桂林供應(yīng)鏈管理招聘
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桂林 供應(yīng)鏈管理 招聘
職位。好工作，上桂聘
按商圈：
按行業(yè)：
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市場專員
6000-10000元
2024-10-25
羅經(jīng)理經(jīng)理開發(fā)所負責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶資源
跑市場開拓業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋整個桂林、柳州市場（含縣份）
底薪3000+業(yè)績提成
薪資待遇0.6～1w＋上不封頂！?。?br /> 崗位要求：有母嬰行業(yè)、或中老年人行業(yè)、或高端食品行業(yè)，兩年以上從業(yè)經(jīng)驗，工作認(rèn)真負責(zé)，能吃苦耐勞，服從工作安排。
招聘區(qū)域：桂林、柳州
聯(lián)系人：羅女士1-5-8-1-3-7-2-9-7-1-8 -
總經(jīng)理助理/管培生/儲備干部（接受應(yīng)屆）
5000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-25
王先生經(jīng)理1.作為總經(jīng)理助理，跟進客戶及VIP客戶的訂單管理；
2.使用阿里國際站，Google、Facebook、Linkedin等渠道進行客戶開發(fā)；
3.高效響應(yīng)阿里國際站詢盤及咨詢，積極利用訪客營銷、站內(nèi)營銷、EDM營銷、RFQ等，提升詢盤轉(zhuǎn)化和訂單轉(zhuǎn)化，促成客戶下單及長期復(fù)購合作；
4.跟進落實訂單流程，詢盤-報價-樣品-下單-收款-出貨，處理客戶投訴和客情維護等；
5.客戶維護及拓展客戶關(guān)系，與客戶建立長期深入合作，發(fā)掘客戶潛在需求；
6.持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況；
7.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案；
8.收集同類市場和競爭對手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準(zhǔn)備；
9.協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通；
10.完成上級布置的其他工作。
職責(zé)要求
1.本科及以上學(xué)歷（擁有歐美留學(xué)背景者優(yōu)先）；
2.英語6級以上，或者具備流利的英文聽說讀寫能力，能直接與外國客戶電話溝通；
3.具備良好的職業(yè)道德和個人修養(yǎng)，高質(zhì)量的人際影響能力；
4.一年及以上院/校級學(xué)生干部經(jīng)驗者優(yōu)先；
5.具備良好的團隊合作能力和溝通能力，善于與外界溝通交流。 -
業(yè)務(wù)員
6000-10000元
2024-10-25
羅經(jīng)理經(jīng)理開發(fā)所負責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶資源
跑市場開拓業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋整個桂林、柳州市場（含縣份）
底薪3000+業(yè)績提成
薪資待遇0.6～1w＋上不封頂?。。?br /> 崗位要求：有母嬰行業(yè)、或中老年人行業(yè)、或高端食品行業(yè)，兩年以上從業(yè)經(jīng)驗，工作認(rèn)真負責(zé)，能吃苦耐勞，服從工作安排。
招聘區(qū)域：桂林、柳州
面試地址可靈活調(diào)整，就近安排
聯(lián)系人：羅女士1-5-8-1-3-7-2-9-7-1-8 -
銷售專員
6000-10000元
- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-25
羅經(jīng)理經(jīng)理開發(fā)所負責(zé)區(qū)域內(nèi)的客戶資源 跑市場開拓業(yè)務(wù)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋整個桂林、柳州市場（含縣份） 底薪3000+業(yè)績提成 薪資待遇0.6～1w＋上不封頂！?。?崗位要求：有母嬰行業(yè)、或中老年人行業(yè)、或高端食品行業(yè)，兩年以上從業(yè)經(jīng)驗，工作認(rèn)真負責(zé)，能吃苦耐勞，服從工作安排。 招聘區(qū)域：桂林、柳州 面試地址可靈活調(diào)整，就近安排 聯(lián)系人：羅女士1-5-8-1-3-7-2-9-7-1-8 -
電商運營/助理
2800-10000元
2024-10-25
劉倩財務(wù)主管電商運營 【崗位職責(zé)】： 1、負責(zé)店鋪運營進行商品優(yōu)化更新，上下架，店鋪整體布局； 2、負責(zé)店鋪活動提報并按照提報活動方案執(zhí)行； 3、負責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗分提升管理； 4、負責(zé)與美工對接做圖 …… 3、負責(zé)店鋪的日常數(shù)據(jù)管理、流量管理、體驗分提升管理。 4、負責(zé)與美工對接做圖 【崗位要求】： 1、男女不限，18-35歲，中專以上學(xué)歷，電子商務(wù)相關(guān)專業(yè)（可應(yīng)屆生）。 …… 自有工廠生產(chǎn)-極致供應(yīng)鏈。上班時間：9:00-12：00，13:00-17:00,18:00-20:00 -
產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)理
12000-15000元·13薪
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-25
黃經(jīng)理人事經(jīng)理根據(jù)市場調(diào)研和供應(yīng)鏈能力，組織新產(chǎn)品立項及相關(guān)的事宜，對全產(chǎn)品生命周期進行管理，及時解決產(chǎn)品在開發(fā)，生產(chǎn)，上市，迭代，退市中遇到的一系列問題； 3. …… 協(xié)調(diào)供應(yīng)鏈，銷售，市場部與開發(fā)小組之間的溝通，并不斷改進產(chǎn)品； 5. 組織產(chǎn)品開發(fā)成果的評審和復(fù)盤等相關(guān)工作； 6. 負責(zé)新產(chǎn)品推薦會和每個季度產(chǎn)品推介會。 二、任職資格 1. -
供應(yīng)鏈專員（板材家具方向）
6000-10000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
2024-10-25
黃經(jīng)理人事經(jīng)理了解家具銷售和供應(yīng)鏈市場，洞悉消費者和使用客戶的心理； 2. 負責(zé)分析市場選品數(shù)據(jù)，能根據(jù)數(shù)據(jù)差異化打造產(chǎn)品，獨立設(shè)計出板材家具產(chǎn)品的造型和結(jié)構(gòu)； 3. …… 掌握或擅長開發(fā)優(yōu)質(zhì)的家具供應(yīng)鏈資源，能與工廠良好順暢的溝通產(chǎn)品需求和核心功能，統(tǒng)籌負責(zé)新品落地管理，綜合評估項目交期、品質(zhì)和價格問題，對接產(chǎn)品，技術(shù)，品質(zhì)、交付等，將產(chǎn)品從設(shè)計稿落地成為合格的實物； …… 精通所負責(zé)家具產(chǎn)品的各類屬性，包括材質(zhì)、工藝、配件、包裝、描述、說明書等，對新品做生命周期管理，在上線后收集售后問題，通過產(chǎn)品優(yōu)化迭代和把控供應(yīng)鏈生產(chǎn)流程降低客訴風(fēng)險。 二、任職資格 1. …… 具備較強的溝通表達能力，有豐富的跨部門協(xié)同和家具供應(yīng)鏈開發(fā)經(jīng)驗； 4. -
成本會計
3000-5000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-25
鮑先生人力資源部經(jīng)理3、精通國家財稅法律規(guī)范，具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會成本分析處理經(jīng)驗，并有制造企業(yè)成本核算管理的經(jīng)驗。 4、熟悉制造類企業(yè)供應(yīng)鏈、物料、成本、生產(chǎn)和財務(wù)管理等業(yè)務(wù)流程。 -
倉儲主管
6000-8000元
2024-10-25
蔣先生招聘主管崗位職責(zé)： 1.負責(zé)所管轄范圍的倉儲人員和日常事務(wù)管理 2.負責(zé)制定和優(yōu)化倉庫各項管理流程和標(biāo)準(zhǔn) 3.根據(jù)年度計劃和目標(biāo)進行具體跟進和落實 4.負責(zé)對物料和成品的進出存管理，提高庫容有效利用率 …… 5.分析庫存數(shù)據(jù)和倉儲成本，形成報告 6.負責(zé)組內(nèi)技能培訓(xùn) 崗位要求： 1.大專及以上學(xué)歷，35歲以下 2.英語四級或熟練使用英語 2.有5年以上工作經(jīng)驗，3年以上生產(chǎn)管理或供應(yīng)鏈倉儲.物流管理經(jīng)驗 …… （若優(yōu)秀者可放寬工作年限） 3.物流、管理類專業(yè)優(yōu)先。 -
總經(jīng)理助理
5000-6000元
2024-10-25
潘主管人事經(jīng)理危機管理與應(yīng)對?：在出現(xiàn)突發(fā)事件或危機時，協(xié)助總經(jīng)理迅速響應(yīng)，制定應(yīng)對策略，減少負面影響，保護公司利益。 …… 持續(xù)改進與創(chuàng)新?：關(guān)注行業(yè)動態(tài)，學(xué)習(xí)先進管理理念和方法，提出改進建議，推動公司管理水平和運營效率的提升。 完成臨時任務(wù)?：靈活應(yīng)對總經(jīng)理交辦的其他臨時性、緊急性工作任務(wù)。 -
設(shè)計師
4000-6000元
2024-10-25
潘主管人事經(jīng)理具備扎實的美術(shù)功底和設(shè)計理論知識，能夠熟練運用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等設(shè)計軟件。 具有1-3年相關(guān)工作經(jīng)驗的設(shè)計師，有食品包裝設(shè)計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 具備良好的創(chuàng)意能力和審美能力，能夠準(zhǔn)確把握市場趨勢和消費者需求，提供符合品牌定位的設(shè)計方案。 具備較強的溝通能力和團隊合作精神，能夠與設(shè)計團隊、市場部、生產(chǎn)部等部門有效協(xié)作。 具備較強的學(xué)習(xí)能力和抗壓能力，能夠快速適應(yīng)新環(huán)境和新挑戰(zhàn)。 參與品牌視覺建設(shè)工作，包括品牌VI設(shè)計、宣傳物料設(shè)計、網(wǎng)站及APP界面設(shè)計等，提升品牌形象和知名度。 -
策劃專員
3500-5000元
2024-10-25
潘主管人事經(jīng)理1、負責(zé)品牌線上線下全年營銷促銷類活動策劃及活動推廣； 2、負責(zé)品牌運營及私域流量運營策劃； 3、負責(zé)產(chǎn)品創(chuàng)意與推廣策略的制定； 4、負責(zé)品牌建設(shè)及產(chǎn)品內(nèi)容營銷； 5、有設(shè)計功底，能做設(shè)計管理 -
廠長
8000-10000元
2024-10-25
潘主管人事經(jīng)理1、根據(jù)市場情況制定生產(chǎn)計劃和市場推廣計劃，負責(zé)食品工廠的日常訂單規(guī)劃與生產(chǎn)計劃安排； 2、人員工作協(xié)調(diào)，制定生產(chǎn)人員招收計劃并參與招聘工作，對生產(chǎn)一線員工進行有效培訓(xùn)和管理； 3、負責(zé)公司生產(chǎn)方面制度的制訂 …… 、修改和完善并與相關(guān)部門制定績效目標(biāo)考核； 4、制定并落實食品生產(chǎn)管理體系； 5、具有較強的領(lǐng)導(dǎo)力和控制力，對生產(chǎn)一線的員工進行培訓(xùn)和管理、善于建設(shè)團隊； 6、熟悉生產(chǎn)設(shè)備并負責(zé)生產(chǎn)設(shè)備日常監(jiān)管， …… 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷； 2、有5年以上車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有食品行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先； 3、能夠統(tǒng)籌工廠的全盤運作，具備對外、對內(nèi)的溝通與協(xié)調(diào)能力； 4、具有成本管理、品質(zhì)管理、數(shù)據(jù)管理的意識 -
行政人事/文員
2800-4000元
2024-10-25
潘主管人事經(jīng)理1、負責(zé)公司日常人事行政管理工作，貫徹落實公司各項規(guī)章制度的執(zhí)行； 2、公司相關(guān)規(guī)章制度文件的編制修改； 3、進行人員招聘工作的開展； 4、負責(zé)員工關(guān)系管理：（辦理員工入職、試用、轉(zhuǎn)正、升職、續(xù)約 -
采購助理
4000-5000元
2024-10-25
蔣小姐跟進物流詢價、報價等工作，并做好庫存的管理與跟蹤。 3. 協(xié)助主管根據(jù)公司采購需求，統(tǒng)籌安排資金計劃并進行實時采購下單操作。 4. 審核供應(yīng)商發(fā)票及結(jié)算，并對采購成本進行控制與分析。 …… 本科及以上學(xué)歷，采購、供應(yīng)鏈管理或相關(guān)專業(yè)背景。 2. 具有一年以上采購或相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)驗。 3. 具備較強的學(xué)習(xí)能力和自主思考能力，對數(shù)字敏感度高，能夠熟練使用辦公軟件。 4. -
文創(chuàng)產(chǎn)品經(jīng)理
8000-20000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
2024-10-24
趙女士人事1、大專以上學(xué)歷，30-45歲，對IP、文創(chuàng)產(chǎn)品、歷史文化有一定的了解和認(rèn)知度； 2、具有較好的審美水平，具備商業(yè)化思路； 3、3年以上招商、選品、銷售、產(chǎn)品開發(fā)或產(chǎn)品設(shè)計工作經(jīng)驗，有大量品牌、供應(yīng)鏈資源 …… 3.負責(zé)組織商品貨架與陳列管理。4.負責(zé)促銷活動商品的確定。5.負責(zé)制訂商品銷售計劃。6.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。7.在文創(chuàng)商品/零售行業(yè)有豐富的品類管理經(jīng) -
供應(yīng)鏈管理（儀器儀表）
4000-6000元
- 五險
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-10-23
莫小姐行政職位描述： 1、根據(jù)業(yè)務(wù)需求，進行工業(yè)品、儀器、測試儀表的供應(yīng)鏈開發(fā)工作； 2、新品核心參數(shù)提煉、指導(dǎo)編輯或推廣部門上架產(chǎn)品； 3、管理供應(yīng)商ERP系統(tǒng)，維護/更新供應(yīng)商信息； 4、成本分析、成本控制 …… ，優(yōu)化供應(yīng)鏈，或提出的相關(guān)專業(yè)意見； 5、維護公司與供應(yīng)商之間的良好關(guān)系； 6、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)； 職位要求: 1、工科、機械、自動化大專以上學(xué)歷； 2、有儀器儀表相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗； -
往應(yīng)屆本科生/管培生
4500-7000元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2024-10-22
楊女士招聘專員2、管理通道發(fā)展方向：技術(shù)、質(zhì)量、銷售、人力、財務(wù)、項目管理、供應(yīng)鏈管理等管理領(lǐng)域。 福利待遇 1、六險一金：繳納社會五項保險和住房公積金，另外繳納意外保險。 -
倉管組長
3000-3500元
2024-10-17
鄭姐招聘者崗位內(nèi)容： 1、負責(zé)倉庫日常物資的驗收入庫、質(zhì)量監(jiān)督、指導(dǎo)和現(xiàn)場收發(fā)商品作業(yè)管理 2、安排物資的存放地點，供應(yīng)鏈系統(tǒng)做好每日出入庫數(shù)據(jù)維護管理； 3、定期盤點、清倉查庫，并及時匯報、處理積壓、殘損 …… 發(fā)送供應(yīng)商做采購計劃，每日早上做好總倉分揀工作安排，統(tǒng)籌客戶訂單分揀，確保按時按質(zhì)送達客戶手上，完成出庫數(shù)據(jù)核對； 5、巡查、維護物資存儲設(shè)施及環(huán)境，確保物資安全，做好冷藏倉庫、凍品倉庫、干調(diào)倉庫的商品科學(xué)合理存儲管理 …… ； 6、使用供應(yīng)鏈系統(tǒng)，管理倉儲商品； 崗位要求： 1、20-45歲，男女不限，吃苦耐力，踏實肯干有責(zé)任心； 2、初中以上學(xué)歷，會基礎(chǔ)的電腦操作，打字，數(shù)據(jù)錄入，有倉管經(jīng)驗或供應(yīng)鏈系統(tǒng)使用經(jīng)驗有先 -
外貿(mào)管培生
3000-8000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-17
廖小姐人事職責(zé)描述 1.作為總經(jīng)理助理，跟進客戶及VIP客戶的訂單管理； 2.使用各種線上，線下渠道開發(fā)客戶。 …… 持續(xù)跟進客戶經(jīng)營情況及訂單回款情況，防止出現(xiàn)壞賬情況； 8.收集、整理、匯總海外市場潛在客戶的信息資料，建立并持續(xù)完善客戶檔案； 9.收集同類市場和競爭對手信息，分析產(chǎn)品，為潛在客人和老客戶二次開發(fā)做好準(zhǔn)備； 10.協(xié)助供應(yīng)鏈開發(fā)及供應(yīng)商的溝通
桂林相關(guān)熱門崗位
供應(yīng)鏈管理電商供應(yīng)鏈管理供應(yīng)鏈管理助理供應(yīng)鏈開發(fā)經(jīng)理計劃管理生產(chǎn)計劃供應(yīng)鏈生產(chǎn)計劃管理計劃管理主管生產(chǎn)運營生產(chǎn)物料員生產(chǎn)計劃員pmc生產(chǎn)計劃員pmc生產(chǎn)計劃生產(chǎn)計劃pmc生產(chǎn)調(diào)度員pmc需求計劃經(jīng)理計劃員生產(chǎn)計劃主管需求計劃主管生產(chǎn)管培生pmc計劃生產(chǎn)調(diào)度生產(chǎn)計劃/物料控制供應(yīng)鏈負責(zé)人供應(yīng)鏈產(chǎn)品負責(zé)人pmc主管pmc文員生產(chǎn)物料管理(pmc)生產(chǎn)助理計劃管理專員計劃管理員生產(chǎn)物料管理生產(chǎn)內(nèi)勤材料計劃員
桂林供應(yīng)鏈管理招聘最新投遞
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羅小姐投遞了 桂林福達股份有限公司 的 往應(yīng)屆本科生/管培生 職位2024-10-25 -
卿先生投遞了 桂林生命陽光供應(yīng)鏈管理有限公司 的 銷售專員 職位2024-10-25 -
劉女士投遞了 廣西華翔貿(mào)易有限公司 的 采購助理 職位2024-10-25 -
蔣先生投遞了 廣西童美電子商務(wù)有限公司 的 倉管組長 職位2024-10-25 -
石小姐投遞了 桂林生命陽光供應(yīng)鏈管理有限公司 的 業(yè)務(wù)員 職位2024-10-24 -
朱先生投遞了 桂林福達股份有限公司 的 往應(yīng)屆本科生/管培生 職位2024-10-24
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相關(guān)企業(yè)
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務(wù)；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設(shè)施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務(wù)；汽車拖車、求援、清障服務(wù)；停車場服務(wù)；非融資擔(dān)保服務(wù)；國內(nèi)貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；運輸貨物打包服務(wù)；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設(shè)計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車經(jīng)營服務(wù)。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運行維護服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）
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人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
一般項目：電子元器件制造；電子產(chǎn)品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學(xué)品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設(shè)備制造；移動終端設(shè)備銷售；電子專用設(shè)備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產(chǎn)品批發(fā)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
電子/模具/醫(yī)療器械 100-499人
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主要業(yè)務(wù)： 許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運輸（不含危險貨物）；各類工程建設(shè)活動（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；會議及展覽服務(wù)；企業(yè)管理；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
最新招聘：電子廠組裝工、永福普工、永福線束檢測工、組裝包裝質(zhì)檢工、生產(chǎn)操作工、手機廠招普工、手機生產(chǎn)員等30個職位，更多招聘信息盡在桂聘。 -
食品 30-50人 -
許可項目：餐飲服務(wù)（不產(chǎn)生油煙、異味、廢氣）；食品銷售；食品生產(chǎn)；演出場所經(jīng)營；住宿服務(wù)；住宅室內(nèi)裝飾裝修；旅游業(yè)務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：酒店管理；洗燙服務(wù)；家政服務(wù)；養(yǎng)生保健服務(wù)（非醫(yī)療）；體育健康服務(wù)；健身休閑活動；停車場服務(wù)；企業(yè)管理；物業(yè)管理；住房租賃；票務(wù)代理服務(wù)；旅客票務(wù)代理；會議及展覽服務(wù)；組織體育表演活動；園區(qū)管理服務(wù)；娛樂性展覽；游覽景區(qū)管理；組織文化藝術(shù)交流活動；體育賽事策劃；體育場地設(shè)施經(jīng)營（不含高危險性體育運動）；體育用品設(shè)備出租；體育競賽組織；戶外用品銷售；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；計算機系統(tǒng)服務(wù)；交通設(shè)施維修；智能農(nóng)業(yè)管理；農(nóng)林牧副漁業(yè)專業(yè)機械的安裝、維修；水污染治理；商業(yè)綜合體管理服務(wù)；規(guī)劃設(shè)計管理；土地整治服務(wù)；市政設(shè)施管理；中草藥種植；健康咨詢服務(wù)（不含診療服務(wù)）；公園、景區(qū)小型設(shè)施娛樂活動；職工療休養(yǎng)策劃服務(wù)；旅游開發(fā)項目策劃咨詢（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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傳感器技術(shù)的研發(fā)與生產(chǎn)；各類量具量儀，傳感器組件及成品的生產(chǎn)與銷售，技術(shù)咨詢服務(wù)；進出口業(yè)務(wù)。 -
一般項目：房地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)；房地產(chǎn)咨詢；房地產(chǎn)評估；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；不動產(chǎn)登記代理服務(wù)；市場營銷策劃。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
