,及時訂貨、補貨
6、定期檢查廚房內(nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全
桂林-象山區(qū) 100人 45歲以下 人力資源
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
甘主管
人事
桂林平樂長白班企業(yè)招聘200人臨時工!
【人員要求】男女不限,18~45歲,女工為主,懂26個英文字母
【工資待遇】底薪+加班費,綜合工資3500-4500元,每個月15號按時發(fā)上個月工資
【工作時間】08:00~20:00,長白班
【工內(nèi)作?容】電子設(shè)備組裝、質(zhì)檢、物料等工作,做事輕松簡單。
【生活條件】包吃包住,水電費平攤,房間大,干凈整潔,宿舍配備WIFI.獨立衛(wèi)生間,洗澡間,空調(diào),學習桌,熱水器等用品
【工作地點】桂林平樂二塘工業(yè)園

餐廳服務(wù)員

3000-4000元
桂林-象山區(qū) 3人 餐飲 酒店
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時前
楊女士
HR
1、有團隊精神
2、吃苦耐勞
3、工作責任心強
4、性格開朗

廚師廚師長

5000-8000元
桂林-象山區(qū) 1人 餐飲 酒店
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
1小時前
楊女士
HR
1、管理廚房廚師工作 2、有一定菜品創(chuàng)新能力 3、性格開朗 4、有團隊精神 5、服從領(lǐng)導安排 6、有燒烤經(jīng)驗的優(yōu)先
桂林-象山區(qū) 2人 25-50歲 餐飲 酒店
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
1小時前
楊女士
HR
1、了解廚房當日飲料、酒水、水果及菜品的供應(yīng)情況 2、檢查餐廳的桌椅、照明、空調(diào)等設(shè)備,準備餐具、酒具、水具等器具 3、根據(jù)宴會要求,設(shè)計整體臺型,選配、擺放器皿和餐具 4、進行菜品介紹、推薦,餐單記錄、傳遞等點餐服務(wù) 5、引導客戶使用微信、支付寶或客戶端進行線上點餐 6、進行上菜、報菜名、布菜、斟酒、倒水、更換餐具等就餐服務(wù) 7、幫助顧客進行外帶食品打包,并引導結(jié)賬收款、清理餐桌等餐后服務(wù) 8、清洗、消毒、分類保管餐具、廚具和酒具等 9、完成外賣食品打包,并做好外賣食品交接工作
桂林-象山區(qū) 1人 1年以上 25-30歲 大專以上 閥門 塑料 制造業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時前
陽經(jīng)理
總經(jīng)理
1.制度、文檔管理事務(wù) 2.會議、培訓、團建事務(wù) 3.宣傳、外聯(lián)、接待事務(wù) 4.人事事務(wù) 5.團隊協(xié)調(diào)和進度監(jiān)督事務(wù) 6.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。 六天工作制 25-30歲,能力優(yōu)者適當放寬; *工業(yè)工程、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W歷; *2年以上總經(jīng)理助理工作經(jīng)驗,有充分的主動性和責任心者優(yōu)先;
桂林-象山區(qū)-聯(lián)達廣場 1人 18-45歲 服飾 服裝 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
人資經(jīng)理
主要負責雅婧兒童服飾店的導購活動,開拓、維護客戶資源,完成公司的銷售任務(wù)。 1.在團隊的協(xié)作下,完成公司下達的個人及團隊銷售目標; 2.建立并完善VIP客戶的信息收集,整理工作; 3.做好售前、售中、售后工作,以客戶為中心。 要求: 1.年齡18-45歲,身體健康,五官端正,性格開朗。 2.有銷售經(jīng)驗優(yōu)先。 3.有意向者可直接進店面試。 工作時間:7小時1個班次,輪班制,月休4天 店鋪地址:桂林市聯(lián)達商業(yè)廣場負一樓
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 2人 18-50歲 初中以上 安防 人力資源 保安
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
1小時前
秦先生
主任
1、守護出入口和主要位置檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報; 2、實時保護服務(wù)對象的人身及財產(chǎn)安全; 3、應(yīng)對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導交代的其他工作; 4、三班倒,月休4天;

店面導購廚電

5000-8000元
桂林-象山區(qū) 3人 2年以上 24-42歲 高中以上 家居用品 裝飾
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
張經(jīng)理
人事經(jīng)理
管理店面事務(wù),培訓新人成長,考核員工績效業(yè)績,有抗壓能力和解決問題能力,管理店面整體運營

送貨員

3500-5000元
桂林-象山區(qū) 2人 1年以上 23-38歲 初中以上 機電
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
1小時前
陳先生
經(jīng)理
工作描述 1 . 上班時間8:30 到6:30 包中餐 月休假3天 2.負責公司采購與配送貨物的運輸。 2.負責倉庫貨品分揀與配送工作。 3.要求C1駕,廂式貨車,五菱面包車,新能源貨車 ,有一年以上的駕駛經(jīng)歷! 4.工作認真負責,機智靈活,環(huán)境適應(yīng)能力強。 6.穩(wěn)重,熟悉桂林市道路交通。 7 . 家住象山區(qū)者優(yōu)先~年齡23~38歲

汽車機修學徒

2000-6000元
桂林-象山區(qū) 3人 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-25歲 中專以上 汽車 4S店 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 接受畢業(yè)生
2小時前
莫總監(jiān)
HR
1、負責售后汽車維修工作; 2、對工位設(shè)備工具的維護與保養(yǎng); 3、對交付車輛效率與質(zhì)量負責; 4、負責區(qū)域環(huán)境衛(wèi)生執(zhí)行5S標準。
桂林-象山區(qū) 1人 40歲以下 高中以上 閥門 塑料 制造業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
2小時前
陽經(jīng)理
總經(jīng)理
注塑水暖工廠機電設(shè)備維修及管理保障 企業(yè)運營指標:年度收入增長率、年度利潤增長率 崗位指標: 1.機電設(shè)備及其周邊裝置正常使用保障 2.機電設(shè)備管理、檢修計劃及完成情況 3.機電設(shè)備及其周邊裝置的使用培訓和巡查 4.工作現(xiàn)場5S管理 5.計量、節(jié)能工作開展情況 6.機電設(shè)備及其周邊裝置改善優(yōu)化 主動性、責任心、執(zhí)行力 在企業(yè)中學習、應(yīng)用、推廣工業(yè)工程技術(shù) 有注塑機、機械、自動化等相關(guān)能力優(yōu)先 六天工作制

倉庫撿貨員

3000-4000元
桂林-象山區(qū) 3人 28-40歲 機電
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
3小時前
陳先生
經(jīng)理
1. 、貨物揀選 1.?根據(jù)揀貨任務(wù)單,在倉庫中準確找到相應(yīng)的貨物存儲區(qū)域。 2.?仔細核對貨物的名稱、規(guī)格、型號等信息,確保揀選的貨物與訂單要求一致。 3.?采用合適的揀貨工具和方法,如手持掃描設(shè)備、揀貨推車等,快速、準確地揀取貨物。 4.?對易碎、貴重等特殊貨物進行特別處理,確保貨物在揀選過程中的安全。 上班時間 8.30到6.30 月休息3天 家住象山區(qū) 女士優(yōu)先 年齡在28-40歲
桂林-象山區(qū)-百貨大樓 1人 本科以上 家居 家居用品 民營 環(huán)境優(yōu)美
  • 五險
  • 周末雙休
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
王先生
經(jīng)理
1. 使用阿里巴巴,Google、Facebook、Linkedin、展會等渠道進行客戶開發(fā); 2. 收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料,建立并持續(xù)完善客戶檔案; 3. 收集同類市場和競爭對手信息,分析產(chǎn)品,為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準備; 4. 持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況,防止出現(xiàn)壞賬情況; 5. 協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通; 6. 完成上級布置的其他工作。 崗位要求: 1. 本科及以上學歷; 2. 英語六級及以上或流利的英文聽說讀寫能力,能直接與外國客戶電話溝通; 3. 有外貿(mào)銷售經(jīng)驗/阿里巴巴國際站運營經(jīng)驗/熟悉海外社交軟件者優(yōu)先; 4. 熟練掌...
桂林-象山區(qū) 2人 24-40歲 中專以上 包裝
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
3小時前
蔣女士
人事招聘
任職要求: 1、接受新手可培養(yǎng),口語流暢的優(yōu)先。 2、性格開朗,具有較強的溝通能力,能夠與客戶進行有效交流。 3、有銷售意識,善于去發(fā)現(xiàn)熱銷產(chǎn)品。 4、不安于現(xiàn)狀,有夢想,現(xiàn)通過努力來實現(xiàn)自己的夢想,喜歡有目標,挑戰(zhàn)目標。 公司優(yōu)勢: 1、公司參加3月、6月、9月香港國際珠寶展覽會,4月廣交會,3月德國莫尼黑珠寶展覽會。 2、公司每年在阿里國際站投入推廣150萬以上的流量費。 3、公司是工貿(mào)一體,有自己的設(shè)計團隊,有開發(fā)產(chǎn)品 的能力,比較容易贏得訂單。 4、公司目前在桂林外貿(mào)屬于頭部商家,是阿里的標桿,是阿里的SKA客戶。 5、公司的生產(chǎn)規(guī)模在全國排名前5。 薪資4k-...
桂林-象山區(qū)-火車站 10人 18-45歲 人力資源
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 工資可預支
3小時前
周主管
人事經(jīng)理
1:空調(diào)坐班,有工作餐 男女不限,不用經(jīng)驗,不用體檢 女:18-45歲,男18-35歲 2:崗位要求:男女不限:手腳麻利 3:工作內(nèi)容:質(zhì)檢,組裝,測試??照{(diào)車間,坐班,環(huán)境舒適。 4:薪資待遇: 16元/小時,工作餐一餐3.5元 綜合月薪4500-5000,每月12號發(fā)薪,做滿10天可預支 6:生日福利,工齡獎等福利。
10小時前
李小姐
2.吃苦耐勞,能適應(yīng)加班。 3.25歲以下,優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先。 【本崗位工作地點在廣西桂林,需現(xiàn)場面試,如不能參加請勿投遞簡歷】

銷售經(jīng)理

3500-10000元
桂林-象山區(qū)-平山農(nóng)資市場 1人 3年以上 中專以上 農(nóng)業(yè)
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
2024-10-27
宜谷農(nóng)業(yè)
總經(jīng)理
1. 負責組建公司糧油業(yè)務(wù)團隊 2. 負責公司糧油產(chǎn)品鋪方及銷售管理 3. 負責公司糧油產(chǎn)品客戶開發(fā)

技工

4000-6000元
桂林-象山區(qū) 1人 20-45歲 包裝
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
2024-10-27
蔣女士
人事招聘
1、服從分配,依據(jù)生產(chǎn)計劃安排生產(chǎn)工作 2、確保本工序產(chǎn)品質(zhì)量符合要求,并配合檢查員進行產(chǎn)品檢驗 3、隨時檢查設(shè)備運行狀態(tài),做好日常保養(yǎng)工作,發(fā)現(xiàn)問題及時上報處理,保證生產(chǎn)安全操作 4、嚴格遵守各項操作規(guī)程和各項規(guī)章制度,確保生產(chǎn)規(guī)范化
桂林-象山區(qū) 1人 2年以上 22-40歲 高中以上 機電
  • 五險
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-27
陳先生
經(jīng)理
1.?負責倉庫整體工作事務(wù)及日常工作管理,協(xié)調(diào)部門與各職能部門之間的工作。 2.?制定和修訂倉庫收發(fā)存作業(yè)程序及管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準。 3.?負責分配倉管員的日常工作,使日常工作做到高效、準確、有序。 4.?組織倉庫盤點工作,確保賬、物、卡一致。 5.?對倉庫布局進行合理規(guī)劃,提高倉庫空間利用率。
約 160 個崗位

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