1、協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行公司信息化規(guī)劃及相關(guān)制度建設(shè);
2、負(fù)責(zé)公司信息化項目的實施、運維、管理;
3、負(fù)責(zé)公司專業(yè)軟件的采購與維護(hù);
4、負(fù)責(zé)計算機硬件及網(wǎng)絡(luò)基礎(chǔ)設(shè)施的建設(shè)、更新和維護(hù);
5、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)站、電子郵箱系統(tǒng)建設(shè)、維護(hù)和技術(shù)支持;
6、負(fù)責(zé)IT類固定資產(chǎn)保養(yǎng)維護(hù)及計算機配件耗材的日常管理。
桂林工程機械公司工程實施項目經(jīng)理招聘
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桂林 工程實施項目經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
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建筑施工員
3000-4000元2024-10-19唐女士1、協(xié)助項目經(jīng)理做好項目施工工程的技術(shù)管理、支持與審核、編制施工計劃。
2、負(fù)責(zé)組織設(shè)計方案、組織設(shè)計的交底
及實施過程中的檢查、監(jiān)督工作。
3、對設(shè)計圖紙進(jìn)行審核,配合商務(wù)部門
與甲方、監(jiān)理等單位進(jìn)行圖紙會審。
4、組織、協(xié)調(diào)、監(jiān)督項目工程施工各個
環(huán)節(jié)中各方面的工作、確保工程進(jìn)度和質(zhì)
量。
5、負(fù)責(zé)組織按編制竣工資料的要求收
集、整理各項資料,參與工程的結(jié)算工
作。
6、配合勞務(wù)班組施工要求進(jìn)行現(xiàn)場技術(shù)指導(dǎo)
服務(wù)。
7、對項目施工過程中工程質(zhì)量、進(jìn)度實
施有效控制。
8.公司安排的其它工作。
9.最好之前做過木工帶班。
約 1 個崗位
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桂林 項目經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5913
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 35K,最多人拿:4K
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1.1%2K
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17.1%3K
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22.1%4K
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18.8%5K
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19.9%6K-8K
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9.4%8K-1W
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11.6%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷54.4%
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高中3.3%
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中專3.3%
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大專26.9%
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本科12.1%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占54.4%,高中占3.3%,中專占3.3%,大專占26.9%,本科占12.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗53.3%
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1-3年35.2%
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3-5年10.4%
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5-10年1.1%
桂林項目經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占53.3%,1-3年占35.2%,3-5年占10.4%,5-10年占1.1%。