1. 通過電話/在線解答客戶咨詢,提供服務,對客戶的需求進行了解和收集;
2. 受理客戶投訴、建議及意見等,做好記錄及反饋,并跟蹤處理結果;
3. 收集客戶及相關信息資料,建立并逐步完善客戶信息數據庫;
4. 維護客戶關系,提高客戶滿意度及忠誠度;
5. 協(xié)助上司和團隊共同實現團隊目標;
按地區(qū):
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技術支持工程師
5000-8000元2024-10-19黃瓊彪副總經理職位職責:
1、負責泊車項目現場施工方案的設計;
2、負責泊車項目現場的設備調試、維護以及文檔整理;
3、負責泊車項目現場的現場服務和產品維護,能夠獨立進行產品的售后維護,應急響應,故障排除工作;
4、根據商務需求,提供泊車項目現場的規(guī)劃設計方案;
5、現場勘查并出具停車區(qū)域規(guī)劃、智能停車設備點位布置圖, 編制設計方案;
6、提供產品、項目的售前和售中技術支持,完成各個泊車項目的支持、跟蹤、推進、管理等工作;
7、完成上級領導交辦的其他任務
職位要求:
1、具備基本的硬件和網絡故障排查能力;
2、對綜合布線、強弱電智能化有一定的了解;
3、能閱讀、設計施工圖紙,了解項目施工材料;
4、大專以上學歷,自動化/通信工程/電子信息工程/計算機等相關專業(yè),具有電子、電路、網絡信息相關經驗優(yōu)先;
5、具有智慧交通、智慧停車、安防監(jiān)控相關工作經驗者優(yōu)先;
6、熟悉主流廠商的相機、監(jiān)控設備、存儲設備的性能和維護常識優(yōu)先;
7、1-2年相關行業(yè)工作經驗,優(yōu)秀應屆畢業(yè)生亦可;
8、具有團隊合作精神,良好的溝通能力、表達能力;
9、富有工作激情和熱情,樂觀開朗,能吃苦耐勞,可適應短期出差。
福利待遇:
1、公司實行每周5天工作日,周末雙休、國家法定節(jié)假日正常休息;
2、激勵性福利,公司提供員工旅游活動、集體娛樂活動和其它福利等;
3、公司為員工購買五險一金;
4、公司員工生日發(fā)放生日禮物和生日紅包;
5、公司實行帶薪年假和年終獎金、全勤獎、績效獎;
6、公司在每年的節(jié)假日為員工發(fā)放節(jié)日禮品;
7、公司提供休閑零食、下午茶;
8、公司提供員工培訓及良好的晉升空間等優(yōu)厚的福利待遇;
9、歡迎加入金銥星團隊。
工作地址
桂林市七星區(qū)桂林創(chuàng)意產業(yè)園14棟320室
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桂林 銷售專員招聘工資
¥
3974
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 30K,最多人拿:3K
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0.2%小于2K
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12.6%2K
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40.3%3K
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20.9%4K
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16.2%5K
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5.3%6K-8K
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2.6%8K-1W
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1.8%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷67.2%
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初中5.9%
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高中9%
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中專5.7%
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大專10.8%
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本科1.5%
桂林銷售專員招聘需要什么學歷?不限學歷占67.2%,初中占5.9%,高中占9%,中專占5.7%,大專占10.8%,本科占1.5%。
經驗要求分析
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不限經驗77.3%
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應屆畢業(yè)生1.3%
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1-3年21%
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3-5年0.2%
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5-10年0.1%
桂林銷售專員招聘需要什么經驗?不限經驗占77.3%,應屆畢業(yè)生占1.3%,1-3年占21%,3-5年占0.2%,5-10年占0.1%。