1、對于公司各類業(yè)務(wù)、服務(wù)運作流程和質(zhì)量進行監(jiān)控、糾錯和優(yōu)化;
2、協(xié)助參與內(nèi)部業(yè)務(wù)管理,制定及執(zhí)行相關(guān)管理規(guī)則;
3、對于現(xiàn)有或者新研發(fā)的服務(wù)產(chǎn)品進行優(yōu)化和創(chuàng)新,逐步將線下流程推進至線上系統(tǒng)流程;
4、負責公司內(nèi)部各類軟硬件系統(tǒng)的管理、監(jiān)控和優(yōu)化;
桂林臨桂區(qū)食品公司it主管招聘(有年終獎)
共找到
2條
桂林 臨桂區(qū) it主管 招聘
(有年終獎)職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
按行業(yè):
-
2024-10-24熊先生經(jīng)理1、負責辦公室行政、人事相關(guān)工作,負責組織起草、修改和完善人力資源和行政相關(guān)管理制度和工作流程;
2、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵體系并負責實施,協(xié)助監(jiān)督控制各部門績效評價過程并不斷完善績效管理體系;
3、協(xié)助推動公司理念及企業(yè)文化的形成,協(xié)調(diào)各部門及員工關(guān)系,加強部門間的溝通和協(xié)作;
4、負責組織編寫各部門職位說明書;
5、負責招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜;
6、負責組織策劃公司各項大小會議;
7、負責管理后勤及行政工作,包括辦公用品及生活用品的管理;
8、公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 -
生鮮采購司機
3000-5000元- 五險
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-24戴小姐人資經(jīng)理1、負責倉庫物資的分揀、包裝、收發(fā)、配送等日常物流工作;
2、負責公司配送任務(wù)采購工作;
2、負責公司臨時出車任務(wù),服從工作安排,聽從領(lǐng)導(dǎo)指揮;
3、遵守勞動紀律,嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度,堅守工作崗位;
4、樹立為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù),對公司員工熱情周到的良好形象,做好準備工作,保證準點出車,對臨時安排出車任務(wù)或因工作需要而延時的,毫無怨言,耐心等待;
5、采購物料配送給單位,做好對賬單/報賬單據(jù);
6、享受社保
約 2 個崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
it主管it主管/經(jīng)理技術(shù)it技術(shù)it助理it工程師it支持兼職it計算機計算機應(yīng)用技術(shù)崗位it技術(shù)員it實習生計算機專業(yè)it技術(shù)維護技術(shù)支持it服務(wù)經(jīng)理技術(shù)服務(wù)it技術(shù)服務(wù)it項目工程師信息主管it信息主管it售后技術(shù)支持電腦主管it信息經(jīng)理技術(shù)支持與維護it技術(shù)工程師it維護員it技術(shù)人員軟件技術(shù)支持it系統(tǒng)主管硬件維護it專員/主管網(wǎng)絡(luò)設(shè)備維護產(chǎn)品技術(shù)工程師辦公設(shè)備維護大數(shù)據(jù)技術(shù)支持高級it工程師高級it經(jīng)理it支持經(jīng)理
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林 IT技術(shù)支持招聘工資
¥
5336
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 19K,最多人拿:3K
-
16.7%2K
-
33.3%3K
-
16.7%4K
-
22.2%5K
-
11.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷36.8%
-
中專5.3%
-
大專36.8%
-
本科21.1%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占36.8%,中專占5.3%,大專占36.8%,本科占21.1%。
經(jīng)驗要求分析
-
不限經(jīng)驗47.4%
-
1-3年52.6%
桂林IT技術(shù)支持招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占47.4%,1-3年占52.6%。