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職位描述

崗位職責(zé)：1、在公司人力資源戰(zhàn)略、政策和指引的框架下，建立并實(shí)施人力資源方針和行動(dòng)計(jì)劃，以支持公司達(dá)到預(yù)期經(jīng)營目標(biāo)；2、負(fù)責(zé)組織起草、修改和完善人力資源相關(guān)管理制度和工作流程；3、負(fù)責(zé)招聘、培訓(xùn)、薪酬、考核、員工關(guān)系等人力資源日常管理事宜；4、負(fù)責(zé)組織編寫各部門職位說明書；5、定期進(jìn)行人力資源數(shù)據(jù)分析，提交公司人力資源分析報(bào)告；6、根據(jù)行業(yè)和公司發(fā)展?fàn)顩r，協(xié)助制定公司薪酬體系、激勵(lì)體系并負(fù)責(zé)實(shí)施；7、協(xié)助監(jiān)督控制各部門績(jī)效評(píng)價(jià)過程并不斷完善績(jī)效管理體系；8、協(xié)助推動(dòng)公司理念及企業(yè)文化的形成；9、協(xié)助制定公司人力資源整體戰(zhàn)略規(guī)劃；10、負(fù)責(zé)部門的日常事務(wù)管理工作，協(xié)助完成本部門員工工作考核、激勵(lì)及部門資金的預(yù)算和控制等工作，公司安排的其他工作。任職資格：1、人力資源、管理或相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷；2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上人力資源經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企或教育培訓(xùn)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、對(duì)現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理模式有系統(tǒng)的了解和豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；4、對(duì)人力資源管理各個(gè)職能模塊均有深入的認(rèn)識(shí)，能夠指導(dǎo)各個(gè)職能模塊的工作；5、熟悉國家、地區(qū)及企業(yè)關(guān)于合同管理、薪金制度、用人機(jī)制、保險(xiǎn)福利待遇、培訓(xùn)等方面的法律法規(guī)及政策；6、具有戰(zhàn)略、策略化思維，有能力建立、整合不同的工作團(tuán)隊(duì)；7、具有解決復(fù)雜問題的能力；很強(qiáng)的計(jì)劃性和實(shí)施執(zhí)行的能力；8、很強(qiáng)的激勵(lì)、溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力，責(zé)任心、事業(yè)心強(qiáng)。工作時(shí)間：8：50-12：00，14：00-18：00

公司簡(jiǎn)介

??廣西都大裝飾工程有限公司是一家一家集室內(nèi)外設(shè)計(jì)與裝修施工、集成家居產(chǎn)品加工和建材批發(fā)銷售于一體的專業(yè)性裝飾集團(tuán)公司，擁有獨(dú)立資質(zhì),是經(jīng)自治區(qū)工商局批準(zhǔn)成立的集團(tuán)公司，總部設(shè)在廣西南寧。公司本著“致力家裝環(huán)境改善”的企業(yè)精神，在裝飾行業(yè)中迅速發(fā)展，現(xiàn)已擁有眾多高、中級(jí)專業(yè)設(shè)計(jì)人員、監(jiān)理人員、施工技術(shù)人員和管理人員，并下屬有60多支優(yōu)秀、專業(yè)的施工隊(duì)伍，已基本形成學(xué)歷層次高、專業(yè)梯度合理、綜合素質(zhì)強(qiáng)的人才隊(duì)伍，并在南寧、貴港、柳州、北海、桂林等周邊多個(gè)城市設(shè)立了分公司，是一家綜合性的大型專業(yè)裝飾企業(yè)。??都大裝飾引進(jìn)了嚴(yán)謹(jǐn)先進(jìn)的德標(biāo)工藝，結(jié)合自主研發(fā)的“套餐”“整裝”“包干”等模式，基材、主材、軟裝到家具、家電一應(yīng)俱全，顛覆傳統(tǒng)家裝模式，拎包即可入住，讓您的裝修像購物一樣簡(jiǎn)單。多年來，都大裝飾以為客戶提供高標(biāo)準(zhǔn)、精品質(zhì)、專業(yè)化的裝修服務(wù)為宗旨，獨(dú)創(chuàng)的第五代買“家”模式——從研發(fā)、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)到銷售、物流、安裝、售后服務(wù)，一站式輕松搞定，真正實(shí)現(xiàn)廠家直供化、設(shè)計(jì)專業(yè)化、產(chǎn)品精品化、采購簡(jiǎn)單化、施工標(biāo)準(zhǔn)化、價(jià)格透明化，讓您省心省時(shí)省力更省錢。

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可能感興趣的職位: 人力行政主管
5000-6000元

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計(jì)算機(jī)硬件

本科以上學(xué)歷，25-45歲，具有人力行政管理3年以上經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)政策法規(guī)、人員招用育留流程及方法，有良好的組織和協(xié)調(diào)能力

鄭煜; 人事專員
3000-4000元

貴港-平南縣

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貿(mào)易/進(jìn)出口

人事工作，人員安置，

吳均華; 人事專員
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廣西貴港市盛世乾元汽車貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

崗位職責(zé)： 1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度； 2、負(fù)責(zé)公司招聘、考勤、績(jī)效薪酬、勞動(dòng)關(guān)系、社保福利及員工異動(dòng)等人力資源工作的計(jì)劃組織和督導(dǎo)落實(shí)，做好員工的招聘、調(diào)配、離職等管理工作，對(duì)工作完成進(jìn)度和結(jié)果負(fù)責(zé)； 3、定期維護(hù)招聘渠道，對(duì)投檔簡(jiǎn)歷進(jìn)行篩選后，進(jìn)行邀約工作； 4、負(fù)責(zé)辦理入離職手續(xù)，人事檔案的管理，合同的簽訂及保管； 5、負(fù)責(zé)五險(xiǎn)一金的繳納及管理；崗位要求： 1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，中文類、人力資源管理、行政管理或市場(chǎng)營銷等專業(yè)優(yōu)先，1年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2，熟悉崗位招聘流程； 2、熟悉行政、人事管理流程，熟悉當(dāng)?shù)貏趧?dòng)及勞動(dòng)合同法，具備相應(yīng)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、性格開朗，語言表達(dá)清晰，具備較強(qiáng)的應(yīng)變能力及良好的溝通交流能力、協(xié)調(diào)能力，團(tuán)隊(duì)合作精神好，跨部門項(xiàng)目協(xié)調(diào)力強(qiáng)； 4、具有優(yōu)秀的書面表達(dá)能力和口頭表達(dá)能力，親和力強(qiáng)并具備良好的服務(wù)意識(shí)； 5、工作細(xì)致認(rèn)真，原則性強(qiáng)，具有較好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng)； 6、較強(qiáng)的應(yīng)變能力及良好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力；福利待遇： 1、五險(xiǎn)一金 2、包午餐 3、工作時(shí)間8：30-12：00，13：30-17：30

楊樹彬; 人事專員
3000-5000元

貴港-港南區(qū)

貴港市利達(dá)商務(wù)有限公司

互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)

1.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，滿足公司各部門的用人需求； 2.積極篩選符合我公司條件的求職者，主動(dòng)打電話聯(lián)系，促進(jìn)面試； 3.執(zhí)行招聘，甄選，面試，報(bào)到等相關(guān)工作； 4.求職者，登記,跟蹤，，回訪，數(shù)據(jù)，報(bào)表整理等； 5.勞動(dòng)合同簽訂與管理，員工檔案管理.； 6.其他行政人事日常工作。

張小梅; 人事專員
2000-4000元

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貴港億晟汽車銷售有限公司

汽車及零配件

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司來訪客戶的接待與引導(dǎo)工作； 2.電話轉(zhuǎn)接及留言處理，維護(hù)良好的客戶關(guān)系； 3.辦公區(qū)域環(huán)境整潔，確保日常行政事務(wù)順利運(yùn)行等主要工作 4.協(xié)助組織各類會(huì)議并準(zhǔn)備所需資料。 5.朝九晚六任職要求： 1.優(yōu)先考慮長期的 2.具備一定的溝通能力

藍(lán)雪花; 人事專員
3000-4000元

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貴港市夢(mèng)卡萊家居有限公司

家居/室內(nèi)設(shè)計(jì)/裝潢/建材

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系處理； 3、每月考勤統(tǒng)計(jì)核對(duì)； 4、負(fù)責(zé)組織下午茶、生日會(huì) 5、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作崗位要求： 1、精通辦公軟件，善于溝通 2、身高158及以上福利：包住、包中餐

蒙海姨; 人事專員
3000-4000元

貴港-覃塘區(qū)

廣西萬凱新材料科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

任職要求：30-40歲，全日制大專及以上學(xué)歷，制造業(yè)人力資源工作經(jīng)驗(yàn)3年以上，人力資源管理專業(yè)、行政管理、法學(xué)專業(yè)優(yōu)先，要求有C1駕照，會(huì)開車。工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)招聘，包括篩選簡(jiǎn)歷、組織面試以及人員入離職，調(diào)動(dòng)； 2、負(fù)責(zé)員工關(guān)系管理，包括員工檔案管理和員工工傷認(rèn)定申請(qǐng)等事務(wù)； 3、協(xié)助制定和優(yōu)化人力資源相關(guān)制度和流程； 4、日常工作考勤、勞動(dòng)合同、社保增減、工資核算匯總、申請(qǐng)符合企業(yè)的各類國家政策補(bǔ)貼； 5、職業(yè)衛(wèi)生評(píng)價(jià)、三級(jí)安全企業(yè)等資料更新。崗位要求： 1、具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 2、能夠獨(dú)立處理和解決人事相關(guān)問題； 3、對(duì)人力資源管理有濃厚興趣，愿意在實(shí)踐中不斷學(xué)習(xí)和成長。崗位福利：雙休，行政班，五險(xiǎn)，節(jié)假日福利。

327674261@qq.com; 人事專員
3000-4000元

貴港-覃塘區(qū)

廣西中晨木業(yè)有限公司

原材料和加工

1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試。 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理。 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理。 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳下達(dá)。 5、負(fù)責(zé)公司各部門的行政后勤類相關(guān)工作。 6、負(fù)責(zé)考勤及工資績(jī)效的核算 7、負(fù)責(zé)銷售部門銷售單據(jù)材料核算及歸檔；薪資待遇：3000-3500元/月，單休，五險(xiǎn)

黃小梅; 人事助理
2000-4000元

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貴港市碧妍貿(mào)易有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

你有人力資源總監(jiān)的夢(mèng)想嗎？如果答案是肯定，請(qǐng)用心看完以下信息，如果有緣成為同事，你將會(huì)與我一起踏上不平凡的HR成長之路！【你的職責(zé)】 1、人事前期的工作，主要負(fù)責(zé)收集簡(jiǎn)歷，利用好簡(jiǎn)歷，溝通，邀約人過來面試，后期（兩個(gè)月后），慢慢的接觸面試，崗前培訓(xùn)，一些行政方面的工作【你需要具備的】 1、形象佳，氣質(zhì)佳，19~24歲，有上進(jìn)心、耐心、細(xì)心 2、人事要求：有一定的電腦基礎(chǔ)，打字速度每分鐘30字以上，普通話標(biāo)準(zhǔn)，了解人事崗位，有一定的組織能力和培訓(xùn)能力！能協(xié)助招聘邀約！需要會(huì)一點(diǎn)基礎(chǔ)的拍照，簡(jiǎn)單P圖或者做些小視頻！最好能會(huì)唱一兩首歌和會(huì)一些球類運(yùn)動(dòng)（團(tuán)建活動(dòng)用得上）。【你可得到的】 1、上崗有專人教導(dǎo)培養(yǎng)，用心學(xué)習(xí)就能提升 2、員工活動(dòng)豐富多彩，90后團(tuán)隊(duì)歡樂多，工作氛圍好 3、定期組織全國人事團(tuán)隊(duì)培訓(xùn)，有外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì) 4、崗位晉升：人事助理-人事專員-人事主管-人事經(jīng)理-人事總監(jiān) 5、能力越高，薪資越高，人事崗位也設(shè)有獎(jiǎng)金分紅 6、節(jié)日禮品，生日會(huì)，春節(jié)利是等多項(xiàng)福利 7、高級(jí)辦公環(huán)境，近地鐵公交，交通便利【福利待遇】 1、工作時(shí)間：8：30-12：00，13：30-18：00； 2、享受帶薪年假、享受國家法定各假期； 3、豐富多彩的員工活動(dòng)，如聚餐、分享會(huì)、拓展、旅游等； 4、完善的培訓(xùn)體系，寬廣的晉升通道，內(nèi)部轉(zhuǎn)職或縱向升職；

覃海龍