1.接待顧客的咨詢,了解并熟悉成為公司會(huì)員注冊(cè)的整個(gè)流程。
2.負(fù)責(zé)完成商品的來貨驗(yàn)收、上架成列擺放、補(bǔ)貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作。
3.負(fù)責(zé)做好商品的銷售記錄,盤點(diǎn),賬目核對(duì)等工作,按規(guī)定完成各項(xiàng)銷售的統(tǒng)計(jì)工作,收集顧客對(duì)各種商品的需求。
4.做好負(fù)責(zé)區(qū)域的衛(wèi)生清潔工作。
桂林店鋪店員招聘
桂聘提供2025年11月桂林店鋪店員最新招聘,七星區(qū)1條,平均工資約為2968元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,有五險(xiǎn)等,更多店鋪店員店員營業(yè)員導(dǎo)購導(dǎo)購/店員/營業(yè)員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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女裝店長
6000-15000元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
2025-11-20
唐女士人事經(jīng)理崗位職責(zé):
1.帶領(lǐng)店員達(dá)成門店的銷售目標(biāo),為結(jié)果負(fù)責(zé);
2.負(fù)責(zé)女裝店的日常管理和運(yùn)營工作,確保店鋪商品陳列和庫存管理符合公司標(biāo)準(zhǔn)。
3.維護(hù)客戶,建立會(huì)員銷售服務(wù)體系,不斷提升客戶滿意度。
4.建立線上銷售體系,熟悉社群營銷、直播營銷等新媒體營銷模式并有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
任職要求:
1.25—35歲,高中及以上學(xué)歷,3年及以上中高端女裝品牌店長工作經(jīng)歷
2.具備出色的管理能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神
3.對(duì)時(shí)尚女裝行業(yè)有深刻理解和熱情
底薪+提成,上不封頂
約 1 個(gè)崗位
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桂林店鋪店員招聘最新投遞
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唐小姐投遞了 桂林市佰安德商業(yè)管理有限責(zé)任公司 的 女裝店長 職位2025-11-05 -
蔣小姐投遞了 桂林市佰安德商業(yè)管理有限責(zé)任公司 的 女裝店長 職位2025-10-31
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桂林店員/營業(yè)員招聘工資
¥
2968
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 1K - 6K,最多人拿:3K
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0.3%小于2K
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35.5%2K
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49.2%3K
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7.4%4K
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2.2%5K
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0.3%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷69.7%
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初中11.7%
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高中10.9%
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中專5.1%
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大專2.6%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.7%,初中占11.7%,高中占10.9%,中專占5.1%,大專占2.6%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)86.6%
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應(yīng)屆畢業(yè)生1.1%
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1-3年12%
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5-10年0.3%
桂林店員/營業(yè)員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占86.6%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占12%,5-10年占0.3%。