1)協(xié)助安全管理部門主管工作,履行分管的安全生產(chǎn)工作職責。
(2)組織開展各類安全生產(chǎn)檢查及隱患整改活動。
(3)負責日常安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查工作,對因工作失職原因?qū)е率鹿守撚胸熑巍?br />
(4)負責建立健全職責范圍內(nèi)的安全管理規(guī)章制度、安全管理檔案、安全活動記錄等安全標準化文件。
(5)參加制定安全教育培訓計劃,完成布置的安全培訓考核任務。
(6)組織應急救援預案培訓和定期演練。
(7)參加生產(chǎn)安全事故的調(diào)查處理。
(8)負責安全管理部門主管布置的其他工作。
桂林安全培訓招聘
桂聘提供2025年11月桂林安全培訓最新招聘,七星區(qū)502條臨桂區(qū)284條,平均工資約為5623元,學歷要求不限最多,經(jīng)驗要求不限最多,有培訓提升等,更多安全培訓安全培訓安全培訓專員招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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運營經(jīng)理(桂林市區(qū))
5000-8000元2025-11-22
伍女士人事行政主管1.超市連鎖店店內(nèi)商品品類完善;明確門店經(jīng)營商品標準目錄
2.制定各門店商品陳列標準,包括成列位置、貨架、排面等,做好動態(tài)調(diào)整。
3.完善商品定價策略,價格市調(diào);商品定價等
4.制定銷售目標、市場拓展計劃,審核客戶的各種計劃并監(jiān)督執(zhí)行;
5.門店員工業(yè)務技能,企業(yè)文化、銷售溝通技巧等培訓;
6.完成月度、季度和年底區(qū)域銷售預測,定期匯報工作情況;
1、大專及以上學歷,專業(yè)不限
2、三年以上銷售管理、運營管理經(jīng)驗,有區(qū)域經(jīng)理,總店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;
3、勤奮,敬業(yè),誠信,能吃苦、
5、具備較好的團隊合作能力和單獨開展工作的能力;
6、敏銳的市場洞察力,能很好地把握市場動向和用戶心理。 -
人力資源總監(jiān)
8000-12000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
2025-11-22
廖女士人事崗位內(nèi)容:
1、根據(jù)公司發(fā)展,參與制定企業(yè)人力資源發(fā)展規(guī)劃和目標,建立和完善適宜公司發(fā)展戰(zhàn)略的人力資源管理體系;
2、統(tǒng)籌管理部門工作,完成招聘需求;
3、負責組織及監(jiān)督各業(yè)務部門的培訓工作執(zhí)行情況,并跟進培訓結(jié)果;
4、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展狀況,協(xié)助各部門制定并實施公司薪酬激勵體系;
5、負責與各部門對接績效考核工作,實施并完善相應的獎懲條例;
6、負責完成員工勞動關(guān)系的管理,并及時上報存在問題及提交解決方案;
8、完成上級領(lǐng)導交付的其他工作。
崗位要求
1、本科以上學歷,35-45歲;
2、有8年以上大中型企業(yè)人資經(jīng)理管理工作經(jīng)驗;
3、具備良好的人際交往能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通表達能力;
4、文字功底良好,有較強的服務意識和親和力。
備注:本崗位薪資為綜合薪資,因景區(qū)工作性質(zhì),節(jié)假日需上班,后續(xù)安排補休,如介意請無投遞簡歷。 -
5A景區(qū)行政辦公室主任
6000-8000元- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 培訓提升
- 晉升機制
2025-11-22
廖女士人事崗位內(nèi)容:
1. 負責景區(qū)辦公室對內(nèi)、對外發(fā)函、申請、通知等文件的起草;
2. 負責安排景區(qū)日常后勤工作,包括車輛、綠化、環(huán)境衛(wèi)生、會務、接待、辦公用品等,為各部門做好服務工作;
3. 協(xié)助景區(qū)各種管理規(guī)章制度的建立、修訂及執(zhí)行監(jiān)督;
4. 協(xié)助建立景區(qū)行政辦公費用的預算并控制行政辦公費用在預算內(nèi)執(zhí)行;
5. 配合景區(qū)進行企業(yè)文化的建立;
6.作好領(lǐng)導的參謀,及時為景區(qū)領(lǐng)導提供信息和建設性意見;
7. 督促有關(guān)部門及時完成景區(qū)各項工作,并將監(jiān)督情況及時反饋給領(lǐng)導;
8. 負責公司對外聯(lián)系、宣傳工作。
崗位要求:
1、統(tǒng)招本科及以上學歷,5年以上行政工作經(jīng)驗,3年以上大中型企業(yè)同等職位工作經(jīng)驗,女性優(yōu)先考慮;
2、熟悉公司行政管理體系與制度建設,對行政規(guī)范管理執(zhí)行等方面有豐富的實踐經(jīng)驗;思維細致周密、組織協(xié)調(diào)能力強;優(yōu)秀的口頭、書面表達能力;
3、.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,負有責任心,性格活潑開朗,具有親和力;
4、較強的分析、解決問題的能力;思路清晰,考慮問題細致;
5、.熟練使用辦公軟件、辦公自動化設備。
備注:本崗位薪資為綜合薪資。 -
行政文員
4000-5000元- 五險
- 提供住房
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
2025-11-22
廖女士人事崗位內(nèi)容: 1.負責公司上傳下達工作等。 2.負責落實辦公室工作計劃和辦公室內(nèi)部的管理。 3.負責公司通訊、交通、招待、辦公費用的審核和標準管理。 4.負責相關(guān)會議的準備,以及會議決議的督辦事項。 5、負責電話的接聽和投訴記錄,以及公司日常接待工作。 6負責遺失物品的登記和處理。 7.負責部門會議紀要的整理。 8.完成上級交辦的其它各項工作。 崗位要求: 1、女性,本科及以上學歷,身高在165cm以上,30歲以下,形象氣質(zhì)佳,熟悉辦公軟件操作,有文字功底,語言表達及溝通能力佳,優(yōu)秀者可適當放寬學歷要求。 2、能接受接待和應酬。 備注:本崗位單休,薪資為綜合薪資。 -
寬帶裝維工程師
3000-8000元2025-11-22
王經(jīng)理人事一、崗位描述: 負責日常中國移動寬帶裝機維護工作,有服務意識,針對不同客戶做好寬帶裝機維護等工作。 二、崗位要求: 1.年齡:18至40周歲,服從安排,責任心強,能耐心對待客戶。 2.有一定的電腦網(wǎng)絡相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:臨桂縣城、兩江(渡頭、茶洞)、四塘,五通,宛田 -
物業(yè)客服(全州)
2200-3000元- 五險
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 法定假日
2025-11-22
鄧主任辦公室主任1、通過微信社群、在線或電話溝通的方式,及時解決客戶問題,有效反饋溝通,提升用戶滿意度 2、催收物業(yè)費。保安保潔工作監(jiān)督 3、收集整理用戶的反饋信息,做好信息統(tǒng)計及分析 4、進行客戶回訪,處理客戶投訴 5、建立售后客服工單并跟進解決工單客訴 上班時間:8:30-12:00 14:30-17:30 月休4 天 要求熟練操作辦公軟件,有相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 -
保安
4200元- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 商業(yè)保險
2025-11-22
鄧主任辦公室主任1、守護出入口和主要位置,觀察或使用專用器材,探測、檢查進入人員及車輛等,并對可疑情況及時處理并上報 2、巡視、檢查、警戒特定區(qū)域、地段和目標,定時檢查消防設施,進行安全隱患排查,維護負責區(qū)域正常秩序 3、護送指定人員、物品安全抵達指定地點 4、實時保護服務對象的人身及財產(chǎn)安全 5、負責來訪客戶的接待指引工作 6、應對防火防盜、臨時性以及領(lǐng)導交代的其他工作 12小時 -
物業(yè)保潔
2000元2025-11-22
王女士人事專員1、按照保潔項目的工作流程和驗收標準,負責小區(qū)公區(qū)衛(wèi)生清掃、樓道清潔; 2、負責綠植澆水、修剪、除草、景觀維護; 3、定期檢查環(huán)境衛(wèi)生,保持環(huán)境整潔; 4、服從領(lǐng)導工作分配; 工作地點:市區(qū)周邊小區(qū) -
鈑金件操作員
5000-8000元2025-11-22
蔣女士總經(jīng)理1、合理安排并確保鈑金件加工、鈑金件折彎、依據(jù)工藝文件和圖紙要求按時完成產(chǎn)品或工藝所在環(huán)節(jié)分配的生產(chǎn)任務 2、看懂圖紙及相關(guān)工藝技術(shù)文件 3、協(xié)助分析,處理和解決質(zhì)量問題,并提出改進方案 4、車床設備參數(shù)的調(diào)試、日常維護及保養(yǎng) 5、上班時間:周一到周六8.30-17.30 -
客戶經(jīng)理
3000-8000元- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-22
王經(jīng)理人事發(fā)展空間:公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓機會,助力您實現(xiàn)個人職業(yè)目標 -
售后工程師
4000-6000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 五險一金
2025-11-22
秦女士人事4.產(chǎn)品故障排查培訓。 5.信息反饋。 任職要求 1.大專及以上學歷,機電一體化、電子信息、電氣自動化等相關(guān)專業(yè)。 2.有良好的分析診斷能力。 -
美團外賣送餐員
4000-7000元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 接受畢業(yè)生
- 全勤獎
- 時段補貼
- 重量補貼
- 大額補貼
- 夜間補貼
- 月度貢獻獎
2025-11-22
王先生人事hr各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以) 三、崗位職責: 1、及時接收客戶外賣訂單(不熟悉路線,外賣軟件自帶導航); 2、接到外賣訂單后及時前往商家拿取外賣,送到客戶手中 四、晉升機制: 1、定期為員工進行培訓 -
直招騎手月入8仟就近安排
4000-7000元2025-11-22
王先生人事hr各大醫(yī)院有效期內(nèi)都可以) 三、崗位職責: 1、及時接收客戶外賣訂單(不熟悉路線,外賣軟件自帶導航); 2、接到外賣訂單后及時前往商家拿取外賣,送到客戶手中 四、晉升機制: 1、定期為員工進行培訓 -
老騎手手把手教你操作
4500-7500元- 加班補貼
- 崗位晉升
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2025-11-22
王先生人事hr招聘外賣送餐員,月入5000-7500元,上不封頂。 日常工作:1、按照手機導航路線去商家取餐,然后根據(jù)客人留下的地址,將餐品送達到客人手上; 2、訂單多,訂單集中,方便配送,系統(tǒng)自動派單,公正有保障。 任職資格: 1、男女不限,學歷不限,無案底; 2、盡可能自備電動車或者摩托車,沒有也沒關(guān)系,公司提供車; 3、會使用手機導航(外賣軟件自帶導航); 4、有無經(jīng)驗均可,新人入職有老員工帶,上手超快,無需擔心。 公司福利: 上班自由,月加班補貼,意外險,沖單獎,環(huán)境好,收入高。 在桂林市七星區(qū)、秀峰區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)均有工作地址,會根據(jù)您的住址安排,有意向可投遞簡歷我們會及時跟您... -
中國移動客戶經(jīng)理
3000-8000元2025-11-22
王經(jīng)理人事1.負責移動大眾個人/集團客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.配合進行宣傳投放、業(yè)務拓展及各類營銷活動。 招聘要求: 1.年齡18—45周歲 2.初中及以上學歷,專業(yè)不限 3.工作積極性高,有責任心,上進心 4.具備良好溝通能力和團隊協(xié)作精神 工作地點:陽朔縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
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桂林安全培訓招聘最新投遞
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廖先生投遞了 廣西景祥物業(yè)服務有限公司 的 保安 職位2025-11-22 -
秦先生投遞了 安高新能源(桂林)有限責任公司 的 鈑金件操作員 職位2025-11-22 -
向先生投遞了 廣西景祥物業(yè)服務有限公司 的 保安 職位2025-11-19 -
姜女士投遞了 廣西景祥物業(yè)服務有限公司 的 保安 職位2025-11-19 -
趙先生投遞了 桂林市銳鋒醫(yī)療器械有限公司 的 售后工程師 職位2025-11-18 -
潘先生投遞了 上海一橙網(wǎng)絡科技股份有限公司桂林分公司 的 寬帶裝維工程師 職位2025-11-18
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桂林生產(chǎn)安全員招聘工資
¥
5623
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 20K,最多人拿:4K
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4.3%2K
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21.7%3K
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56.5%4K
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17.4%5K
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17.4%6K-8K
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13%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷41.9%
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初中3.2%
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高中9.7%
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中專3.2%
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大專25.8%
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本科16.1%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么學歷?不限學歷占41.9%,初中占3.2%,高中占9.7%,中專占3.2%,大專占25.8%,本科占16.1%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗61.3%
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1-3年35.5%
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5-10年3.2%
桂林生產(chǎn)安全員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占61.3%,1-3年占35.5%,5-10年占3.2%。