招聘專員

6000-8000元
貴港-港南區(qū) 1人
2024-10-22
崗位職責:
1、招聘工作,包括發(fā)布招聘信息、篩選簡歷、安排面試、跟進面試結果等;
2、協(xié)助員工制定職業(yè)生涯規(guī)劃,提供職業(yè)發(fā)展建議;
3、依據(jù)招聘目標,選擇相對應的招聘模式,為公司招募人才;
4、在工作崗位分析和人員素質測評的基礎上,實現(xiàn)員工與崗位的優(yōu)化配置;
5、對招聘效果進行評估。
任職要求:
1、本科以上學歷,有1-2年相關人力資源管理經驗或招聘管理工作經驗;
2、人力資源管理、工商管理、企業(yè)管理、行政管理等管理類相關專業(yè)優(yōu)先;
3、語言表達及溝通能力強,具備較強的協(xié)調能力和敏銳的洞察能力,有較強的抗壓能力及對新事物的接收轉化能力。
福利待遇:
年終獎金、五險一金、提供食宿、團建活動、員工體檢等。

人事專員

3000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人
2024-10-21
蒙海姨
崗位職責:
1、負責員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續(xù);
2、負責員工關系處理;
3、每月考勤統(tǒng)計核對;
4、負責組織下午茶、生日會
5、完成上級領導交辦的其它工作
崗位要求:
1、精通辦公軟件,善于溝通
2、身高158及以上
福利:包住、包中餐
2024-10-20
327674261@qq.com
任職要求:30-40歲,全日制大專及以上學歷,制造業(yè)人力資源工作經驗3年以上,人力資源管理專業(yè)、行政管理、法學專業(yè)優(yōu)先,要求有C1駕照,會開車。
工作內容:
1、負責招聘,包括篩選簡歷、組織面試以及人員入離職,調動;
2、負責員工關系管理,包括員工檔案管理和員工工傷認定申請等事務;
3、協(xié)助制定和優(yōu)化人力資源相關制度和流程;
4、日常工作考勤、勞動合同、社保增減、工資核算匯總、申請符合企業(yè)的各類國家政策補貼;
5、職業(yè)衛(wèi)生評價、三級安全企業(yè)等資料更新。
崗位要求:
1、具備良好的溝通能力和團隊合作精神;
2、能夠獨立處理和解決人事相關問題;
3、對人力資源管理有濃厚興趣,愿意在實踐中不斷學習和成長。
崗位福利:雙休,行政班,五險,節(jié)假日福利。

人事專員

3000-4000元
貴港-覃塘區(qū) 1人
2024-10-20
黃小梅
1、負責招聘工作,應聘人員的預約,接待及面試。 2、員工入職手續(xù)辦理,員工勞動合同的簽訂、續(xù)簽與管理。 3、公司內部員工檔案的建立與管理。 4、負責與其他部門的協(xié)調工作,做好信息的上傳下達。 5、負責公司各部門的行政后勤類相關工作。 6、負責考勤及工資績效的核算 7、負責銷售部門銷售單據(jù)材料核算及歸檔; 薪資待遇:3000-3500元/月,單休,五險
1、負責影城資產管理及各類檔案的存檔、管理; 2、貫徹執(zhí)行總部各項規(guī)章制度,制定、完善本影城的行政、人事相關規(guī)定影城; 3、負責影城員工招聘、培訓、薪酬、績效、員工關系等工作的日常管理; 4、負責影城證照及公章的辦理、保管、年檢、變更、使用審核及報批等事宜; 5、負責籌備期間行政工作的開展,如員工宿舍租賃、辦公用品采購等; 6、嚴格按照影城價格政策,團體票、廣告、場租等管理辦法進行日常管理; 7、負責影城價票券、卡、各類款項的管理和報表編制; 8、營業(yè)期間為收銀員換取零鈔和抽查; 9、配合與總部財務做好賬務銜接和賬務核對工作,并記好有關的往來賬務。 崗位要求:全日制本科畢業(yè)1...
2024-10-18
覃海龍
如果答案是肯定,請用心看完以下信息,如果有緣成為同事,你將會與我一起踏上不平凡的HR成長之路!

人事專員

3000-4000元
2024-10-17
吳均華
人事工作,人員安置,

人事專員

2000-4000元
貴港-港北區(qū) 1人
2024-10-17
藍雪花
崗位職責: 1.負責公司來訪客戶的接待與引導工作; 2.電話轉接及留言處理,維護良好的客戶關系; 3.辦公區(qū)域環(huán)境整潔,確保日常行政事務順利運行等主要工作 4.協(xié)助組織各類會議并準備所需資料。 5.朝九晚六 任職要求: 1.優(yōu)先考慮長期的 2.具備一定的溝通能力
2024-10-17
姚麗金
主要負責超市門店人事招聘,考勤處理,薪酬福利,行政事務,員工關系
2024-10-17
邱女士
人資
負責公司招聘、培訓、員工入職、轉正、離職等工作的綜合管理
2024-10-16
蔡達森
1.負責招聘事宜協(xié)助 2.整理相關應聘資料 3.兼職文員工作 4.接待業(yè)務人員對接工作 5.兼職一定業(yè)務
2024-10-16
郭紅云
(因萬達正在裝修) 臨時面試地點:貴港萬達廣場對面天河花園小區(qū)對面2棟1208室 工作內容: 1. 店面員工的招聘入職、培訓考核、調動、離職等資料信息的采集與存檔; 2. 根據(jù)店面需求進行招聘、培訓、績效管理等工作的具體實施; 3. 與公司良好對接,及時上交人事資料,做好信息的及時反饋; 4. 管理并組織實施員工的業(yè)績、管理技能和技術技能考核,定期組織開展崗位優(yōu)質服務評比活動; 5.根據(jù)公司人事管理制度、處理店面人事管理工作,組織、協(xié)調、監(jiān)督制度和流程的落實,做好解釋管理跟進工作; 6. 勞動合同的簽訂,協(xié)調勞動關系的處理; 7.制作并監(jiān)督店面的考勤工作,并于月初制作成考勤記...
2024-10-16
張小梅
1.利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告,滿足公司各部門的用人需求; 2.積極篩選符合我公司條件的求職者,主動打電話聯(lián)系,促進面試; 3.執(zhí)行招聘,甄選,面試,報到等相關工作; 4.求職者,登記,跟蹤,,回訪,數(shù)據(jù),報表整理等; 5.勞動合同簽訂與管理,員工檔案管理.; 6.其他行政人事日常工作。
2024-10-16
楊樹彬
崗位職責: 1、協(xié)助制定、監(jiān)督、執(zhí)行公司行政規(guī)章制度; 2、負責公司招聘、考勤、績效薪酬、勞動關系、社保福利及員工異動等人力資源工作的計劃組織和督導落實,做好員工的招聘、調配、離職等管理工作,對工作完成進度和結果負責; 3、定期維護招聘渠道,對投檔簡歷進行篩選后,進行邀約工作; 4、負責辦理入離職手續(xù),人事檔案的管理,合同的簽訂及保管; 5、負責五險一金的繳納及管理; 崗位要求: 1、??萍耙陨蠈W歷,中文類、人力資源管理、行政管理或市場營銷等專業(yè)優(yōu)先,1年以上招聘相關工作經驗; 2,熟悉崗位招聘流程; 2、熟悉行政、人事管理流程,熟悉當?shù)貏趧蛹皠趧雍贤ǎ邆湎鄳芾斫涷灒?...
約 14 個崗位

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學歷要求分析

  • 不限學歷
    100%
貴港人力資源專員/助理招聘需要什么學歷?不限學歷占100%。

經驗要求分析

  • 不限經驗
    100%
貴港人力資源專員/助理招聘需要什么經驗?不限經驗占100%。
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