1.領導、監(jiān)察、審查、評估及修訂物業(yè)管理的職能及工作；
2.負責與業(yè)委會、政府部門及相關業(yè)務部門的溝通與協(xié)調，與有關各部門保持良好關系；
3.制定項目年度物業(yè)管理預算方案，管理日常物業(yè)的服務品質、操作管理流程及適當?shù)呢攧者\行情況；
4.妥善處理一切緊急及突發(fā)事件；
5.負責樓宇、設施、設備的驗收及設備設施的維修，安排各項維修工程和專業(yè)的發(fā)標工作；
6.負責監(jiān)管項目資產（如會所、車位、房屋等）的運行情況；
7.負責協(xié)調和管理綠化、保安等相關工作；
8.負責處理租戶、業(yè)主投訴，保持小區(qū)環(huán)境衛(wèi)生及維持治安秩序。
按商圈：
按行業(yè)：
-
秩序保安
4000-4500元
- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
1小時內
唐小姐人力資源主管1、負責小區(qū)門崗值勤,按制度控制各類機動車輛級外來人員出入小區(qū)，維持小區(qū)出入口交通秩序及安全；
2、小區(qū)日常巡邏工作（安保、消防等）；
3、維護公共設施完好；
4、協(xié)助工程部管理裝飾裝修工作；
6、領導安排的其他工作；
任職資格：
1.男性， 20-40歲，形象氣質佳；
2.身高160CM以上；
3.戶籍不限；
4.退伍軍人或有物業(yè)秩序維護、酒店安保工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
時間：兩班倒 -
保安員
3000-3500元
1小時內
劉女士人事專員崗位描述：
1.負責工廠員工和貨物出入管理；
2.信件.快遞收發(fā)管理工作；
3.外來人員出入登記工作；
4.負責廠區(qū)周邊安保工作，夜間廠區(qū)安全巡查工作；
要求：
1、年齡：45周歲以下,中?；蚋咧形膽{，有畢業(yè)證優(yōu)先；
2、身體健康，無高血壓等疾?。怀钥嗄蛣?，能適應夜班；
3、會說普通話，口齒伶俐，表達順暢；
4、有經(jīng)驗者、持退伍證或消防證者優(yōu)先；
5、希望能長住工廠
上班時間：12小時 月休4天
福利待遇：購買五險，包吃住 -
物業(yè)秩序主管
4000-6000元
1小時內
林女士人事專員1、負責保安人員日常工作指導、督導、培訓等管理工作;
2、負責監(jiān)督安防、消防、周界、門禁、監(jiān)控、車輛管理系統(tǒng)等安防設備設施管理保養(yǎng)等工作，確保安防設備正常運行:
3、組織每日班會，安排保安人員及禮賓員日常工作，對服務工作執(zhí)行中存在問題及時調整:
4、組織日常隊列訓練，根據(jù)培訓計劃定期做好安防、消防、服務標準等各類培訓:
5、對現(xiàn)場應急事件處理，并及時上報:
6、做好日常工作督查，確保夜班無睡崗等違規(guī)現(xiàn)象;
7、與物業(yè)服務中心項目相關崗位做好配合協(xié)調等工作，便于服務業(yè)主;
8、完成上級安排的其他工作。
相關要求:
1、年齡40歲以下;
2、3年以上物業(yè)經(jīng)驗；
3、退伍軍人有限。 -
保安員
3000-3500元
2024-10-22
韋冬玲1、高中以上學歷，男性，40歲以下，身體健康； 2、退伍軍人優(yōu)先，有保安工作經(jīng)驗優(yōu)先，有消防證、安全員證優(yōu)先； 3、有良好的組織性和紀律性，責任心強，無不良嗜好。 -
機電工程師
5000-7000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-10-22
韋冬玲崗位描述： 1、協(xié)助項目開發(fā)前各項準備工作及水電氣方面報裝對外的溝通與協(xié)調； 2、審核施工圖中有關水、電、氣、消防、設備等方面的設計圖紙，及時提出建議并根據(jù)需求提出合理的變更方案； 3、配合設計單位對水 …… 、電、暖、氣、消防等特殊和關鍵部位向施工單位進行技術交底，及時向領導匯報施工過程中發(fā)現(xiàn)的重大問題并提出相關建議； 4、審核監(jiān)理單位的實施細則及檢查工作； 5、對施工現(xiàn)場進行質量、成本、進度、安全及文明施工方面的跟蹤檢查 -
酒店保安員
3000-3500元
2024-10-22
粟歡招聘專員2、有酒店保安工作經(jīng)驗、消防證及退伍軍人優(yōu)先。 3、能適應兩班倒，12小時一班，月休8天。 -
物業(yè)部部長
3000-5000元
2024-10-16
人事1）負責制定物業(yè)部各項規(guī)章制度、工作程序、年度工作目標及計劃，并督導執(zhí)行； 2）負責園區(qū)公共秩序、安保、消防、保潔、綠化養(yǎng)護、房屋及設施設備的維護保養(yǎng)； 3）負責園區(qū)租戶的投訴處理； 4）負責園區(qū)租戶物業(yè)費 -
安全管理員
5000-8500元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-10-14
白先生綜合行政部主任任職要求： 1、本科及以上學歷，安全工程、消防、化工、機械、電氣等EHS相關專業(yè)；有能源業(yè)安全管理工作經(jīng)驗及安全員證書優(yōu)先； 2、掌握安全管理知識，能編寫安全計劃，總結、方案、報告、制度等； 3、 -
工程萬能工
3500元
2024-10-14
李集仿人事主管并組織調查設備事故原因，制定預防措施； 4、及時處理保修工作，反饋常用物料、維修零件、工具等品質情況，負責維修材料的領用、統(tǒng)計、申購等工作； 5、有電腦基礎，會操作酒店監(jiān)控設備； 6、有電工證，消防證件及工作經(jīng)驗優(yōu)先 -
土建消防設計員（牙買加）
16000-18000元
2024-10-12
陳經(jīng)理招聘顧問派往國家：牙買加 崗位要求：50周歲內，會畫房建消防圖，身心健康，無不適合出國工作的疾病。 -
消防監(jiān)控員（桂林）
3500-4000元
2024-10-12
李女士人事主管25-40歲，身高155cm以上； 2，中專以上學歷（有原件），會基礎電腦操作，做事認真； 3、兩班倒，上班時間：7:30-19:30/或19:30-7:30，五險+工作餐+月休6天 4、持中級消防證優(yōu)先 -
保安經(jīng)理
5000-8000元
- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-10-12
趙女士人事熟練操作使用配備的各類消防器材； 4、熟練使用Word、Excel等辦公軟件和相關辦公設備； 5、5年以上安保管理經(jīng)驗； 6、凈身高1.75以上； 7、大專及以上學歷，35--45歲，退伍軍人，有消防類證書優(yōu)先 -
新云工程師
7000-8000元
- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-11
謝小姐協(xié)助負責各系統(tǒng)運行模式編制，監(jiān)視系統(tǒng)日常運行參數(shù)、運行方式 3、協(xié)助負責設備運行參數(shù)整理歸檔 4、協(xié)助負責消防系統(tǒng)的主機運行管理、值機運行工作 5、執(zhí)行工程物業(yè)平臺巡檢，派工維修，跟進工單完成情況 6、協(xié)助負責開展消防聯(lián)動測試 …… 7、協(xié)助負責開展廣場內重點部位保潔，夜間保潔監(jiān)督工作 8、協(xié)助制定弱電設施設備備件計劃和年度維修保養(yǎng)計劃 9、負責消防維保、電梯維保等設備維保的執(zhí)行情況 10、協(xié)助新云經(jīng)理制定廣場年度設備運行策略方案 -
物業(yè)經(jīng)理
12000-15000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-11
謝小姐依公司制度建立和完善本項目物業(yè)管理體系文件； 2、扎實做好物業(yè)序列人員管理、培訓、培養(yǎng)、帶教工作； 3、依公司制度有效推進物業(yè)部門日常以及周期性工作； 4、確保停車場收費以及物業(yè)創(chuàng)收指標達成； 5、帶領本部門人員扎實做好車場、安全、消防 -
安全管理員
4000-5000元
- 五險
- 公積金
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2024-10-11
謝小姐開店后，檢查各安全通道、消防栓、商戶有無違規(guī)現(xiàn)象的發(fā)生,如：門向外開啟，消防卷簾門下放物品，消防栓前放物品等，發(fā)現(xiàn)有違規(guī)現(xiàn)象及時糾正。 4. 協(xié)助領班建立并完善商業(yè)防盜體系。 5. …… 發(fā)現(xiàn)有110、交警、城管、消防、媒體等穿制服人員進本樓層，要及時跟進并通知領班。 -
電梯維保
4900-5200元
2024-10-10
谷小姐人事主管如遇火災時，要負責關閉電梯； 8.遇有電梯困人故障，首先通過對講機向乘客作解釋，然后上報主管，并提示消防中心，監(jiān)視被木乘客狀況，訊速采取解救對策，保障乘客的絕對安全； 9.堅守崗位，無事應在本部門的工作室內待命
約 16 個崗位
桂林相關熱門崗位
物業(yè)經(jīng)理/主管安全消防安全消防主管物業(yè)物業(yè)服務安全專業(yè)經(jīng)理物業(yè)管理物業(yè)主管物業(yè)經(jīng)理物業(yè)項目經(jīng)理環(huán)境主管物業(yè)安全經(jīng)理物業(yè)接待物業(yè)品質管理安全品質主管秩序主管物業(yè)管家環(huán)境監(jiān)控物業(yè)客服經(jīng)理環(huán)境管理環(huán)境助理安全品質經(jīng)理園區(qū)管理秩序維護主管物業(yè)客服接待環(huán)境負責人物業(yè)總經(jīng)理物業(yè)主任物業(yè)運營管理秩序經(jīng)理物業(yè)助理物業(yè)主管/經(jīng)理物業(yè)安全管理員物業(yè)專員物業(yè)管理人員物業(yè)項目主管物業(yè)安防環(huán)境維護員案場經(jīng)理酒店工程部主管
桂林安全消防招聘（有工作餐）最新投遞
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劉先生投遞了 桂林華信制藥有限公司 的 保安員 職位2024-10-22 -
肖先生投遞了 桂林翔兆科技有限公司 的 保安員 職位2024-10-22
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李先生投遞了 桂林翔兆科技有限公司 的 保安員 職位2024-10-22 -
衛(wèi)先生投遞了 桂林嘉誠物業(yè)服務有限公司 的 物業(yè)秩序主管 職位2024-10-22 -
唐先生投遞了 桂林翔兆科技有限公司 的 保安員 職位2024-10-22
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李先生投遞了 桂林新奧燃氣有限公司 的 安全管理員 職位2024-10-22
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桂林 物業(yè)經(jīng)理招聘工資
￥
4348
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 14K，最多人拿：3K
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12.4%2K
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31%3K
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27.9%4K
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9.3%5K
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12.4%6K-8K
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3.9%8K-1W
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3.1%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷32.6%
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初中3.9%
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高中7.8%
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中專6.2%
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大專46.5%
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本科3.1%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么學歷？不限學歷占32.6%，初中占3.9%，高中占7.8%，中專占6.2%，大專占46.5%，本科占3.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗34.1%
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應屆畢業(yè)生0.8%
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1-3年55%
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3-5年7.8%
-
5-10年2.3%
桂林物業(yè)經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占34.1%，應屆畢業(yè)生占0.8%，1-3年占55%，3-5年占7.8%，5-10年占2.3%。
相關企業(yè)
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培育、指導人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務;流動人才組織與人事關系轉接;流動人才檔案保管;人才信息服務;人才信息庫管理;人才市場培育。 -
一般項目：汽車銷售；小微型客車租賃經(jīng)營服務；新能源汽車整車銷售；新能源汽車電附件銷售；新能源汽車換電設施銷售；電池銷售；充電樁銷售；機動車充電銷售；代駕服務；汽車拖車、求援、清障服務；停車場服務；非融資擔保服務；國內貨物運輸代理；裝卸搬運；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；企業(yè)管理咨詢；融資咨詢服務；會議及展覽服務；運輸貨物打包服務；汽車零配件零售；汽車零配件批發(fā)；餐飲管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布。（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：道路旅客運輸經(jīng)營；道路貨物運輸（不含危險貨物）；網(wǎng)絡預約出租汽車經(jīng)營服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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餐飲 10-30人 -
一般項目：勞務服務（不含勞務派遣）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；會議及展覽服務；商務秘書服務；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；咨詢策劃服務；企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；物業(yè)管理；廣告設計、代理；廣告發(fā)布；廣告制作；法律咨詢（不包括律師事務所業(yè)務）；市場調查（不含涉外調查）；社會調查（不含涉外調查）；商務代理代辦服務；個人商務服務；項目策劃與公關服務；采購代理服務；翻譯服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準） -
一般項目：人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；廣告設計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術服務、技術開發(fā)、技術咨詢、技術交流、技術轉讓、技術推廣；網(wǎng)絡技術服務；信息技術咨詢服務；網(wǎng)絡與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務；信息系統(tǒng)運行維護服務（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務；網(wǎng)絡文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）
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人力資源 10人以下
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許可項目:勞務派遣服務;職業(yè)中介活動;建筑勞務分包（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動,具體經(jīng)營項目以相關部門批準文件或許可證件為準）一般項目:人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）;企業(yè)管理咨詢;教育咨詢服務（不含涉許可審批的教育培訓活動）;信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）;物業(yè)管理;裝卸搬運;勞務服務（不含勞務派遣）;企業(yè)形象策劃;市場營銷策劃;咨詢策劃服務;廣告設計、代理;市場調查（不含涉外調查）;大數(shù)據(jù)服務;數(shù)據(jù)處理和存儲支持服務;單位后勤管理服務;廣告制作;廣告發(fā)布;會議及展覽服務;家政服務;專業(yè)保潔、清洗、消毒服務;普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外,憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務（不含許可類信息咨詢服務）；人力資源服務（不含職業(yè)中介活動、勞務派遣服務）；勞務服務（不含勞務派遣）；裝卸搬運；普通貨物倉儲服務（不含危險化學品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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人力資源信息咨詢（憑許可證在有效期內經(jīng)營，具體項目以審批部門批準的為準）；網(wǎng)絡技術開發(fā)、技術轉讓、技術咨詢；企業(yè)形象策劃、商務信息咨詢、企業(yè)管理咨詢、會展服務（以上項目除國家有專項規(guī)定外）；設計、代理、制作、發(fā)布國內各類廣告；家庭服務（國家禁止或限制的服務除外）。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
