1、負責公司淘寶店鋪、商城的推廣工作,提高店鋪點擊率、瀏覽量和轉化率,完成公司的目標銷售額;
2、寶貝關鍵字優(yōu)化,直通車優(yōu)化,活動方案策劃、數據分析、寶貝賣點挖掘等,并指導美工進行整體店鋪裝修與寶貝描述優(yōu)化,提高整店轉換率與銷售額;
3、熟悉淘寶直通車、淘寶客、超級賣霸,鉆石展位等淘寶宣傳工具,并且非常熟悉淘寶站內各種免費推廣活動的收集策劃,并善于總結經驗,為達到銷售業(yè)績提供決策;
4、安排店內各類促銷活動策劃,并監(jiān)控執(zhí)行情況;
5、能夠獨立分析網店的各類數據,每日監(jiān)控:營銷數據、交易數據、商品管理、顧客管理;
按地區(qū):
按行業(yè):
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社群運營管理
3000-6000元·13薪3小時前熊繼維行政經理一、工作內容
1. 負責社群的日常運營管理,包括用戶互動、內容更新與維護,確保社群活躍度;
2. 策劃并執(zhí)行社群活動,提升用戶參與度和品牌影響力;
3. 分析社群數據,優(yōu)化運營策略,提高用戶體驗和社群滿意度。
4.根據公司需求,開辟新流量入口,持續(xù)為社群、個人號增加新流量;
5.熟悉社群營銷裂變模式,負責社群用戶的拉新、促活、留存、轉化,增加社群粉絲的數量及粘性;
6、熟悉新媒體推廣手段,具有良好的溝通協(xié)調能力,能根據不同人群及個性進行運營指導、話題發(fā)起及互動等策劃及維護;
二、任職要求
1.對互聯(lián)網環(huán)境有深入了解,熟悉社交媒體、自媒體、論壇、微博等網絡平臺的運作方式,對各類社群的熟悉,包括但不限于,國內社群:微信群、短視頻平臺群、電商平臺群、知乎圈子、貼吧、小紅書社群等。海外社群:Facebook群組、Instagram社群、Twitter話題社群、Reddit子版塊等。
2.具備基礎的英語能力。
3.需要具備良好的溝通能力,能夠與不同背景的用戶進行有效交流,解答疑問,轉接投訴,并建立良好的用戶關系。
4.能夠分析社群數據,如用戶活躍度、留存率、轉化率等,以便根據數據結果調整運營策略。能夠獨立策劃社群活動,提升社群的活躍度和用戶參與度。
5.具備團隊合作能力,與生產、技術、銷售、市場等部門緊密合作,共同推動社群的發(fā)展。
6.具有一定的社群運營經驗,熟悉社群運營的基本流程和操作方法。
7.有成功案例者優(yōu)先考慮。
8.具備拓展群資源,加群、建群、交換群,及網絡軟件工具實現(xiàn)快速提升群資源。
三、崗位福利:
良好的團隊氛圍、溫馨的辦公環(huán)境,交五險一金。雙休、節(jié)假日同步國家相關的節(jié)假日……! -
抖音運營總監(jiān)
8000-20000元4小時前龍丹莉集團人力資源總監(jiān)上班地點:秀峰區(qū)耀和榮裕商業(yè)廣場6樓(青禾美邦對面)
人數:1人
優(yōu)先錄取:做過旅行社抖音運營的同行做過優(yōu)先
主要職責:
1.負責抖音賬號的整體運營策略規(guī)劃與實施;
2.制定并執(zhí)行內容創(chuàng)作計劃,提升粉絲互動率和賬號影響力;
3.分析數據,根據用戶行為調整運營策略;
4.指導團隊進行短視頻的創(chuàng)意策劃、拍攝及后期制作;
5. 直播活動的策劃與執(zhí)行,包括腳本撰寫和主播培訓;
6.提升GMV和轉化率,推動商業(yè)變現(xiàn)。
年薪:50萬+ -
抖音運營助理
3000-4000元2024-10-19吳卓倫職位詳情
1、公司抖音號的日常運營:了解抖音內容發(fā)布機制及運營規(guī)則,善于數據分析,追蹤抖音熱門特點,總結技巧
2、持續(xù)對運營數據進行監(jiān)測分析,收集用戶反饋,據此不斷優(yōu)化運營策略
3、通過對用戶行為的分析,有針對性的策劃運營方案,提升活躍度,提升產品銷量
4、維護抖音短視頻賬號,與粉絲互動,及時反饋推廣效果
5、每日追蹤并收藏抖音上的熱門視頻。
職位要求:
1、有意向長期從事運營崗位
2、有抖音運營工作經驗,熟悉主流短視頻平臺規(guī)則及運營方法,相關策劃經驗者及了解。
3、有產品營銷意識,目標導向,數據驅動 -
自媒體運營(抖音,短視頻)
2500-30000元2024-10-14黃女士人事1、負責公司抖音、微信公眾號、視頻號、頭條視頻等視頻類自媒體運營,負責視頻策劃、內容設計、腳本的撰寫; 2、保持對各類短視頻平臺熱點的追蹤研究,輸出能夠轉化落地的創(chuàng)意; 3、負責線上合作傳播媒介的對接 …… 、跟進,線上輿情的監(jiān)控; 4、負責線上推廣渠道傳播內容的撰寫、編輯、采編等工作; 5、定期收集、整理、分析與總結數據,對營銷和推廣效果進行跟蹤、反饋,有針對性的策劃運營方案,提升活躍度; 1、性別不限 …… 2、具備豐富的自媒體(包括視頻類)運營管理及線上推廣經驗; 3、具備較強的自媒體運營管理、策劃方案創(chuàng)作、信息采編整合等能力,熟悉視頻類渠道玩法; 4、具備較強的文案功底、優(yōu)秀的品牌意識和敏銳度,熟練使用辦公軟件 -
抖音短視頻運營
3000-8000元2024-10-14于經理人事經理一、崗位概述 抖音短視頻運營負責管理和優(yōu)化抖音平臺上的短視頻內容,以提高品牌知名度、吸引用戶關注、增加粉絲數量和促進用戶互動。 …… 通過制定和執(zhí)行有效的運營策略,運營人員致力于打造有影響力的抖音賬號,實現(xiàn)商業(yè)目標和品牌傳播。 二、主要職責 內容策劃 深入了解目標受眾的需求和興趣,制定有針對性的內容策略。 …… 確定視頻主題、創(chuàng)意和風格,策劃吸引人的短視頻內容。 撰寫視頻腳本,確保內容的邏輯性和趣味性。 視頻制作 與拍攝團隊合作,指導視頻拍攝過程,確保視頻質量和視覺效果。 …… 根據數據分析結果,調整運營策略,優(yōu)化視頻內容和推廣方式。 定期制作數據分析報告,為團隊提供決策依據。 推廣與合作 制定推廣計劃,利用抖音的推廣工具和渠道,提高視頻的曝光度。 …… 四、發(fā)展前景 隨著短視頻行業(yè)的持續(xù)發(fā)展,抖音短視頻運營崗位的需求也在不斷增加。對于有才華和創(chuàng)新能力的運營人員來說,這個崗位提供了廣闊的發(fā)展空間。 -
酒旅類(文旅)主播
4000-10000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
- 主播
- 本地生活
2024-10-12秦經理行政1、負責公司抖音、視頻號日常直播售賣,根據直播腳本和產品信息進行產品推廣和知識講解 2、參與直播及短視頻腳本的編寫策劃,參與直播流程策劃,策劃內容包括互動話題、互動形式等; 3、針對直播數據與運營進行復盤整理 …… 5、參與直播腳本策劃,根據直播間反饋結合個人思考,為直播優(yōu)化提供建議 6、配合運營完成短視頻的拍攝 7、有無經驗均可,提供培訓; -
編導
7000-8000元2024-10-12唐麗萍招培專員一、崗位工作內容: 1.關注熱點,短視頻創(chuàng)意策劃 2.腳本撰寫,根據人物設定編寫詳細對白或者是指導達人的視頻創(chuàng)意內容; 3.根據業(yè)務需求及營銷計劃,獨立策劃賬號IP創(chuàng)意、制定并調整短視頻內容輸出規(guī)劃 …… 有過短視頻賬號從0到1的經驗; 4. …… 二、任職要求: 1.1-3年以上短視頻或相關行業(yè)工作經驗,熟悉網絡視頻的語言風格及各個視頻平臺內容特點,抖音、B站、小紅書等平臺深度用戶優(yōu)先考慮; 2.會腳本編寫、了解平臺運營模式(主要是抖音和小紅書 …… )、具有網感,能感知熱點熱度與實事; 3.具備較強的溝通能力以及達人管理能力; 4、具備良好的美術基礎及審美感,掌握良好的鏡頭語言、構圖布景知識,有獨立的拍攝想法和短視頻網感。 -
視頻內容編導
4000-8000元2024-10-11程女士HR崗位職責: 1、負責短視頻APP的本地化內容運營工作,制定本地化內容運營策略;? 2、發(fā)現(xiàn)和挖掘端房地產行業(yè)熱點事件,策劃專題、活動和官方賬號運營;? 3、制定內容激勵策略及管理規(guī)范,刺激站內優(yōu)質內容的發(fā)布 …… ,提高用戶活躍;? 4、挖掘和分發(fā)社區(qū)內的優(yōu)質內容,對產出內容的數量和質量負責,提升產品在區(qū)域內容的影響力;? 5、監(jiān)控內容產出數據,分析用戶反饋,不斷提升創(chuàng)作者的數量 任職要求:? 1、具備內容運營 …… 、編輯以及房地產行業(yè)知識者優(yōu)先;? 2、熟悉短視頻社區(qū),對視頻內容高度敏感,有較強文字功底;? 3、具備一定的數據分析能力,能夠通過數據產出分析;? 4、邏輯清晰、學習能力強,具備自驅力和主動學習意識 -
資深抖音運營
6000-10000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 接受畢業(yè)生
- 衛(wèi)生用品
- 免費停車
2024-10-10張先生招聘HR4、把控藍V運營素材及千川投流素材的方向,提升素材轉化率的同時巧妙地曝光品牌和產品; 5、管理及促成年度各個促銷節(jié)點的大場直播及統(tǒng)籌工作。 …… 【任職要求】 1、本科以上學歷,對數據敏感、有較強分析、解決問題能力; 2、對新鮮事物比較敏感,具備自主的運營及策劃思路,敢想敢做,富有挑戰(zhàn)精神。 …… 3、熟悉短視頻平臺特性及發(fā)展模式,具備商務開拓資源者較佳; 4、有短視頻平臺運營經驗(直播/種草/帶貨),或短視頻內容執(zhí)行經驗者優(yōu)先考慮。 【晉升通道】 專員→組長→副經理→經理 -
新媒體運營經理
6000-7000元2024-10-08楊經理人事經理【崗位職責】 1、負責公司公眾號、小紅書、抖音等新媒體平臺的整體統(tǒng)籌,完成內容策劃以及全面運營管理,對用戶增長及賬號運營效果負責; 2 、搭建新媒體內容矩陣,制定階段性內容策略,通過內容營銷傳達品牌理念 …… ,與消費者建立情感連接,提升用戶粘性; 3、建立有效的營銷推廣策略,維系粉絲粘性、活躍度;整合新媒體平臺流量資源,將站內外流量資源變現(xiàn); 4、根據各營銷節(jié)點策劃新媒體端活動事件并統(tǒng)籌執(zhí)行; 5.定期分析用戶需求及痛點 …… 【崗位要求】: 1、五年以上新媒體運營/內容相關工作經驗,熟悉小紅書、抖音等平臺運營規(guī)則和邏輯,并對其他短視頻新媒體平臺熟悉優(yōu)先; 2、對社交媒體有專業(yè)見解,熟悉各平臺玩法及用戶習慣,創(chuàng)意腦洞大,善于捕捉熱點
約 10 個崗位
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桂林短視頻內容策劃運營招聘最新投遞
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楊小姐投遞了 桂林初唐營銷策劃有限公司 的 視頻內容編導 職位2024-10-21
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桂林 內容運營招聘工資
¥
3785
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 8K,最多人拿:3K
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23.8%2K
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28.6%3K
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19%4K
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19%5K
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4.8%6K-8K
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4.8%8K-1W
學歷要求分析
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不限學歷76.2%
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高中4.8%
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中專4.8%
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大專9.5%
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本科4.8%
桂林內容運營招聘需要什么學歷?不限學歷占76.2%,高中占4.8%,中專占4.8%,大專占9.5%,本科占4.8%。
經驗要求分析
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不限經驗76.2%
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1-3年19%
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3-5年4.8%
桂林內容運營招聘需要什么經驗?不限經驗占76.2%,1-3年占19%,3-5年占4.8%。