桂林制造業(yè)公司招聘
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桂林 招聘
職位。好工作,上桂聘
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品質工程師
5000-6500元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 年終獎
- 培訓提升
2024-11-13黃女士人事專員1.負責工廠出貨確認(產(chǎn)品出貨數(shù)據(jù),包裝狀態(tài));
2.負責工廠品質異常的調查、改善和確認;
3.負責工廠現(xiàn)場品質管理和改善;
4.協(xié)助公司人員處理工廠品質管理的其他事項。
1.2年以上品質工程師或工藝工程師工作經(jīng)驗;
2.熟悉電子產(chǎn)品的生產(chǎn)和品質出貨流程;
3.有較豐富的電子廠品質管理經(jīng)驗和QC管理經(jīng)驗;
4.有測試儀器儀表工廠的品質或工藝工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
工藝工程師
6000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
- 健康體檢
2024-11-12柳女士HR1、負責協(xié)助開發(fā)工程師對開發(fā)的皮件產(chǎn)品建立工藝標準;
2、負責產(chǎn)品大貨量產(chǎn)的導入和現(xiàn)場工藝跟蹤;
3、負責工藝丶工裝治具的安裝調試;
4、負責工藝需求技術支持;
5、處理現(xiàn)場工藝異常。
任職要求:
1、大專以上學歷,機械相關專業(yè);
2、熟悉常用辦公軟件,動手能力及分析能力強;
3、能熟練使用PPT辦公軟件,會使用3D繪圖軟件優(yōu)先;
4、熟悉皮類產(chǎn)品全過程控制者優(yōu)先。 -
質量工程師
3500-5000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
2024-11-12小唐1、嚴格執(zhí)行公司規(guī)章制度,堅決服從上級領導,認真履行工作職責,認真執(zhí)行工作指令,認真貫徹執(zhí)行公司的各項質量方針,以“質量第一,顧客至上”為指導思想開展工作;2、協(xié)助公司領導制定并組織實施公司質量工作綱要,組織質量體系管理文件的編寫和修訂,制定和完善質量管理目標責任制,確保產(chǎn)品質量的穩(wěn)定提高;制定各種檢驗標準,為科學、準確的做好產(chǎn)品檢驗提供理論依據(jù);3、與生產(chǎn)現(xiàn)場管理人員共同商討生產(chǎn)過程中品質問題的解決方案;負責現(xiàn)場質檢人員績效考核以及技術指導與技能培訓;4、協(xié)助公司領導對來料、在制品、成品品質規(guī)范的制定與執(zhí)行;對生產(chǎn)全過程的質量、工藝、現(xiàn)場管理進行檢查監(jiān)控;不合格品的預防措施的訂立與執(zhí)行;過程品質的巡回檢驗與控制;過程品質控職責制異常的改善;部門
5、協(xié)助公司領導建立和健全質量崗位責任,明確各崗位職責、權力和義務,及時制訂或修改并嚴格貫徹執(zhí)行各項操作規(guī)程,教育員工嚴格遵守技術紀律;建立計量器具臺帳,負責計量器具質量檢驗標準的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行;6、7、按照要求處理質量投訴(含客戶及本公司內部),并做好投訴處理工作,組織并監(jiān)督改善過程驗證結果。
8、負責品質信息的收集整理歸檔;建立和規(guī)范原始記錄、臺賬、統(tǒng)計報表等質量統(tǒng)計程序,做好質量數(shù)據(jù)統(tǒng)計匯總和編制質量分析圖表;管理好本部門相關質量記錄;9、負責推進公司質量管理體系的運行;參與組織內部和外部體系的審核,對執(zhí)行不力的部門提出改進建議 -
機械/材料類研發(fā)人員
4000-10000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
2024-11-12小唐崗位職責: 1.負責公司產(chǎn)品的圖紙設計、研發(fā)及技術工藝改進; 2.原材料技術要求、操作規(guī)程等文件制定; 3.產(chǎn)品現(xiàn)場測試及項目相關專利、論文的編寫申報工作; 崗位要求: 1.機械/材料類相關專業(yè)大學本科及以上學歷; 2.能熟練使用各類繪圖軟件及電腦辦公軟件; 3.具有機械設計、機械加工相關知識及動手能力。 -
鉗工安裝及售后
4000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
2024-11-12小唐崗位主要職責: 1、看得懂機械圖紙,并要有一定的機械基礎理論。 2、有一定相關鉗工裝配的工作經(jīng)驗。 3、有焊接操作證優(yōu)先。 4、有高度的責任心、工作認真負責、積極主動。有較高的紀律性、責任心、執(zhí)行力,品行端正,服從安排,能吃苦耐勞,能加班,具有團隊精神。 5、能適應長期出差、經(jīng)常出差(工作地點:全國各地、臺灣、歐洲、東南亞)。 -
機電維修(設備)
3500-5000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 培訓提升
2024-11-12小唐負責公司生產(chǎn)車間設備安裝、生產(chǎn)線設備儀器的維護、日常設備儀器的保養(yǎng)和點檢和管理 -
品質工程師(PQE)
7000-9000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 健康體檢
2024-11-11柳女士HR1.主要負責量產(chǎn)的整個生產(chǎn)過程的產(chǎn)品質量控制,制定制程的檢驗計劃; 2.負責解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質量問題,處理品質異常及品質改善,品質狀況跟進及追蹤改善效果; 3.制定各種與生產(chǎn)現(xiàn)場品質相關的檢驗標準與文件; 4.統(tǒng)計產(chǎn)線質量情況相應的質量報表并做數(shù)據(jù)分析,制定相應的品質改善計劃; 5.處理客戶投訴并提供解決措施,主導品質會議,8D改善報告; 6.領導交代的其它工作。 -
機械制造
4000-6000元·13薪- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-11李文治公司辦公室主任1、研究、應用機械制造加工工藝技術和方法 2、仿真、分析產(chǎn)品生產(chǎn)過程及運行過程,制訂工藝規(guī)劃 3、負責設計設備的機械結構、機械部件,選用材料、配件 4、組織生產(chǎn)及生產(chǎn)管理,進行技術鑒定,評價工藝裝備 5、檢驗與控制加工工藝和裝備質量,分析、處理機械制造中的技術問題 6、編制再制造加工工藝規(guī)程、加工程序及其后處理程序,評價再制造加工的質量、經(jīng)濟性和可靠性 7、制訂、推廣機械制造加工工藝標準和規(guī)范 -
技術研發(fā)助理
3500-5000元·13薪- 五險
- 加班補貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-11李文治公司辦公室主任1、負責研發(fā)新型食品、飲料產(chǎn)品,根據(jù)市場需求和顧客偏好改進現(xiàn)有食品、飲料配方 2、操作進行產(chǎn)品小試、中試,跟進后續(xù)生產(chǎn)進程,進行數(shù)據(jù)分析 3、有中西式面點師證或面點制作經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
研發(fā)技術員
4500-6000元- 五險
- 公積金
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 接受畢業(yè)生
2024-11-11李文治公司辦公室主任公司主要產(chǎn)品為食品添加劑泡打粉,研發(fā)技術員主要從事食品和食品添加劑方面的技術研究,新產(chǎn)品研發(fā),生產(chǎn)工藝改進,對公司客戶進行技術服務和產(chǎn)品推廣。 -
EHS專員
5000-7000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
2024-11-11柳女士HR1.負責日常安全健康環(huán)境檢查,隱患排查。 2.負責員工職業(yè)健康體檢工作。 3.協(xié)助推行7S及修訂各類安全管理程序。 4.負責開展各類安全事故調查并落實安全措施。 5.負責對廠區(qū)內的特種設備進行定期檢查。 6.督促工廠新設備、新工藝使用前的安全審核。 7.督促工廠的危險化學品進行安全管理,對各類職業(yè)危害因素進行監(jiān)控,確保其符合相關的法律法規(guī)要求。 8.督促工廠對公司的消防系統(tǒng)、消防器材進行維護保養(yǎng),每年開展緊急疏散演習。 9.負責特殊工種和個人勞動防護用品管理。 10.協(xié)助領導負責公司臨桂及象山工廠的EHS相關工作。 -
平面設計 兼職
4500元/月2024-11-10蘇先生總經(jīng)理1、使用PS、AI、AE、C4D等設計軟件進行平面設計,包括但不限于插畫、廣告、網(wǎng)頁、APP、H5等 2、與相關團隊合作,提供專業(yè)的審美意見和設計思路,輸出設計作品 3、把握品牌定位,完成品牌IP衍生品體系搭建,完成文創(chuàng)產(chǎn)品研發(fā)及禮品設計 4、與需求方溝通,對設計草稿和樣品進行調整 -
廣告接單員
5100-8000元·13薪2024-11-10蘇先生總經(jīng)理廣告接單員崗位描述: 1.負責接收客戶發(fā)的設計文件經(jīng)過細節(jié)上的專業(yè)技術處理下單制作; 2.對接收到的訂單文件與客戶進行核對,確認內容的完整無誤后并把文件傳遞給制作人員制作; 3.熟知具體作業(yè)流程及相關業(yè)務單據(jù)及文檔記錄等內容。按照客戶提供的資料,制作送貨單、出入庫等任務單證,并傳遞給相關人員。 4.監(jiān)督每項任務的進展,跟蹤任務的執(zhí)行情況,當出現(xiàn)異常情況時及時督促并監(jiān)督相關部門及時妥善處理; 5.完成領導交代的其他任務。 1.熟練CDR排版軟件 以及簡單掌握PS、EXCEL、WORD; 2.具有良好的承壓能力,學習能力強、工作細致、耐心; 3.具有團隊合作精神; 4.具有一定的... -
平面設計
5600-10000元·13薪- 五險
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓提升
2024-11-10蘇先生總經(jīng)理1、28-40歲,踏實穩(wěn)重,有進取精神。大專以上學歷,平面設計、工藝美術、視覺傳達等相關專業(yè)。 2、熟練應用計算機軟件Photoshop、Illustrator、CorelDraw等常用軟件和相關知識和技能。 3、具有較強的審美能力、扎實的平面設計和深厚的美術功底基礎。 4、嫻熟的圖片處理能力,設計作品富有創(chuàng)意。 5、工作嚴謹,認真負責,有團隊合作精神,能承受較強的工作壓力。 6、5年以上平面設計工作經(jīng)驗優(yōu)先。 -
銷售管培生
6000-12000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 接受畢業(yè)生
2024-11-09張先生招聘主管學歷要求:2025應屆生,本科及以上學歷 工作內容: 1、維護客戶,定期拜訪客戶,(成長到主管工作:開發(fā)客戶); 2、項目前期評估打樣進度跟進,報價及項目風險評估; 3、項目過程及交付管理:產(chǎn)品交期、品質洽商和溝通,內部溝通下單、跟進交付,貸款回收進度跟催 崗位要求: 1、工商管理類、統(tǒng)計學、英語類、機械類、市場營銷、國際經(jīng)濟與貿易、日語等相關專業(yè) 2.英語四級及以上語言等級證書 3、優(yōu)秀的溝通表達能力、應變能力和抗壓能力。 4、能接受偶爾性出差、應酬等工作安排。 -
質量工程師
5000-8000元- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 節(jié)日禮物
2024-11-08陽先生人資專員1、檢查質量體系執(zhí)行過程中存在的問題 2、參與公司內部及外部審核、認證工作,監(jiān)督審核過程,促進管理持續(xù)改進 3、組織實施管理評審活動,根據(jù)不合格項,提出的糾正和預防措施,確保體系的改進符合要求 4、編制質量管理規(guī)劃,建立質量管理體系并監(jiān)督其實際運行情況 5、具有質量管理經(jīng)驗,熟練掌握5大工具,針對產(chǎn)品質量的分析、考核總結; 6、具有解決質量糾紛,調查、分析、處理質量事故,改進方案及措施促進流程; 7、開發(fā)新產(chǎn)品的質量相關驗證工作,成熟產(chǎn)品的質量管理運行, -
DQE工程師
7000-9000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
2024-11-07柳女士HR職位描述 1)負責前期開發(fā)送樣品質確認; 2)負責前期開發(fā)品質標準的識別,建立與輸出; 3)負責前期開發(fā)品質異常的分析,制定開發(fā)不良履歷表; 4)對開發(fā)前期提出改善性意見和建議; 5)負責開發(fā)階段產(chǎn)品的客戶投訴處理與跟進,提供8D報告; 6)負責試產(chǎn)的直通率檢討改善,最終判定能否轉量產(chǎn);7)量產(chǎn)前培訓IPQC、FQC、OQC、駐廠人員客戶檢驗標準,重點關注事項、限度樣標準。 任職要求: 1)專科或以上學歷,具有三年以上開發(fā)質量管理相關工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 2)熟練操作辦公軟件; 3)具有良好的溝通能力; 4)工作能力強,思維清晰; 5)熟悉項目前期開發(fā)品質控制; 6)熟悉并應用DFMEA、PFM... -
SQE品質工程師
6000-8000元·13薪- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補貼
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓提升
- 帶薪年假
- 健康體檢
2024-11-07柳女士HR崗位要求: 1) 熟練運用辦公軟件; 2) 有獨立思考和處理問題的能力,有良好的邏輯思維及溝通能力; 3)有皮革、汽車或電子行業(yè)領域品控管理經(jīng)驗優(yōu)先。 ; 4) 熟悉供應商品質控制,熟悉并應用DFMEA PFMEA FAI SPC、CPK、GRR QC七大手法。 5) 熟悉不同產(chǎn)品的環(huán)保要求,了解RoHS、Reach、HF、CA Prop65、VOC等。 職責與權限: 1) 負責廠商來料品質異常的檢討改善; 2) 負責對后段來料異常的跟蹤與處理; 3) 負責對廠商回復的糾正與預防措施報告進行跟蹤關閉; 4) 負責新廠商的開發(fā)審核管理與評估 5) 供應商RoHS... -
少量長白班組裝崗位
3000-6000元2024-11-07唐美婷人力主管一、崗位:作業(yè)員100人 工作內容:負責手機及其他電子設備組件功能鍵生產(chǎn),完成生產(chǎn)作業(yè) 要求:男女不限,身體健康,吃苦耐勞,能接受兩班倒,服從管理,無犯罪記錄。 待遇:綜合薪資(4000-5300) -
保潔
4200-5500元2024-11-07唐美婷人力主管任職要求:1、有保潔工作經(jīng)驗者優(yōu)先2、 年齡:35-45歲3、能吃苦耐勞 工作職責:1、宿舍外圍及宿舍內公共區(qū)域衛(wèi)生 2、客房衛(wèi)生 3、完成領導安排的其它工作4條回復
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