1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責(zé)。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因?qū)е率鹿守?fù)有責(zé)任。
(4)負(fù)責(zé)建立健全職責(zé)范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標(biāo)準(zhǔn)化文件。
(5)參加制定安全教育培訓(xùn)計劃,完成布置的安全培訓(xùn)考核任務(wù)。
(6)組織應(yīng)急救援預(yù)案培訓(xùn)和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負(fù)責(zé)安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林安全培訓(xùn)招聘
桂聘提供2025年11月桂林安全培訓(xùn)最新招聘,七星區(qū)501條臨桂區(qū)283條,平均工資約為5865元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓(xùn)提升等,更多安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)安全培訓(xùn)專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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希爾頓歡朋酒店客房服務(wù)員
2200-4000元- 五險
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-20
莫小姐人事主管1、服從領(lǐng)班的領(lǐng)導(dǎo),接受主管工作程序及質(zhì)量的檢查、指導(dǎo);
2、嚴(yán)格按職業(yè)標(biāo)準(zhǔn),熱情地為客人提供服務(wù);
3、負(fù)責(zé)整理、清潔客房,配送各種客房用品。清潔完畢后,把工作車及清潔工具歸位放好;
4、及時報告客人遺留物品、客房物品損壞、遺失和索賠等情況;
5、保管樓層各種物品,回答客人提出的有關(guān)問題;
6、介紹服務(wù)項目和客房設(shè)施的使用方法。
1、學(xué)歷不限,年齡25—50周歲,女性。
2、身體健康、品貌端正、誠實肯干;能承受工作壓力;
3、有酒店相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
自媒體運營
2500-3200元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-20
鄭女士人事工作內(nèi)容:
1.主要負(fù)責(zé)公司的抖音賬號、微信視頻號、公眾號、完成視頻拍攝剪輯活動。
2.抓住當(dāng)下時事熱點、結(jié)合市場動態(tài),拍攝宣傳家電商品。
3.對運營直播、以及平臺規(guī)定有一定了解,調(diào)動直播間氛圍,解答直播間客戶問題,介紹商品。
4.完成并協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù),針對節(jié)日、消費大促等活動,協(xié)助策劃活動方案。
5.對剪輯、直播、拍視頻、寫文案有一定經(jīng)驗
工作待遇:
1.工作時間:9:00-18:00 ,周休1天、可調(diào)休
2.食堂+五險+節(jié)日福利
3.工作地點: 中山南路35號象山電器城內(nèi)廣西金鳳凰電器 -
帶貨主播
3000-8000元2025-11-20
鄭女士人事工作內(nèi)容:
1. 負(fù)責(zé)公司電商平臺的日常直播工作,介紹和展示各類電器商品,引導(dǎo)觀眾購買,完成銷售目標(biāo)。
2. 與觀眾進(jìn)行實時互動,解答疑問,增強觀眾的參與感和粘性,提升直播間活躍度和粉絲數(shù)量。
3. 深入了解直播商品的特點、優(yōu)勢和使用方法,能夠準(zhǔn)確、生動地向觀眾進(jìn)行講解和演示,突出商品價值。
4. 參與直播前的策劃和準(zhǔn)備工作,如選品討論、直播腳本編寫等,確保直播內(nèi)容的質(zhì)量和吸引力。
崗位要求:
1. 性別、外貌、身材都無要求,年齡要求16-70歲。形象、聲音、性格有特色有辨識度的最好,基本要求語言表達(dá)能力強,具備較強的鏡頭感和感染力。
2. 有直播經(jīng)驗有成功案例的最好,喜歡做直播這個沒有經(jīng)驗也可以,我們負(fù)責(zé)培訓(xùn)。熟悉直播流程和平臺規(guī)則,會運用直播設(shè)備和軟件更好。
3. 會拍帶貨短視頻、會剪輯。
4. 具備良好的應(yīng)變能力和互動能力,能夠應(yīng)對直播中的突發(fā)情況,活躍直播間氣氛。
5. 工作積極主動,有責(zé)任心,具備團(tuán)隊合作精神,能夠適應(yīng)靈活的直播工作時間。
6. 每天直播時間不超過4個小時,數(shù)據(jù)好的時候要能有更長時間直播的準(zhǔn)備,必須具備良好的心態(tài)和堅韌不拔的精神
7. 關(guān)注行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況,不斷學(xué)習(xí)和創(chuàng)新直播方式和技巧,提升直播效果。
工作時間:
早上9點-下午6點,每天8小時工作制,讓你擁有充足的休息和生活時間,實現(xiàn)工作與生活的平衡。主播的工作時間分上午、下午、晚上三個時間段、晚
休假制度:
每周休息一天,可根據(jù)個人需求自選休息時間,充分尊重你的個人安排。
薪資待遇:
有經(jīng)驗的底薪3000+提成。無經(jīng)驗的底薪2500+提成,后續(xù)可續(xù)增加。提成為銷售額的2%,薪資主要是提成,公司有專業(yè)人的帶領(lǐng),有獨家的大品牌資源,商品自帶流量,品牌總部參與投流,天時地利,只差伙伴。 -
電商文員
2500-3200元2025-11-20
鄭女士人事工作內(nèi)容: 協(xié)助直播間 1.商品信息核對、樣品整理、直播商品準(zhǔn)備 2.上架商品鏈接、調(diào)整價格/庫存 倉庫管理 1.協(xié)調(diào)采購/商品補貨下單 2.登記商品出入庫記錄 熟練運用Excel等辦公軟件,有電商經(jīng)驗,電子商務(wù)專業(yè)優(yōu)先,暫不接受小白 上班時間朝九晚六+五險+食堂+節(jié)日福利 22團(tuán)隊年輕氛圍好!溝通不困難! -
軟件開發(fā)工程師
7000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 培訓(xùn)提升
2025-11-20
黃女士HR崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)現(xiàn)有單片機產(chǎn)品的功能開發(fā)及軟件維護(hù); 2.負(fù)責(zé)部分嵌入式Linux軟件的開發(fā); 3.輸出軟件設(shè)計說明及相關(guān)技術(shù)文檔; 4.軟件代碼維護(hù)及bug的修復(fù); 5.產(chǎn)品故障的定位、分析、解決; 6.負(fù)責(zé)產(chǎn)品的測試及部分產(chǎn)品的技術(shù)支持; 7.了解團(tuán)隊內(nèi)部的研發(fā)管理工具,并熟練應(yīng)用; 8.遵守團(tuán)隊內(nèi)部研發(fā)管理流程; 9.擅長團(tuán)隊合作,易于溝通;目標(biāo)驅(qū)動力強,擅長解決問題; 任職要求: 1.熟悉硬件電路,熟悉STM32等單片機系統(tǒng)。 2.熟練使用C/C++語言編程。 3.熟悉主流單片機開發(fā)。 4.熟悉IIC、SPI、UART、TCP/IP、USB底層協(xié)議和Mo... -
基建崗
4000-4500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-20
伍輝玲人力資源部部長一、崗位要求 (一)年齡要求:35歲及以下。 (二)專業(yè)要求:土木工程、工程管理、建筑工程技術(shù)等相關(guān)專業(yè)。 (三)學(xué)歷要求:本科以上學(xué)歷。 (四)任職要求: 1.具備2年以上項目實施經(jīng)驗,能夠制定合理的項目計劃并有效推動實施;掌握工程概預(yù)算、成本核算方法,具備良好的成本控制意識和能力;熟悉工程施工技術(shù)和工藝,能夠?qū)κ┕み^程進(jìn)行有效指導(dǎo)和監(jiān)督; 2.熟練掌握AutoCAD、三維繪圖等軟件,具備制圖和識圖能力,能獨立完成施工圖紙設(shè)計; 3.具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能有效對接施工單位、監(jiān)理單位等各方主體,協(xié)調(diào)解決項目實施中的問題; 4.具備較強的分析判斷和解決問題能力,能及時應(yīng)對項目突發(fā)情況; 5.... -
地接計調(diào)
4000-10000元2025-11-20
韓總總經(jīng)理1.日常計調(diào)工作:處理訂票、訂房、訂餐、訂車、安排導(dǎo)游,及時處理行程中團(tuán)隊的操作問題; 2.有靈活的應(yīng)變能力和責(zé)任心,及時的處理好客戶的問題和導(dǎo)游帶團(tuán)中的一些計劃上不清楚的地方;此崗位需要非常細(xì)心和耐心,不能粗枝大葉; 3.團(tuán)隊結(jié)束后進(jìn)行下團(tuán)清賬的工作; 4.具備一定的電腦知識,辦公自動化程度達(dá)到熟練的程度; 5.熟悉桂林旅游計調(diào)工作,若熟悉南寧、北海等目的地更佳,有從事相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 6、底薪3000+提成 -
網(wǎng)絡(luò)編輯
4000-10000元2025-11-20
韓總總經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司旅游網(wǎng)站/平臺線路產(chǎn)品亮點提取、文案及編輯,給予前期產(chǎn)品優(yōu)化; 2、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點,思維敏捷,洞察力強,具備恰如其分的文字表現(xiàn)的能力; 3、懂旅游廣告創(chuàng)作流程及策略能力者優(yōu)先;具備豐富網(wǎng)絡(luò)知識,對互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境熟悉者最佳; 4、協(xié)助運營、美工進(jìn)行創(chuàng)意提案,保證工作的順利推進(jìn);執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的創(chuàng)意構(gòu)思和文案; 5、大專以上學(xué)歷,為旅游專業(yè)、電子商務(wù)、新聞傳播、中文類相關(guān)專業(yè)者更佳;熟悉旅游行業(yè),有整合推廣成功案例者優(yōu)先;有旅游、編輯經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、底薪3000+提成 -
地接計調(diào)主管
3500-7000元2025-11-20
韓總總經(jīng)理1.日常計調(diào)工作,處理訂房、訂餐、訂車、安排導(dǎo)游,及時處理行程中團(tuán)隊的操作性問題 2.有靈活的應(yīng)變能力和責(zé)任心,及時的處理好客戶的問題和導(dǎo)游帶團(tuán)中的一些計劃上不清楚的地方 3.團(tuán)隊結(jié)束后進(jìn)行下團(tuán)、清賬的工作 -
團(tuán)隊地接計調(diào)
5000-10000元2025-11-20
韓總總經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司旅游網(wǎng)站/平臺線路產(chǎn)品亮點提取、文案及編輯,給予前期產(chǎn)品優(yōu)化; 2、能夠準(zhǔn)確捕捉產(chǎn)品亮點,思維敏捷,洞察力強,具備恰如其分的文字表現(xiàn)的能力; 3、懂旅游廣告創(chuàng)作流程及策略能力者優(yōu)先;具備豐富網(wǎng)絡(luò)知識,對互聯(lián)網(wǎng)環(huán)境熟悉者最佳; 4、協(xié)助運營、美工進(jìn)行創(chuàng)意提案,保證工作的順利推進(jìn);執(zhí)行并監(jiān)督所負(fù)責(zé)產(chǎn)品的創(chuàng)意構(gòu)思和文案; 5、大專以上學(xué)歷,為旅游專業(yè)、電子商務(wù)、新聞傳播、中文類相關(guān)專業(yè)者更佳;熟悉旅游行業(yè),有整合推廣成功案例者優(yōu)先;有旅游、編輯經(jīng)驗者優(yōu)先。 6、底薪3000+提成 -
旅游規(guī)劃師
5000-20000元2025-11-20
韓總總經(jīng)理國內(nèi)各大旅游平臺(去哪網(wǎng)、攜程等)定制師,通過網(wǎng)絡(luò)聊天工具、電話、微信等為客人提供專業(yè)的旅游咨詢服務(wù),根據(jù)客人需求設(shè)計旅游線路,與客人有效的溝通促成交易。 負(fù)責(zé)廣西區(qū)域私人訂制及企業(yè)定制,主要負(fù)責(zé)桂林、南寧、北海等地的小包團(tuán),會議,團(tuán)建,酒店、景點、用車、導(dǎo)游等定制,屬于銷售崗位。 上班時間(需要分早晚班,每月8-10天晚班) 早班08:30-17:00,中途休息1小時 晚班15:00-23:00,中途休息30分鐘 工作時間會根據(jù)淡旺季有前后30分鐘調(diào)整時間 底薪3000+階梯提成,月休6天 要求如下: 1.熟悉桂林、北海、南寧等地旅游市場最佳; 2.普通話標(biāo)準(zhǔn),口齒清晰,表... -
夜班分揀兼司機配送
3500-4000元2025-11-20
伍女士人事行政主管工作時間: 月休4天,凌晨12點~早8點,不能接受勿投。一人一車,駕照C1以上,駕齡2年以上無事故。 工作內(nèi)容: 1、把來貨按品種分類分揀裝框裝車好將貨品運到配送中心指定位置; 2、負(fù)責(zé)將公司各類貨品運送各門店或者到位置; 3、負(fù)責(zé)貨物的裝卸,貨物的領(lǐng)取,以及清點貨物數(shù)量、重量等; 4、負(fù)責(zé)票據(jù)的簽收和交接工作; 5、按標(biāo)準(zhǔn)送貨程序。安全、急時、規(guī)范、高效、做好送貨 -
七星區(qū)產(chǎn)業(yè)園長白班坐班普工
4500-5500元2025-11-20
蔣主管人事【其他福利】: 包吃包住、國家法定節(jié)假日正常休假、工作滿一年享有帶薪年假(5 天)和工齡工資,員工餐廳、生日禮物、過節(jié)福利、內(nèi)部培訓(xùn)和有良好的晉升發(fā)展空間。 -
長白班裝配工
4200-4500元2025-11-20
蔣主管人事普工:14/小時18-45歲 餐補300/月(超過可先吃后扣) 住宿免費水電免費,工作穩(wěn)定,食宿都在廠區(qū),無需體檢,無需證,可預(yù)支,工資可發(fā)微信或支付寶 -
物業(yè)環(huán)境經(jīng)理
8000-9000元·13薪- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 加班補貼
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2025-11-20
鄧女士人事負(fù)責(zé)項目環(huán)境管理部門管理工作; 2、根據(jù)部門工作制定年度、季度、月度、周、日工作計劃并組織實施; 3、統(tǒng)籌保潔、綠化板塊具體工作實施,做好項目品質(zhì)管控; 4、組織實施工作計劃等相關(guān)日常指導(dǎo)工作; 6、組織實施部門培訓(xùn)及工作考核
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林安全培訓(xùn)招聘最新投遞
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李先生投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 夜班分揀兼司機配送 職位2025-11-22 -
伍先生投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 夜班分揀兼司機配送 職位2025-11-22 -
周先生投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 夜班分揀兼司機配送 職位2025-11-22 -
龍先生投遞了 桂林漓佳金屬有限責(zé)任公司 的 基建崗 職位2025-11-21 -
秦先生投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 夜班分揀兼司機配送 職位2025-11-21 -
袁先生投遞了 桂林牧生源連鎖超市有限公司 的 夜班分揀兼司機配送 職位2025-11-21
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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
5865
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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4.3%2K
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21.7%3K
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60.9%4K
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17.4%5K
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17.4%6K-8K
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17.4%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷41.9%
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初中3.2%
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高中9.7%
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中專3.2%
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大專25.8%
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本科16.1%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占41.9%,初中占3.2%,高中占9.7%,中專占3.2%,大專占25.8%,本科占16.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗63.6%
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1-3年33.3%
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5-10年3%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占63.6%,1-3年占33.3%,5-10年占3%。