桂林臨桂區(qū)崗位晉升招聘(有節(jié)日禮物)
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桂林 臨桂區(qū) 崗位晉升 招聘
(有節(jié)日禮物)職位。好工作,上桂聘
按城市:
按地區(qū):
按商圈:
不限(353)
秧塘工業(yè)園區(qū)(100)
桂林華為信息生態(tài)產(chǎn)業(yè)合作區(qū)(29)
桂林吾悅廣場(23)
真龍二手車市場(21)
桂林福達(dá)股份有限公司(21)
桂林萊茵生物科技股份有限公司(19)
金貿(mào)中心(17)
富景海派擎城(9)
魯山工業(yè)園(9)
奧林匹克花園(6)
匯榮·桂林桂林(6)
花樣年麓湖國際(6)
天下桂林步行街(5)
時(shí)代楓林(5)
樂和工業(yè)園(5)
山水·鳳凰城(4)
花樣年花樣城(4)
彰泰·新城(4)
彰泰滟瀾山(4)
臨桂宏潤建材批發(fā)城(4)
時(shí)代花園(3)
桂林電子商城北區(qū)(3)
桂林臨桂萬達(dá)廣場(3)
幸福美地(3)
彰泰金橋水岸(3)
興盛天鵝堡(3)
桂林三金藥業(yè)股份有限公司(3)
府悅世家(3)
碧園·印象桂林(2)
碧園香樟林(2)
金源新城福邸嘉園(2)
桂醫(yī)熙境(2)
碧桂園·劍橋郡(2)
新大城(2)
恒大城(2)
金水灣境界(1)
碧水山莊(1)
大龍西城新天地(1)
耀輝·美好家園(1)
精通·伊頓國際(1)
兩江機(jī)場(1)
桂林城南萬達(dá)廣場(1)
和公館(1)
興匯城(1)
彰泰歡樂頌(1)
中辰電商產(chǎn)業(yè)園(1)
臨桂魯山工業(yè)園(1)
民鑫·飛虎林居(1)
交通大廈(1)
按行業(yè):
-
臨桂小時(shí)工19元/小時(shí)
5000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)李主管主管臨桂招聘小時(shí)工正式工,詳情如下所示
自離黑名單能安排,需要提前一天報(bào)名才可安排面試
離職工資三個(gè)天內(nèi)全部結(jié)算
崗位:打螺絲,包裝,組裝,外觀檢測等
小時(shí)工要求:男女不限16-47歲
?不查學(xué)歷,不查流水?
工價(jià):18元/小時(shí)
正式工要求:男(18-45歲),女(18-40歲)
正式工底薪1990元/月(含基本工資1690元/月,績效獎(jiǎng)金300元/月)
全勤津貼100元/月
伙食補(bǔ)貼180元/月
.廠齡補(bǔ)貼0-200元/月
星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月
夜班補(bǔ)貼20元/晚
綜合月薪 4500-5500
公寓宿舍空調(diào)熱水,免費(fèi)住宿,水電費(fèi)平攤
上班地址:桂林臨桂秧塘工業(yè)園 -
坐班工作輕松簡單
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)李經(jīng)理人事副總桂林臨桂領(lǐng)益手機(jī)配件廠
網(wǎng)紅電子廠大量招聘正式工
薪資4500-5500
正式工:底薪1990+平時(shí)加班17.16元/小時(shí)+周末加班22.87元/小時(shí)+法定節(jié)假日34.31+300餐補(bǔ)+200全勤+200-500崗位補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼10元/天
上班時(shí)間:8:00-20:00、一個(gè)月倒一次班
福利待遇:
入職繳納五險(xiǎn)一金,包吃住,6-8人間,有空調(diào),熱水器,洗衣機(jī)
工作內(nèi)容:
主要負(fù)責(zé)小米、oppo手機(jī)生產(chǎn)制造(普通工衣)
年齡要求:18-45歲,男女不限,無大面積紋身,無犯罪記錄,全坐班,兩班倒
伙食條件:10元/天。吃超扣工資。
住宿事項(xiàng): 水電費(fèi)平攤 -
桂林市12345政府熱線客服
2700-3000元1小時(shí)內(nèi)羅先生人力主管一、工作內(nèi)容:
1. 通過12345政務(wù)服務(wù)便民熱線,為市民提供政策咨詢、服務(wù)查詢。訴求受理等政務(wù)服務(wù),
2.對(duì)市民反映的問題進(jìn)行即時(shí)解答,記錄市民訴求并提交工單。
二、工作要求:
1.大專或以上學(xué)歷;
2.年齡在45歲以下;
3.普通話標(biāo)準(zhǔn)流利、語言溝通能力好;
4.熟悉電腦操作、打字流暢;
5.具有良好的服務(wù)意識(shí)、責(zé)任心,服務(wù)熱情、主動(dòng)、有耐心;
6.具有政務(wù)服務(wù)或客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
三、上班時(shí)間:
試用期:8:00-12:00,13:00-17:00,周末雙休
上崗后:按月排班輪休,月休7-8天,不固定周末休息。
四、薪酬福利
1.轉(zhuǎn)正后2700-3000元(稅前+五險(xiǎn)一金),入職成功即購買五險(xiǎn)一金。
試用期(1990元/月.帶薪培訓(xùn).介意勿投);
2.法定節(jié)假日需要輪班.根據(jù)國家規(guī)定支付節(jié)日工資;
3.試用期3個(gè)月,考核合格即可上崗。
五、工作地點(diǎn)
桂林市政務(wù)中心(上班地址臨桂區(qū)創(chuàng)業(yè)大廈,非公務(wù)員編制) -
注冊(cè)稅務(wù)師
5000-10000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)洪先生人事行政部部長三、薪資福利 1、公司提供良好的崗位從業(yè)環(huán)境、職業(yè)晉升規(guī)劃和教育培訓(xùn),成長為合伙人可分享股權(quán)。 -
手機(jī)配件廠普工
4500-5500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 周末單休
1小時(shí)內(nèi)李經(jīng)理人事副總( 19元/小時(shí),19元/小時(shí),19元/小時(shí)) 【生產(chǎn)產(chǎn)品】5g產(chǎn)品生產(chǎn)包裝 【年齡要求】16—47歲 【上班班次】坐班/站班 【員工崗位】組裝 包裝 檢測 【薪資待遇】綜合月薪4-5k -
45 操作工
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)戴先生HR【任職條件】: 崗位要求:男性55歲以內(nèi),女性47歲以內(nèi);敬業(yè),能承受較大的工作壓力,可接受白班、夜班兩班倒(白班早上7點(diǎn)-晚19點(diǎn),夜班19點(diǎn)-第二天早上7點(diǎn)) 薪資待遇:3000-5000元/月 …… (出勤20天以上) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。 -
建筑設(shè)計(jì)師
4200-7000元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)吳女士人事條件:全日制本科及以上學(xué)歷,建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè),4年以上建筑設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);有較強(qiáng)理論基礎(chǔ)和一定的方案構(gòu)思能力;熟悉本專業(yè)各項(xiàng)規(guī)范;能獨(dú)立完成施工圖繪制,有較強(qiáng)的責(zé)任心者優(yōu)先考慮。 雙休,五險(xiǎn),薪水范圍:6—12萬/年,五險(xiǎn),工作餐。 -
華為國企普工待遇好
3800-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)楊主管招聘主管入職體檢免費(fèi),并且公司組織員工進(jìn)行年度免費(fèi)體檢; 4、免費(fèi)提供工作服(普通棉布工衣)、工作鞋. 5、員工享有國家法定假期,享有工傷假、婚假、喪假、產(chǎn)假、帶薪年休假等假期. 6、公司為員工提供公平、公正之晉升機(jī)會(huì) …… ,可通過內(nèi)部統(tǒng)一考試晉升,如下職位皆自員工內(nèi)部提拔,如生產(chǎn)基層管理人員、品保、技術(shù)員、維修員、倉管、文員、助理等。 -
殘疾人專崗
2000-3500元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
1小時(shí)內(nèi)李女士行政人事招聘持證殘疾人,男女不限,可提供后勤,安管等崗位,負(fù)責(zé)物業(yè)項(xiàng)目門崗登記、監(jiān)控崗等工作要求具備獨(dú)立生活能力,樂觀,認(rèn)真負(fù)責(zé),踏實(shí)肯干 -
普工長期工
4300-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)李經(jīng)理人事副總臨桂電子廠招聘,底薪2090-2790,綜合工資4300-6000 入職買五險(xiǎn)一金,大學(xué)式工廠環(huán)境,公寓式宿舍,包住有餐補(bǔ),工廠硬件設(shè)施完美 年齡要求:男工18-45歲,女工18-40歲 一、薪酬福利: 1. 綜合月薪:4300-6000元, 有餐補(bǔ)180元/月,包住水電平攤; 2.每月20號(hào)發(fā)上月工資。 3.基本薪資:2090元/月,計(jì)入加班基數(shù): 4.全勤津貼:100元/月,計(jì)入加班基數(shù); 5.伙食補(bǔ)貼:180元/月,每月充入飯卡,先吃后扣; 6.周末加班費(fèi)23/小時(shí),假節(jié)日加班35/小時(shí)。 二,津貼福利: 1.夜班補(bǔ)貼:20元/晚; 2.廠齡補(bǔ)貼:0-200元,... -
臨桂紡織廠早八晚六打線工
4000-6500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)楊主管招聘主管臨桂新企業(yè)(熟練工工資5500/月) 崗位名稱:打線 崗位職責(zé)/工作內(nèi)容:上筒繞線、取線 崗位要求:女性 工作時(shí)間:早上8點(diǎn)-下午5點(diǎn)半 工資待遇:計(jì)時(shí)-試用期120元/天;計(jì)件-線種/KG …… 福利:工作餐 崗位名稱:牽伸 崗位職責(zé)/工作內(nèi)容:定型-上筒排線、下線 崗位要求:女性 工作時(shí)間:早上8點(diǎn)-下午5點(diǎn)半 工資待遇:計(jì)時(shí)-試用期120元/天;計(jì)件-線種/KG 福利:工作餐 …… 崗位名稱:染工 崗位職責(zé)/工作內(nèi)容:染缸操作: 產(chǎn)品進(jìn)缸、出缸、甩干 崗位要求:男性;女性 工作時(shí)間:早上8點(diǎn)-下午5點(diǎn)半 工資待遇:計(jì)時(shí)-試用期120元/天 年齡18~42歲 -
汽車銷售顧問(廣汽豐田)
10000-30000元1小時(shí)內(nèi)李曉青人資經(jīng)理1、有效執(zhí)行各類汽車營銷策略; 2、開發(fā)潛在目標(biāo)客戶,按時(shí)完成汽車銷量指標(biāo); 3、按規(guī)范流程接待客戶,并向客戶提供優(yōu)質(zhì)的售車咨詢、配套服務(wù)等; 4、協(xié)助客戶辦理車輛銷售的相關(guān)手續(xù); 5、積極上報(bào)并解決售車過程中出現(xiàn)的問題; 6、負(fù)責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 7、做好與顧客之間的溝通工作,提高顧客滿意度。 1、大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限,有駕照并熟練駕駛優(yōu)先; 2、2年以上汽車銷售經(jīng)驗(yàn)工作經(jīng)驗(yàn),或其他銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 3、熱愛汽車行業(yè),有工作激情和進(jìn)取精神; 4、具有較強(qiáng)的溝通與談判能力,出色的營銷技巧、銷售技能與說服能力; 5、刻苦耐勞,積極樂觀,誠信務(wù)實(shí); 6、能獨(dú)... -
鈑金工
5000-8000元1小時(shí)內(nèi)李曉青人資經(jīng)理? 負(fù)責(zé)汽車鈑金維修以及相關(guān)車身工作。 -
法務(wù)銷售專員
8000元1小時(shí)內(nèi)莫女士經(jīng)理薪資:底薪2500-3500+提成8%-20%+獎(jiǎng)金 工作內(nèi)容:公司提供資源,通過電話去溝通且加微信。問有沒有立案起訴的法務(wù)需求。如需要我們約面談。法務(wù)經(jīng)理會(huì)面對(duì)面了解案例情況,然后促進(jìn)成交。 上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00;14:00—18:00,月休6天(前半月雙休,后半月單休,也有可能業(yè)績好,第三周休息),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。 -
前臺(tái)咨詢師(臨桂)
2500-3500元桂林-臨桂區(qū)-碧園香樟林 3人 22-45歲 高中以上 培訓(xùn) 培訓(xùn)學(xué)校 學(xué)校 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)內(nèi)吳老師部分崗位免費(fèi)提供住宿。 …… 三、工作地點(diǎn):臨桂 崗位要求: 1、知識(shí)要求: 熟悉基本辦公設(shè)備,如電腦、打印機(jī)、復(fù)印機(jī)等操作使用 2、能力要求: 有一定銷售能力,溝通能力佳,熟練Word文檔、電子表格等操作 3、其它要求:工作穩(wěn)定性強(qiáng) -
新媒體推廣
3000-5000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
1小時(shí)內(nèi)陽主管人事行政主管1.負(fù)責(zé)微信公眾號(hào)、抖音、百度愛采購等賬號(hào)運(yùn)營管理。 2.負(fù)責(zé)內(nèi)容策劃和創(chuàng)作以及簡單拍攝。制定有吸引力的內(nèi)容策略,包括文字、圖片、視頻等。根據(jù)目標(biāo)受眾的需求和興趣進(jìn)行創(chuàng)作,以吸引用戶關(guān)注和互動(dòng)。 3.負(fù)責(zé)用戶互動(dòng)和管理。積極與用戶互動(dòng),回復(fù)評(píng)論、私信,處理用戶問題和反饋。建立良好的用戶關(guān)系和口碑。 4.對(duì)賬號(hào)的數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測和分析。了解用戶行為、興趣和趨勢,為運(yùn)營策略的調(diào)整提供依據(jù)。 5.負(fù)責(zé)賬號(hào)的廣告投放和推廣。制定廣告投放策略,進(jìn)行社交媒體廣告的規(guī)劃、創(chuàng)建和管理。增加品牌曝光度、吸引潛在用戶。 6.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他事情。 任職要求: 1.有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 2.會(huì)視頻剪輯制作及... -
最人性化廠崗位可選空調(diào)坐班普工
4600-5800元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前劉小姐人事主管崗位職責(zé); 1:主要從事電子產(chǎn)品,手機(jī)配件和電腦配件充電器等制造工藝 2:分流水線與非流水線,大部分都是坐著上班,除了部分操作崗位,有長白班崗位,也有兩班倒崗位,隨機(jī)安排。崗位不適應(yīng)可調(diào)崗位。 …… 我們的優(yōu)勢,崗位多,不合適可調(diào),工時(shí)充足,人性化管理,人性化加班,工資高,晉升空間大,薪資福利有保障,配套設(shè)施齊全,包吃包住。 -
展廳經(jīng)理(臨桂)
4000-10000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
1小時(shí)內(nèi)李繼琴行政經(jīng)理1、負(fù)責(zé)銷售展廳的5S管理工作; 2、負(fù)責(zé)展廳客流信息的管理; 3、在銷售經(jīng)理的帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)具體銷售談判工作,完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)市場調(diào)研和需求分析; -
臨桂博晟科技普工
4500-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 周末單休
1小時(shí)前李經(jīng)理人事副總臨桂電子廠因產(chǎn)量訂單增多招聘需求100人以上 底薪2270-2790,綜合工資4500-6000,包住有餐補(bǔ) 年齡要求:男工18-45歲,女工18-40歲 一、薪酬福利: 1. 綜合月薪:4500-6000元, 有餐補(bǔ)180元/月,包住水電平攤; 2.每月20號(hào)發(fā)上月工資。 3.基本薪資:1990元/月,計(jì)入加班基數(shù): 4.全勤津貼:100元/月,計(jì)入加班基數(shù); 5.伙食補(bǔ)貼:180元/月,每月充入飯卡。 二,津貼福利: 1.夜班補(bǔ)貼:20元/晚; 2.廠齡補(bǔ)貼:0-200元,入職滿半年50元/月,每半年增加一次; 4.季度獎(jiǎng)勵(lì):400-1000元,依據(jù)績效考核成績而... -
藥店在崗執(zhí)業(yè)藥師
4500-8000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)前劉經(jīng)理人事部加入我們公司工作的三大理由:1.公司福利待遇優(yōu)厚,成立多年,實(shí)力雄厚;2.有完備的培訓(xùn)體系,幫助你盡快熟悉工作,只要肯學(xué)習(xí),勝任工作拿高薪?jīng)]問題;3.完善的晉升機(jī)制,現(xiàn)代化的管理方式,幫助你找到努力的方向
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