1、負(fù)責(zé)公司采購工作,包括:詢價(jià)、比價(jià)、簽定采購合同、驗(yàn)收、評(píng)估及反饋匯總工作;
2、調(diào)查、分析和評(píng)估目標(biāo)市場,確定需要和采購時(shí)機(jī);
3、完善公司采購制度,制定并優(yōu)化采購流程,控制采購質(zhì)量與成本;
4、組織對(duì)供應(yīng)商進(jìn)行評(píng)估、認(rèn)證、管理及考核;
5、制訂部門的短、中、長期工作計(jì)劃,編制并提交部門預(yù)算;
6、負(fù)責(zé)采購人員的崗前培訓(xùn)和在崗培訓(xùn),并組織考核;
7、協(xié)調(diào)公司各部門間工作。
桂林七星區(qū)采購主管/采購經(jīng)理招聘
共找到
2條
桂林 七星區(qū) 采購主管/采購經(jīng)理 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按行業(yè):
-
采購主管
5000-8000元·13薪- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 培訓(xùn)提升
1小時(shí)內(nèi)廖女士HR1、依據(jù)公司質(zhì)量體系要求,實(shí)施采購和交付程序,保障采購物品的及時(shí)供應(yīng)及成本控制;
2、跟進(jìn)原材料品質(zhì)狀況及品質(zhì)異常處理, 確保原材料采購品質(zhì),以滿足公司對(duì)原材料供應(yīng)的需求;
3、根據(jù)現(xiàn)有業(yè)務(wù)發(fā)展需求,收集、篩選、開發(fā)、管理、維護(hù)合格物料的供應(yīng)商;
4、組織和實(shí)施部門工作流程,完善部門組織結(jié)構(gòu),確定工作目標(biāo),督促部門員工履行其崗位職能,確保采購工作能配合生產(chǎn)高效有序地進(jìn)行。
1. 本科及以上學(xué)歷;
2. 了解電子元器件,有同等崗位兩年以上工作經(jīng)驗(yàn);
3. 有工業(yè)制造業(yè)、電子制造業(yè)、高科技公司從業(yè)背景優(yōu)先。 -
采購主任
5000元2024-10-16貿(mào)盛商貿(mào)辦公室主任1、了解市場的產(chǎn)品及價(jià)格動(dòng)態(tài),協(xié)助進(jìn)行市場供應(yīng)商洽談
2、負(fù)責(zé)商品采購工作,控制采購產(chǎn)品品質(zhì)
3、擬定、簽訂及管理供應(yīng)商合同及其他文件資料
4、監(jiān)督產(chǎn)品備貨入倉
5、整合采購需求,有效控制采購成本
6、能接受長期出差
約 2 個(gè)崗位
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林七星區(qū)采購主管/采購經(jīng)理招聘最新投遞
-
陳先生投遞了 桂林貿(mào)盛商貿(mào)有限公司 的 采購主任 職位2024-10-11
-
沈先生投遞了 桂林貿(mào)盛商貿(mào)有限公司 的 采購主任 職位2024-10-10
-
陽小姐投遞了 桂林貿(mào)盛商貿(mào)有限公司 的 采購主任 職位2024-10-10
-
范先生投遞了 桂林云璟科技有限公司 的 采購主管 職位2024-10-10
-
劉小姐投遞了 桂林貿(mào)盛商貿(mào)有限公司 的 采購主任 職位2024-10-09
-
陳先生投遞了 桂林貿(mào)盛商貿(mào)有限公司 的 采購主任 職位2024-10-09
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
桂林七星區(qū) 采購經(jīng)理/主管招聘工資
¥
5035
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 10K,最多人拿:5K
-
14.3%3K
-
28.6%4K
-
35.7%5K
-
14.3%6K-8K
-
7.1%1W以上
學(xué)歷要求分析
-
不限學(xué)歷28.6%
-
大專50%
-
本科21.4%
桂林七星區(qū)采購經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占28.6%,大專占50%,本科占21.4%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
-
不限經(jīng)驗(yàn)28.6%
-
1-3年42.9%
-
3-5年28.6%
桂林七星區(qū)采購經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占28.6%,1-3年占42.9%,3-5年占28.6%。