1.參與產(chǎn)品用戶運(yùn)營,對產(chǎn)品用戶做回訪,對回訪內(nèi)容做整理和輸出,提煉用戶問題,挖掘有價值用戶需求。
2.對產(chǎn)品運(yùn)營數(shù)據(jù)做收集,整理和呈現(xiàn)。
3.關(guān)注用戶體驗(yàn),對所有影響用戶行為和使用體驗(yàn)的方面進(jìn)行監(jiān)控,及時將獲得的數(shù)據(jù)和分析結(jié)果反饋相關(guān)部門,積極有效地推動活動和產(chǎn)品改進(jìn);
4. 定期關(guān)注競品動態(tài)與行業(yè)情況,不斷優(yōu)化運(yùn)營效果。
桂林旅行社公司產(chǎn)品運(yùn)營招聘(有年終獎)
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桂林 產(chǎn)品運(yùn)營 招聘
(有年終獎)職位。好工作,上桂聘
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攜程運(yùn)營
6000-10000元2024-10-09田女士1、搭建平臺運(yùn)營體系,根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略規(guī)劃、運(yùn)營策略及產(chǎn)品運(yùn)營方向,提升經(jīng)營業(yè)績;
2、提出針對性的活動策略,策劃電商平臺活動,對復(fù)購率、訂單量、交易額負(fù)責(zé);
3、協(xié)調(diào)各方資源,與門店、產(chǎn)品、內(nèi)容、設(shè)計(jì)等進(jìn)行溝通,確保項(xiàng)目落地,分析活動效果;
4、制定平臺推廣費(fèi)用預(yù)算,監(jiān)控分析數(shù)據(jù),定期跟蹤、評估推廣效果,制作統(tǒng)計(jì)分析報表,改進(jìn)營銷策略。
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安全產(chǎn)品運(yùn)營內(nèi)容產(chǎn)品運(yùn)營策略產(chǎn)品運(yùn)營大數(shù)據(jù)產(chǎn)品運(yùn)營產(chǎn)品運(yùn)營總監(jiān)旅游產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)理內(nèi)容產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)理小程序產(chǎn)品運(yùn)營產(chǎn)品運(yùn)營經(jīng)理產(chǎn)品運(yùn)營助理電商產(chǎn)品運(yùn)營直播產(chǎn)品運(yùn)營保險產(chǎn)品運(yùn)營產(chǎn)品運(yùn)營企業(yè)運(yùn)營產(chǎn)品流量運(yùn)營課程運(yùn)營互動廣告運(yùn)營線上課程運(yùn)營產(chǎn)品策劃推廣業(yè)務(wù)運(yùn)營渠道運(yùn)營廣告項(xiàng)目運(yùn)營產(chǎn)品推廣運(yùn)營軟件運(yùn)營b端運(yùn)營app線上運(yùn)營產(chǎn)品策劃運(yùn)營產(chǎn)品策劃與運(yùn)營運(yùn)營專家app運(yùn)營資深app運(yùn)營app運(yùn)營策劃課程項(xiàng)目運(yùn)營社交軟件運(yùn)營高級運(yùn)營策劃終端運(yùn)營
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桂林 產(chǎn)品運(yùn)營招聘工資
¥
4347
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 11K,最多人拿:4K
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4.3%2K
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30.4%3K
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39.1%4K
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13%5K
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4.3%6K-8K
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4.3%8K-1W
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4.3%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷69.6%
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高中4.3%
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大專17.4%
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本科8.7%
桂林產(chǎn)品運(yùn)營招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占69.6%,高中占4.3%,大專占17.4%,本科占8.7%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)82.6%
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1-3年8.7%
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3-5年8.7%
桂林產(chǎn)品運(yùn)營招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占82.6%,1-3年占8.7%,3-5年占8.7%。