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桂林臨桂區(qū)物業(yè)公司服務工作招聘(有加班補貼)

共找到 4條 桂林 臨桂區(qū) 服務工作 招聘 (有加班補貼)職位。好工作,上桂聘

物業(yè)項目經(jīng)理

6000-7000元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 1人 3年以上 40歲以下 大專以上 物業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 工作餐
  • 年終獎
1小時內
人事部
1、3年以上全國知名物業(yè)管理企業(yè)高端物業(yè)住宅小區(qū)管理經(jīng)驗,熟悉物業(yè)前期介入、銷售配合、常規(guī)管理流程、物業(yè)行業(yè)政策;
2、具較強的經(jīng)營管理能力,能獨立完成物業(yè)管理方案的設計;
3、對服務品質保障、社區(qū)經(jīng)營、社區(qū)文化活動組織策劃等工作具豐富的實踐管理經(jīng)驗;
任職要求:
1、物業(yè)管理或管理類專業(yè)大專或以上學歷,年齡30-45周歲
工作地點,桂林市臨桂區(qū)

保安

2800-3200元
桂林-臨桂區(qū) 1人 35-55歲 物業(yè)
  • 加班補貼
2024-10-24
蔣女士
經(jīng)理
1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報
2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序
3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點
4、實時保護服務對象的人身及財產(chǎn)安全
5、負責來訪客戶的接待指引工作
6、應對防火防盜、臨時性以及領導交代的其他工作
7. 聯(lián)系人:黃主管:1897*7311*739

物業(yè)安保主管

5000-7000元·14薪
桂林-臨桂區(qū) 1人 2年以上 30-37歲 大專以上 物業(yè)
  • 五險
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 年終獎
2024-10-21
梁女士
人事
1、錄用安保人員需符合國家法律法規(guī)與公司物理安全部門的要求,確保核查所有人員信息,并保證準確;
2、按要求合理配置公司區(qū)域內安保崗位和執(zhí)勤時間,并主動核實各崗位及執(zhí)勤時間,確保安保人員執(zhí)勤效果;
3、定期培訓與考核安保人員的工作技能和行為規(guī)范,確保安保人員具備相應綜合素質和服務水平;
4、發(fā)現(xiàn)安保人員違規(guī)和違紀等行為,及時上報并按規(guī)定處理,確保約束力;
5、月度匯總和核算安保服務工時及費用,無不實和虛假的工時及費用產(chǎn)生;
6、月度匯總安保服務的各項KPI考核,發(fā)現(xiàn)問題并提出改進方案,確保同類問題不重復發(fā)生;
自身條件:
30歲-37歲之間,身高170cm及以上,大專以上學歷,普通話標準,無違法犯罪記錄;
經(jīng)驗:
從事安保管理崗位工作2年及以上,管理過10人及以上的安保團隊;管理過5A寫字樓安保管理工作經(jīng)驗,有處理突發(fā)事件的相關經(jīng)驗,有跨城市管理經(jīng)驗;
知識:
熟悉安保各崗位工作職責,熟悉應急響應處理流程,了解基礎急救知識,了解安保、消防等相關法律法規(guī),了解園區(qū)或樓宇出入管理人防及技防方案;
能力
具體有良好溝通表達能力,有一定的解決問題的能力,會使用辦公軟件有一定的文字表達的能力;
特質:
有較好執(zhí)行力、判斷力、責任心、團隊合作意識,有清晰邏輯思維。
管理范圍:
廣西南寧、桂林、柳州3個城市各有1個職場,共計12人團隊
1、上五休二,9小時班(含用餐1小時),加班另算;
2、按照要求繳納五險,高溫補貼,14薪;
3、薪酬5K-7K,包住不包吃
4、上班時間10:00-19:00
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城 1人 2年以上 40歲以下 大專以上 物業(yè)
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
2024-10-17
人事部
備用品.備用件采購計劃; 3.工程維修.消防安全.安保.監(jiān)控.清潔等物業(yè)管理運作流程的制定完善及行業(yè)政策及法律法規(guī)熟悉; 4.負責所管項目日常經(jīng)營管理工作,嚴格執(zhí)行公司年度資金預算,組織制定并完善項目服務方面的各項規(guī)章制度及服務標準并督導實施 …… ; 5.負責建設高效的組織管理團隊,構建良好的溝通渠道; 6.協(xié)調好公司內外部的相關關系,提升物業(yè)公司的品牌形象和美譽度; 7.完成總經(jīng)理交辦的其他工作。
約 4 個崗位

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