貴港前廳領(lǐng)班招聘
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貴港 前廳領(lǐng)班 招聘
職位。好工作,上桂聘
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領(lǐng)班
3000-5000元2024-10-21陳建芳1.負(fù)責(zé)超市賣(mài)場(chǎng)的日常管理工作,人員協(xié)調(diào)管理。
2.負(fù)責(zé)跟進(jìn)促銷(xiāo)準(zhǔn)備、問(wèn)題商品處理、盤(pán)點(diǎn)準(zhǔn)備、架端調(diào)整工作。
3.負(fù)責(zé)門(mén)店收貨、補(bǔ)貨、調(diào)貨、變價(jià)、報(bào)損、店長(zhǎng)日常事務(wù)等流程規(guī)范執(zhí)行情況。
4.負(fù)責(zé)處理門(mén)店客人建議與投訴。
5.協(xié)助店長(zhǎng)工作,完成店長(zhǎng)交代的其它工作,完成上級(jí)交待的其它工作。
工作時(shí)間:
A班:6:30-12:00/18:00-22:00
B班:12:00-18:00 -
餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
4000-5000元2024-10-20盧曉紅1、開(kāi)餐前,檢查餐廳擺臺(tái),清潔衛(wèi)生,
2、營(yíng)業(yè)時(shí),服務(wù)員布置任務(wù).
3、營(yíng)業(yè)時(shí)帶頭為客人服務(wù),確保服務(wù)員按服務(wù)程序與標(biāo)準(zhǔn)為客人服務(wù).
4、對(duì)特殊及重要客人給予關(guān)注,介紹菜單內(nèi)容及推薦特色菜點(diǎn),對(duì)特殊及重要客人給予關(guān)注,介紹菜單內(nèi)容及推薦特色菜點(diǎn),并回答客人問(wèn)題做好客情維護(hù),處理客人投訴。了解員工的思想動(dòng)態(tài),并及時(shí)做思想工作。
5、協(xié)調(diào)、溝通餐廳、傳菜部及廚房的工作.
6、餐廳用品供應(yīng)及設(shè)備、設(shè)施的完好情況.并填寫(xiě)檢查紀(jì)錄。完好情況.并填寫(xiě)檢查紀(jì)錄。
7、負(fù)責(zé)餐廳的用具的補(bǔ)充并填寫(xiě)提貨單、采購(gòu)申請(qǐng).
8、每日停止?fàn)I業(yè)后,負(fù)責(zé)全面檢查餐廳,并填寫(xiě)營(yíng)業(yè)報(bào)告.每日停止?fàn)I業(yè)后,負(fù)責(zé)全面檢查餐廳,并填定期組織組長(zhǎng)、服務(wù)員、領(lǐng)位培訓(xùn). -
餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-20朱曉崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)餐廳前廳的日常管理工作,包括員工管理、客戶(hù)服務(wù)、餐飲銷(xiāo)售等;
2. 確保餐廳前廳的衛(wèi)生、安全和環(huán)境整潔;
3. 負(fù)責(zé)制定餐廳前廳的工作計(jì)劃和銷(xiāo)售策略,并監(jiān)督實(shí)施;
4. 協(xié)調(diào)各部門(mén)之間的工作,確保餐廳前廳的順暢運(yùn)營(yíng);
5. 負(fù)責(zé)處理客戶(hù)投訴和意見(jiàn),并及時(shí)解決。
任職要求:
1. 具有餐飲管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)背景,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2. 具備良好的溝通、協(xié)調(diào)和團(tuán)隊(duì)管理能力;
3. 具備較強(qiáng)的客戶(hù)服務(wù)意識(shí)和銷(xiāo)售能力;
4. 具有較強(qiáng)的應(yīng)變能力和解決問(wèn)題的能力;
5. 具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)合作精神。
以上是餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班的崗位職責(zé)和任職要求,希望對(duì)您有所幫助。 -
領(lǐng)班主管
4000-5000元2024-10-20黃曉餐廳領(lǐng)班工作職責(zé) 1、按照主管的檢查表來(lái)開(kāi)始和結(jié)束一天的營(yíng)業(yè)。 2、處理日常員工的協(xié)作關(guān)系(例如時(shí)間調(diào)整)。為所有的員工和客人,建立一個(gè)安全及衛(wèi)生的工作環(huán)境。 3、確保在餐廳營(yíng)運(yùn)時(shí),協(xié)助服務(wù)員或領(lǐng)位,在各自的崗位上使客人滿(mǎn)意。 4、確保服務(wù)的食品和飲料有質(zhì)量保證。 5、確保完成每天基本的工作。 6、保持員工制服的標(biāo)準(zhǔn)。 職位招聘1-2人 -
樓面部長(zhǎng)
3000-4000元2024-10-20莫敏霞五年部長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn)以上,管理能力強(qiáng),熟悉樓面整個(gè)工作流程,有較強(qiáng)的推菜能力。 -
樓面主管
7000-11000元2024-10-20陳凡樓面主管, 統(tǒng)籌收銀 客服 后勤保潔等多個(gè)部門(mén),管理人員近40人。 -
領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-19陳劍主要負(fù)責(zé)餐廳日常管理工作,人員排班考勤記錄。協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成餐廳管理工作等。 職位招聘1-2人 -
餐廳樓面主管
3000-5000元2024-10-19陳劍主要負(fù)責(zé)餐廳日常管理工作,人員排班考勤記錄。協(xié)助上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)完成餐廳管理工作等。 -
領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-19李俏峰吃苦耐勞,勤奮積極好學(xué),根據(jù)當(dāng)天的工作任務(wù)和要求分配人員日常工作。服從主管的管理及安排,及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并解決問(wèn)題,妥當(dāng)管理客人投訴。 -
注塑師傅領(lǐng)班
6000-7000元2024-10-18王亞西上模,調(diào)機(jī),能順利安排工作,完成產(chǎn)品生產(chǎn) -
領(lǐng)班
2000-5000元2024-10-18林安鵬1-工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)所管轄班組護(hù)工人員排班,考勤,入離職,招聘,培訓(xùn),帶教,列隊(duì),每日工作督察等日常管理工作,負(fù)責(zé)所管轄科室客戶(hù)溝通,存在問(wèn)題處理等工作。 2-崗位要求:年齡30-55歲,能吃苦耐勞,接受頂崗,加班,服從公司管理 3-上班時(shí)間:7:30-12:00,14:30-18:00(偶有加班,頂崗上班時(shí)間隨頂崗崗位) 4-薪資待遇:待遇2500-5000,月休4天,享受?chē)?guó)家法定節(jié)假日(輪休),可買(mǎi)保險(xiǎn),提供免費(fèi)宿舍,有節(jié)日福利 -
餐飲前廳經(jīng)理
5000-6000元2024-10-17陳思1、門(mén)店定位分析及未來(lái)走向。 2、抓日常運(yùn)營(yíng)qsc,并且不斷提升口碑,服務(wù),衛(wèi)生, 3、;負(fù)責(zé)培訓(xùn)門(mén)店服務(wù)技巧,菜品品質(zhì)跟蹤改進(jìn), 以及各種成本控制,懂得開(kāi)源節(jié)流。 4、門(mén)店建設(shè)日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理; 5、公司下發(fā)的銷(xiāo)售指標(biāo)按要求完成。 66、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作,配合商場(chǎng),政府部門(mén)對(duì)接工作: 任職資格: 工、熟悉餐飲行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),熟悉餐飲運(yùn)營(yíng)流程; 2、連鎖餐飲工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 3、掌握一定的電腦辦公軟件; 4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、要求有責(zé)任心,能吃苦耐勞,隨機(jī)應(yīng)變能力等等。 -
超市領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-17黃露露有相關(guān)超市工作經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先 -
餐廳部長(zhǎng)&領(lǐng)班
4000-5000元2024-10-17鄭洲1、氣質(zhì)佳,有良好的溝通表達(dá)能力 2、協(xié)調(diào)能力強(qiáng),服從上級(jí)的工作安排 3、有相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
前廳經(jīng)理4000-6000
4000-6000元2024-10-16劉華富任職要求:有五年餐飲經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,有三年前廳經(jīng)理經(jīng)驗(yàn),懂前廳財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),態(tài)度端正,服務(wù)態(tài)度較好。 崗位福利:工作餐,年終獎(jiǎng),節(jié)日福利,團(tuán)建,工齡獎(jiǎng),外出學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),內(nèi)部培訓(xùn)機(jī)會(huì)。 -
前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-16陳迪樓面主任,服務(wù),點(diǎn)菜,管理,有相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 -
餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-16覃小英1.日常工作管理 2.處理現(xiàn)場(chǎng)客訴 3協(xié)助店長(zhǎng)完成日常工作 -
客房樓層領(lǐng)班
2000-4000元2024-10-12陳環(huán)一、任職要求: 1.中專(zhuān)及以上,有客房管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 2.熟悉客房的業(yè)務(wù)流程及技能,掌握基礎(chǔ)VIP接待方式。 4.兩年以上從事星級(jí)酒店的工作經(jīng)驗(yàn)。 5.工作認(rèn)真細(xì)致,責(zé)任心強(qiáng),較強(qiáng)的事務(wù)處理控制能力。 二、工作內(nèi)容: 1.負(fù)責(zé)所屬客房區(qū)域服務(wù)員的工作安排和人力調(diào)配。 2.了解掌握客情,核準(zhǔn)房間狀態(tài),根據(jù)實(shí)時(shí)房態(tài),合理安排員工清掃順序。3.檢查工作間.工作車(chē).工作區(qū)域確保干凈整齊。 4.及時(shí)向樓層主管匯報(bào)樓層特殊情況。 5.負(fù)責(zé)處理客遺。 6.嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)工作規(guī)程,對(duì)違反工作規(guī)程的員工作出處理,并向上級(jí)匯報(bào)。 7.負(fù)責(zé)保持所轄樓層的清潔和保養(yǎng),所有工具即用品。 8.負(fù)責(zé)申... -
中餐領(lǐng)班
3000-4000元2024-10-12陳環(huán)1、負(fù)責(zé)傳達(dá)上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù),帶領(lǐng)服務(wù)員為賓客提供快捷、有禮、周到的服務(wù); 2、開(kāi)餐前布置任務(wù)分工,做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,落實(shí)每天的清潔,保持餐廳整潔衛(wèi)生; 3、檢查員工的儀容儀表、出勤狀況,做好現(xiàn)場(chǎng)培訓(xùn),帶領(lǐng)員工嚴(yán)格按服務(wù)規(guī)定進(jìn)行接待服務(wù); 4、組織員工做好餐廳衛(wèi)生(包括環(huán)境,食品及個(gè)人衛(wèi)生)并進(jìn)行監(jiān)督與巡查; 5、熟知工作流服務(wù)流程,了解菜單、酒水、海鮮價(jià)格、季節(jié)食品; 6、掌握客人就餐情況,做好補(bǔ)位服務(wù),建立良好關(guān)系; 7、與廚房各部門(mén)溝通,注意聆聽(tīng)客人反饋菜式質(zhì)量及妥善處理客人的投訴,做到微笑服務(wù),熱情周到; 8、確保賬單正確無(wú)誤,并以認(rèn)真的態(tài)度和標(biāo)準(zhǔn)為客人結(jié)賬; 9、協(xié)...
約 19 個(gè)崗位
貴港相關(guān)熱門(mén)崗位
前廳領(lǐng)班餐飲前廳領(lǐng)班前臺(tái)領(lǐng)班餐飲領(lǐng)班前廳經(jīng)理/領(lǐng)班酒店領(lǐng)班領(lǐng)班主管餐飲主管領(lǐng)班餐飲領(lǐng)班主管樓面領(lǐng)班水吧領(lǐng)班大堂領(lǐng)班前廳主管領(lǐng)班餐廳領(lǐng)班/主管餐飲部領(lǐng)班餐廳領(lǐng)班領(lǐng)班餐飲主管樓面樓面主管餐飲樓面主管餐飲部長(zhǎng)部長(zhǎng)員工組長(zhǎng)值班主管酒店餐飲主管樓面部長(zhǎng)餐廳管理組傳菜主管酒店樓層主管餐飲服務(wù)主管餐廳前廳主管餐飲前廳主管服務(wù)部主管夜班值班經(jīng)理酒吧主管樓面主任餐廳樓面主管
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貴港 餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘工資
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3377
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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11.1%2K
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60%3K
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17.8%4K
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4.4%5K
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6.7%6K-8K
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
貴港餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)100%
貴港餐飲前廳經(jīng)理/領(lǐng)班招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。