桂林秀峰區(qū)房地產(chǎn)公司安全項(xiàng)目招聘 logo

桂林秀峰區(qū)房地產(chǎn)公司安全項(xiàng)目招聘

共找到 8條 桂林 秀峰區(qū) 安全項(xiàng)目 招聘 職位。好工作,上桂聘
桂林-秀峰區(qū) 2人 1年以上 20-40歲 高中以上 電子 電器 房地產(chǎn)
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 接受畢業(yè)生
1小時(shí)前
周周
行政
負(fù)責(zé)床上用品的銷(xiāo)售工作及商務(wù)談判工作等
1、年齡20-40歲之間,男性,能吃苦耐勞,善于溝通,有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。有駕照者且有駕車(chē)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先!
2.能熟練使用辦公軟件。
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 初中以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
2024-10-24
胡昕
HR
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)所分配區(qū)域衛(wèi)生清潔工作;
2、保證按質(zhì)按量的完成所分配的任務(wù);
3、聽(tīng)從分配和安排。
任職資格:
1、身體健康,年齡30-45歲;
2、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
3、工作時(shí)間:7:30-11:30,14:00-17:30,月休4天;
4、工作地點(diǎn):東西巷招商中心辦公室

置業(yè)顧問(wèn)

4000-10000元
桂林-秀峰區(qū)-文化大廈 5人 19-35歲 房地產(chǎn)
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-24
陳小姐
辦公室主任
1、女身高158cm以上;男身高170cm以上;
2、形象氣質(zhì)佳,有較強(qiáng)的溝通語(yǔ)言表達(dá)能力,親和力;
3、有責(zé)任心,上進(jìn)心,良好的團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)及較強(qiáng)溝通能力
4、工資底薪+銷(xiāo)售提成+五險(xiǎn)一金;
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 25-29歲 大專(zhuān)以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 學(xué)歷補(bǔ)貼
  • 免費(fèi)觀(guān)影
2024-10-16
胡昕
HR
2.完成部門(mén)每月下達(dá)的個(gè)人招商任務(wù); 3、對(duì)擬引進(jìn)品牌做好市場(chǎng)調(diào)查,了解品牌開(kāi)店城市、場(chǎng)地、數(shù)量、主要客群、每月?tīng)I(yíng)業(yè)額、承租能力等數(shù)據(jù); 4.定期做市場(chǎng)調(diào)查,了解商業(yè)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),擬寫(xiě)調(diào)研報(bào)告,為項(xiàng)目業(yè)態(tài)調(diào)整提供建議
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 本科以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 餐飲補(bǔ)助
  • 學(xué)歷補(bǔ)助
  • 司齡補(bǔ)助
2024-10-16
胡昕
HR
崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)宣傳文案編寫(xiě),對(duì)外宣傳活動(dòng)及各類(lèi)宣傳策劃方案的設(shè)計(jì)和撰寫(xiě); 2.負(fù)責(zé)軟文、海報(bào)、宣傳片及其他宣傳物料的文案策劃工作; 3.協(xié)助開(kāi)展推廣活動(dòng),配合活動(dòng)策劃及執(zhí)行落地,及時(shí)提出建議及督導(dǎo)實(shí)施方案,協(xié)助活動(dòng)順利完成; 4.銜接跨界、異業(yè)、植入等聯(lián)合推廣/營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)資源與統(tǒng)籌執(zhí)行; 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 崗位要求 1.廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、平面設(shè)計(jì)類(lèi)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2.較強(qiáng)的文案功底,有一定設(shè)計(jì)基礎(chǔ); 3.有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作能力和創(chuàng)新能力; 4.有微博、小紅書(shū)、抖音等自媒體軟件運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。
桂林-秀峰區(qū)-東西巷 1人 40歲以下 房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 節(jié)日禮物
2024-10-16
胡昕
HR
晉升途徑:禮賓員→秩序班長(zhǎng)/隊(duì)長(zhǎng)→秩序主管→項(xiàng)目綜合管理崗位
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
2024-10-16
胡昕
HR
1.做好本部門(mén)招商人員的招商管理及日常管理工作; 2.及時(shí)掌握本組招商人員的客戶(hù)情況; 3.定期了解公司招商情況以及準(zhǔn)確的商業(yè)市場(chǎng)信息; 4.制定本部門(mén)招商計(jì)劃和部門(mén)總體任務(wù)的分解方案,并上報(bào)完成情況及未完成原因; 5.協(xié)助招商部經(jīng)理組織本部門(mén)招商人員進(jìn)行專(zhuān)業(yè)培訓(xùn),提高招商人員專(zhuān)業(yè)水平; 6.及時(shí)處理招商人員遇到的疑難問(wèn)題; 7.配合招商部經(jīng)理做好本部門(mén)招商人員的日常工作分配; 8.協(xié)助招商人員處理客戶(hù)異議及促成招商成交; 9.橫向部門(mén)相關(guān)工作對(duì)接。 1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,2年及以上同崗工作經(jīng)驗(yàn) 2.具備較強(qiáng)的邏輯思維能力、商業(yè)談判技巧,善于與客戶(hù)溝通,具有親和力; 3.能...
桂林-秀峰區(qū)-靖江王城 1人 1年以上 本科以上 房地產(chǎn) 民營(yíng) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 帶薪年假
  • 餐飲補(bǔ)助
  • 學(xué)歷補(bǔ)助
2024-10-16
胡昕
HR
崗位職責(zé) 1.充分了解企業(yè)文化內(nèi)涵,準(zhǔn)確把握企業(yè)形象組織等諸元素; 2.積極了解行業(yè)市場(chǎng)各類(lèi)企業(yè)形象、標(biāo)識(shí)、組織結(jié)構(gòu)及宣傳思路; 3.主動(dòng)收集市場(chǎng)相關(guān)信息、積累設(shè)計(jì)素材,提高職業(yè)技能; 4.負(fù)責(zé)按時(shí)完成各類(lèi)宣傳方案、活動(dòng)組織的平面設(shè)計(jì)工作任務(wù); 5.收集素材,負(fù)責(zé)公司常規(guī)宣傳文件設(shè)計(jì); 6.認(rèn)真明確每項(xiàng)工作任務(wù),對(duì)承擔(dān)的每項(xiàng)任務(wù)都應(yīng)按正常操作流程執(zhí)行,并保持善始善終、全程監(jiān)控的責(zé)任心; 7.平面設(shè)計(jì)及美工工作,完成商場(chǎng)所有慶典、活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)氣氛營(yíng)造和布置等工作;能獨(dú)立設(shè)計(jì)制作完成項(xiàng)目的創(chuàng)意、設(shè)計(jì)、組織及實(shí)施工作。 崗位要求: 1.廣告、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、平面設(shè)計(jì)類(lèi)大專(zhuān)以上學(xué)歷; 2....
約 8 個(gè)崗位
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