桂林服務工作招聘（有項目提成）
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桂林 服務工作 招聘
（有項目提成）職位。好工作，上桂聘
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地產中介
5500-20000元
2024-10-27
楊生人事1. 職位描述
一、崗位職責：（無驗者均可）店長親自培訓上崗
1、負責為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務等相關業(yè)務；
2、通過各類渠道，開發(fā)房源、客源，挖掘潛在客戶，及時將客戶信息、盤源信息錄入公司系統(tǒng)；
3、熟練掌握區(qū)域樓盤詳細情況，實地勘察物業(yè)狀況，確認權屬，對物業(yè)進行專業(yè)評估，簽訂業(yè)務委托書，收取鑰匙；
4、接待客戶，提供業(yè)務咨詢，帶客看房、跟進磋商、談判簽約，收集相關資料；
5、主動收集市場信息，為公司發(fā)展提供合理化建議；
6、認同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導與安排；
二、任職資格：
1、熱愛銷售，有一定的開拓精神和強烈的賺錢欲望，具備一定的語言表達能力和溝通能力，做事成熟穩(wěn)重。
2、誠實、守信，有上進心、責任感及主動性強。
3、年齡年齡不限，男女不限，有無經驗均可。
三、福利待遇：
１、良好晉升空間
2、提成+獎金+過節(jié)費+培訓+年假+旅游 -
電話客服
2600-6000元
2024-10-27
朱女士人事專員1.根據公司提供的客戶資料邀約客戶
2.普通話標準，口齒伶俐，懂得客戶心理，語言表達能力強，善于溝通
3.頭腦清晰，思維敏捷，有良好的銷售服務意識，工作耐心細致
4.性格好，有耐心及責任心，身體健康，能夠長期穩(wěn)定的干好工作，有團隊合作精神
5.有客服和電話銷售經驗優(yōu)先，沒有經驗也可以，勤奮敬業(yè)，責任心強，思路清晰
工作時間：8:50-12:00 14:00-18:00 -
儲備管理
5000-20000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-27
黃經理CEO【奮斗的時間&&】
9:00am.～21:30pm. 中間休息3個小時 固定休周日~
法定節(jié)假日休息，過年有半個月帶薪年假
工作崗位是做市場推廣方面的！
【工作內容】
1.對公司的產品進行市場引流，為客戶提供合適的服務；
2.根據公司提供的目標客戶資源，通過線上渠道與客戶進行溝通；
3.協助銷售部進行業(yè)務拓展；
4.熟練掌握各項工作技能，提升個人綜合能力，逐步往管理層晉升，高管級別有股份
【福利多多哦￥￥】
1.薪資待遇：薪資5000+提成+獎金+團隊分紅
2.年假（半個月）+生日關懷（生日會）
3.工作環(huán)境好，交通便利，公司氛圍年輕朝氣
4.提供一帶一專業(yè)化帶薪培訓
5.公司領導和團隊年輕，團隊氛圍輕松活躍
6.公司每年對優(yōu)秀員工提供二至三次國內旅游培訓機會
7.不定期提供公司聚餐+團建旅游+下午茶、水果點心+驚喜派對
【重要的你】
1、21~28歲，性別不限，口齒清晰，普通話流利;
2、對工作有較高的熱情，有一定的抗壓能力;
3、喜歡挑戰(zhàn)，對高收入有強烈欲望者，目標感強;
4、性格堅韌，思維敏捷，具備良好的應變能力和承壓能力;
5、福利假期：表現優(yōu)秀者可額外獎勵福利
6、節(jié)日福利：公司給員工舉辦生日會、晉升會、周六免費聚餐；
7、一經錄用，公司將提供一對一專業(yè)化的培訓，工作能力突出者提供晉升部門經理的機會。 -
汽修前臺
5000-8000元
2024-10-27
蔣經理店長對賬和結算，并做好明細表 2.耗材，配件詢價采購并做好出庫入庫，月結供應商做表統(tǒng)計 3.支出費用申請?zhí)顔魏驼?4.內部員工產值提成計算（已有表格自動計算，只需核對） 5、完成上級主管交辦的其它工作 …… 需有良好的形象與服務意識，有一定財務知識 對電子表格excel的使用有一定要求， 形象好，有駕照并能熟練上路的，有做出納經驗的的優(yōu)先考慮， 未盡事宜歡迎咨詢或面談 -
電子商務助理（網絡銷售崗）
2000-7000元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-27
陽經理總經理崗位職責： 1.開發(fā)網絡客戶，完成銷售指標； 2.淘寶運營，微信運營，及其他的銷售及宣傳平臺等運營事務； 3.處理日常各平臺采購訂單，跟進庫房及物流發(fā)貨等事項； 4.溝通協調與相關部門的工作，對其他部門相關工作提供支持與協助 …… ； 5.領導安排的其他運營工作。 …… 崗位要求： 1、大專以上學歷，男女不限； 2、熟悉互聯網絡，精通各種網絡銷售溝通技巧，熟悉塑料龍頭及配件門戶網站及各網購網站者優(yōu)先考慮； 3、足夠的主動性和責任心； 4、具有服務意識，能適應較大的工作壓力 -
鐵路工作人員
4000-8000元
2024-10-27
張經理經理工作時間:每天工作10小時左右，無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。 …… 單位提供節(jié)假日的??，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 …… 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、售賣特色食品。 …… 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 -
服務員
4000-8000元2024-10-27
張老師經理工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。 …… 單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 …… 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品.不需要推銷 4、面試通過之后辦理入職。 需個人承擔綜合服務費290元。 …… 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 -
導購員
2600-4500元
2024-10-27
蘇小曉人事經理崗位職責 1、負責現場商品銷售（土特產旅游商品最佳），具備良好的服務意識和團隊合作觀念，有銷售工作經驗優(yōu)先。 2、保持貨架貨品整潔及排面整齊，及區(qū)域的衛(wèi)生。 …… 3、維護商品的來貨驗收、上架、陳列擺放等日常營業(yè)工作 崗位要求： 1、有經驗者優(yōu)先考慮 2、能夠吃苦耐勞，責任心強，具有良好的職業(yè)道德 -
桂林北鐵路工作人員
4000-8000元2024-10-27
張老師經理工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。 …… 單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 …… 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產品推廣宣傳。 4、面試通過之后辦理入職。 …… 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 -
酒行前臺（形象崗，形象氣質佳）
3500-6000元
2024-10-27
劉女士人事經理崗位描述：（沒得硬性銷售額任務，主要負責酒行的接待、介紹，要求形象氣質好） 1、負責店面的運營管理工作； 2、接待顧客的咨詢，了解顧客的需求并達成銷售； 3、負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作 …… ，按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作； 4、完成商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作； 5、做好所負責區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作； 6、完成上級領導交辦的其他任務。 …… 任職資格： 1、高中以上學歷，必須形象氣質好，身高160以上； 2、有酒類相關行業(yè)工作經驗者優(yōu)先考慮； 3、具有較強的溝通能力及服務意識，吃苦耐勞； 4、年齡20-30歲，身體健康。 -
辦公室簽單
2600-4000元
2024-10-27
蘇小曉人事經理熟悉辦公室工作，會使用電腦辦公，對數據敏感，服務意識好。工作時間13：00--21：00，動手能力強，服從工作安排，積極主動。 -
高鐵餐服員
4000-8000元2024-10-27
張老師經理工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。 …… 單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 …… 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果及中歐跨境高端進口產品推廣宣傳。 4、面試通過之后辦理入職。 需個人承擔綜合服務費290元。 …… 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 -
客服專員/助理
3200-5000元
2024-10-27
芹姐1、日?？蛻舴?，合同簽訂及監(jiān)督執(zhí)行； 2、協調維護客戶關系，較強的應變能力、溝通能力、協調能力，能獨立處理緊急問題； 3、良好的服務意識、耐心和責任心，工作積極主動。 …… 要求：非工作時間也能及時處理一些工作事務。有一定的事務處理應變能力，溝通能力，有責任心，有耐心，有團隊合作精神； -
銷售代表
2000-3200元
2024-10-27
于先生總經理工作地點：桂林市臨桂區(qū) 3. 工作性質：全職 三、崗位職責 1. 通過電話與潛在客戶進行有效溝通，了解客戶需求，介紹公司產品或服務。 2. …… 定期整理、更新客戶資料，做好客戶跟進和維護工作。 5. 收集市場信息和競爭對手動態(tài)，及時反饋給上級領導。 二、任職要求 1. 具備良好的溝通能力和銷售技巧，普通話標準，語言表達清晰流暢。 -
動車餐服員
4000-8000元2024-10-27
張老師經理工作時間:每天工作8--9小時,無夜班，無工作任務要求，環(huán)境舒適。 …… 單位提供工作餐、水果及飲品，下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天，實行鐵路對班制休息，即上一休一，上二休二(上崗需穿鐵路制服，佩戴鐵路標志) . 1、協助組長做好安全服務工作。 …… 2 服務旅客指引旅客上下車。 3、負責旅客用餐、小食品、水果、售賣特色食品。 4、面試通過之后辦理入職，需本人參加安全考試。 需個人承擔綜合服務費290元。 …… 5、有良好的服務意識、團隊意識，有吃苦耐勞精神，能適應列車工作的特點. 6、遵紀守法，品德良好，身體健康，無傳染性疾病、無違紀、無不良嗜好。 -
臨桂區(qū)營業(yè)員
2200-4000元
2024-10-27
劉經理人事部任職資格： 1、愿意從事零售行業(yè)工作、吃苦耐勞;服從安排！ 2、具有良好的溝通意識、服務意識和銷售意識; 3、有醫(yī)學相關專業(yè)畢業(yè)及有藥店工作經驗者優(yōu)先。 …… 福利待遇： 1、月休4天、加班補助，集體公費旅游，帶薪年假、專業(yè)培訓，節(jié)日福利、五險 2、晉升空間：營業(yè)員-班長-儲備店長-店長-部門主管-區(qū)域經理-老板（股東） 工作地點：臨桂區(qū)、秀峰區(qū)、象山區(qū) -
營業(yè)員
2600-4000元
- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-10-27
黃經理人事經理2.負責做好貨品銷售記錄、盤點、賬目核對等工作，按規(guī)定完成各項銷售計劃工作。 3.完成商品來貨驗收、上架陳列，補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。 4.做好所負責區(qū)域的清潔衛(wèi)生與商品檢查工作。 …… 要求： 女性，40歲以下 溝通能力強，服務意識佳 能吃苦耐勞 待遇： 底薪2600-5000元 + 提成 每天八小時工作制，月休4天，法定節(jié)假日 -
品質經理（陽朔）
4500-6000元
2024-10-27
張小姐人事文員品質經理： 1、負責制定、落實保安服務方案、操作規(guī)程及突發(fā)事件的處置預案； 2、根據保安服務合同，為客戶提供保安服務。負責現場管理和團隊運營工作，提高服務品質。 …… 3、負責收取保安服務費；負責管理、檢查、督辦各項目保安服務的單位勞務費的回收工作，做好客戶單位合同到期續(xù)簽工作；? 4、全面負責日常管理和隊伍教育工作，依據保安服務合同，安排崗點隊員和管理人員配置與綜合調整 …… ，確保工作及時到位；? 5、建立健全各項管理制度和各崗位的工作流程，嚴格隊伍管理，適時開展思想政治工作教育，確保隊伍的穩(wěn)定和服務質量。?? …… 工作地點：在陽朔縣城（老公安局大院內） -
收銀員
2600-3500元
2024-10-27
蘇小曉人事經理崗位職責 1、以良好的個人服務和崗位素質，準確、快速的完成收銀。 2、維護好區(qū)域環(huán)境和貨架衛(wèi)生，提升消費體驗 3、熟悉超市收銀工作流程。 …… 崗位要求： 1、有收銀工作經驗優(yōu)先，能立刻上崗，已婚女性優(yōu)先；服從管理和個人服務意識強，團隊合作觀念強。 -
渠道營銷專員
3000-10000元
2024-10-27
王女士人事經理工作內容： 1、負責區(qū)域內的銷售工作，分解銷售任務，完成銷售指標 2、對區(qū)域內行業(yè)客戶進行分類，做好渠道發(fā)展規(guī)劃，拓展渠道代理商 3、為代理商提供業(yè)務指導培訓，協同代理商完成渠道銷售任務 6、及時處理渠道問題 …… 2，溝通、理解能力強，服務意識強。 3，可以快速的融入團隊，有上進心。 4，有醫(yī)美、皮膚管理、產品導購銷售經驗優(yōu)先。 工作時間：9:00-18:00
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一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：道路旅客運輸經營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網絡預約出租汽車經營服務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
人力資源/咨詢/中介 10人以下 -
一般項目：電子元器件制造；電子產品銷售；電力電子元器件銷售；金屬材料制造；金屬材料銷售；合成材料制造（不含危險化學品）；合成材料銷售；汽車零配件零售；移動終端設備制造；移動終端設備銷售；電子專用設備制造；工業(yè)機器人制造；工業(yè)機器人銷售；五金產品批發(fā)；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動）許可項目：貨物進出口；道路貨物運輸（不含危險貨物）（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動，具體經營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：市場營銷策劃；網絡技術咨詢、電子商務信息咨詢、商務信息咨詢（證券、期貨咨詢除外）；電子產品（許可審批項目除外）、機電設備及配件（許可審批項目除外）、機械設備及配件、儀器儀表銷售；國家允許經營的進出口業(yè)務。（依法須經批準的項目，經相關部門批準后方可開展經營活動。）（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
房地產/房地產開發(fā) 50-100人 -
食品 30-50人 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產與銷售;技術服務;商務服務。 -
一般項目：通用設備制造（不含特種設備制造）；機械電氣設備制造；包裝專用設備制造；機械設備銷售；機械電氣設備銷售；普通機械設備安裝服務；黑色金屬鑄造；金屬制品銷售；金屬材料銷售；非金屬礦物制品制造；非金屬礦及制品銷售（除依法須經批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經營活動） -
圍繞酒類同城速配業(yè)務，公司構建了貿易公司、Call酒么平臺、同城物流管理公司、線下體驗發(fā)展事業(yè)部四大核心業(yè)務板塊。
