2024-10-25
陳思
1、門店定位分析及未來(lái)走向。 2、抓日常運(yùn)營(yíng)qsc,并且不斷提升口碑,服務(wù),衛(wèi)生,
3、;負(fù)責(zé)培訓(xùn)門店服務(wù)技巧,菜品品質(zhì)跟蹤改進(jìn),
以及各種成本控制,懂得開源節(jié)流。
4、門店建設(shè)日常事務(wù)協(xié)調(diào)管理;
5、公司下發(fā)的銷售指標(biāo)按要求完成。
66、領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作,配合商場(chǎng),政府部門對(duì)接工作:
任職資格:
工、熟悉餐飲行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢(shì),熟悉餐飲運(yùn)營(yíng)流程;
2、連鎖餐飲工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
3、掌握一定的電腦辦公軟件;
4、有帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)工作的經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
5、要求有責(zé)任心,能吃苦耐勞,隨機(jī)應(yīng)變能力等等。
2024-10-25
陳思
1、指定前廳部的工作計(jì)劃,從而推動(dòng)本部門的各項(xiàng)工作。
2、調(diào)整、完善本部門的組織機(jī)構(gòu)及各項(xiàng)規(guī)章制度以適應(yīng)工作需要。
3、負(fù)責(zé)制定本班組的各項(xiàng)規(guī)章制度及工作程序、標(biāo)準(zhǔn),并督導(dǎo)實(shí)施,
4、負(fù)責(zé)做好與客人的感情溝通,建立客戶檔案,拜訪老客戶,搞好
與其他班組的協(xié)調(diào)、合作.
5、協(xié)調(diào)前廳經(jīng)理做好人員的定編、定崗、定員、定薪、核準(zhǔn)員工的
考勤等工作.
6、熱情待客態(tài)度謙和,妥善處理客人的客訴,不斷改善服務(wù)質(zhì)量.
7、負(fù)責(zé)對(duì)員工進(jìn)行思想教育,經(jīng)常與員工溝通,了解員工思想動(dòng)態(tài),
8、加強(qiáng)班組財(cái)產(chǎn)管理,負(fù)責(zé)部門水、電、物料等費(fèi)用的控制,減少
費(fèi)用開支和物品的損耗,督導(dǎo)部門每月的財(cái)產(chǎn)、工器具的盤點(diǎn),達(dá)到
酒店規(guī)定的費(fèi)用指標(biāo)。9、制定部門培訓(xùn)計(jì)劃和要求,開展員工培訓(xùn),
10、根據(jù)客情變化,協(xié)助店經(jīng)理及時(shí)做好人員、物資等方面的調(diào)整。
2024-10-25
陳思
因新店拓展需要,誠(chéng)聘訓(xùn)練員10名
訓(xùn)練員職責(zé)要求:
1、 能主動(dòng)學(xué)習(xí)公司標(biāo)準(zhǔn)
2、 熟練掌握訓(xùn)練四步驟并獨(dú)立開展員工訓(xùn)練工作
3、 訓(xùn)練過(guò)程中及日常工作中踐行訓(xùn)練員工作職責(zé)
4、 熱愛(ài)餐飲并有發(fā)展的意愿
5、 良好的溝通能力
6、 良好的團(tuán)隊(duì)合作精神
7、 連鎖餐飲行業(yè)從業(yè)伙伴優(yōu)先
待遇:
月休4天,含食宿(工作餐),定期員工活動(dòng),定期計(jì)劃性培訓(xùn)課程
2024-10-25
陳思
1,配合廚師長(zhǎng)做好廚房日?;竟ぷ靼才藕蜋z查 2,有較強(qiáng)的領(lǐng)到力和執(zhí)行力 3,能夠擔(dān)當(dāng)日常的培訓(xùn)和人員的排班 4,有廚房管理經(jīng)驗(yàn),連鎖餐飲優(yōu)先
2024-10-25
陳思
2、抓日常運(yùn)營(yíng)qsc,并且不斷提升口碑,服務(wù),衛(wèi)生, 3、;負(fù)責(zé)培訓(xùn)門店服務(wù)技巧,菜品品質(zhì)跟蹤改進(jìn), 以及各種成本控制,懂得開源節(jié)流。
2024-10-24
宋鶴毅
工作內(nèi)容: 負(fù)責(zé)前臺(tái)員工培訓(xùn)與管理。 負(fù)責(zé)酒店日常事務(wù)管理工作。 負(fù)責(zé)酒店異?;蚩驮V處理工作。 職位要求: 1年以上酒店前臺(tái)工作經(jīng)驗(yàn)或者相關(guān)崗位半年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
2024-10-24
雷愛(ài)蘭
產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)上崗后,可實(shí)行日薪結(jié)算
2024-10-20
劉成
懂電腦辦公 3、溝通能力 良好 5、能接受出差的(廣西區(qū)域內(nèi)) 二、工作內(nèi)容: 1、新店開業(yè)人員培訓(xùn)、銷售督導(dǎo)工作 2、店面日常巡查督導(dǎo)工作 3、店面日常營(yíng)銷管理及售后處理工作 4、新店培訓(xùn)
2024-10-20
劉經(jīng)理
2.按每天實(shí)際入住情況聽(tīng)取領(lǐng)班分配工作任務(wù),并積極配合領(lǐng)班做定期的客房計(jì)劃衛(wèi)生; 3.按標(biāo)準(zhǔn)操作流程整理和清掃自己所分配到的客房; 4.每天對(duì)布草車、清潔工具設(shè)備進(jìn)行清潔與保養(yǎng); 5.積極參加培訓(xùn)
2024-10-20
劉成
職位要求:有銷售經(jīng)驗(yàn),做過(guò)餐飲店長(zhǎng)、餐飲管理員工作、業(yè)務(wù)管理工作,懂電腦辦公、會(huì)做PPT、會(huì)做表格,喜歡餐飲行業(yè),對(duì)督導(dǎo)、培訓(xùn)、管理這項(xiàng)工作熱愛(ài)的,能出差的、吃苦耐勞的、有上進(jìn)心的。 …… 崗位工作內(nèi)容:1、對(duì)門店服務(wù)督導(dǎo)管理 3、對(duì)門店開業(yè)督導(dǎo)管理 4、對(duì)門店督查管理,新店開店培訓(xùn) 薪資:5000-10000 聯(lián)系方式:黃女士*********** 加分項(xiàng) 有以下行業(yè)經(jīng)驗(yàn):餐飲
2024-10-20
劉成
1、工作內(nèi)容:管理門店店務(wù)工作、崗位頂班工作、考勤工作、采購(gòu)工作、招聘培訓(xùn)工作等 2、上班時(shí)間:機(jī)動(dòng)班,時(shí)間根據(jù)門店的人員調(diào)動(dòng)及生意高峰期。 聯(lián)系電話:黃女士***********
2024-10-20
劉成
職位要求:有相關(guān)工作者優(yōu)先,主要對(duì)門店的員工進(jìn)行專業(yè)的培訓(xùn) 1、主要負(fù)責(zé)整理、編寫一些非專業(yè)性的培訓(xùn)資料,比如新員工入職培訓(xùn)、安全培訓(xùn)等; 2、結(jié)合單位內(nèi)容部的培訓(xùn)需求,貫徹并落實(shí)各類培訓(xùn)項(xiàng)目。
2024-10-20
楊艷
做好餐廳安全和防火工作; 12、重視員工的培訓(xùn)工作,定期組織員工學(xué)習(xí)服務(wù)技巧技能,對(duì)員工進(jìn)行泰餐知識(shí)、推銷知識(shí)的訓(xùn)練,定期檢查并做好培訓(xùn)記錄,并對(duì)員工進(jìn)行考核。 …… 年以上工作經(jīng)驗(yàn),同崗位2年以上經(jīng)驗(yàn); 2、良好的餐飲部部門規(guī)章制度及政策的制定、更新能力; 3、具有較強(qiáng)的人際溝通、協(xié)調(diào)及管理能力,具有出色的專業(yè)知識(shí),包括書本化知識(shí)及實(shí)際操作能力,能夠?qū)Σ块T員工進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)
2024-10-20
楊艷
4、負(fù)責(zé)提出招聘、挑選、獎(jiǎng)懲、晉升及處罰、解聘員工的提議,并負(fù)責(zé)組織員工的業(yè)務(wù)和衛(wèi)生,安全等知識(shí)培訓(xùn)工作。 5主持日常和定期工作會(huì)議,經(jīng)常檢查業(yè)務(wù)善,及時(shí)調(diào)整完善經(jīng)營(yíng)措施。
2、負(fù)責(zé)督促技術(shù)人員遵守技術(shù)部規(guī)章制度,保證影城正常的放映工作; 3、負(fù)責(zé)設(shè)備管理、機(jī)房管理工作; 4、負(fù)責(zé)影城各種活動(dòng)的技術(shù)支持和日常放映管理工作; 5、負(fù)責(zé)制定影城放映技術(shù)培訓(xùn)方案,開展培訓(xùn)工作
1、負(fù)責(zé)影城資產(chǎn)管理及各類檔案的存檔、管理; 2、貫徹執(zhí)行總部各項(xiàng)規(guī)章制度,制定、完善本影城的行政、人事相關(guān)規(guī)定影城; 3、負(fù)責(zé)影城員工招聘、培訓(xùn)、薪酬、績(jī)效、員工關(guān)系等工作的日常管理; 4、負(fù)責(zé)影城證照及公章的辦理
約 16 個(gè)崗位

貴港相關(guān)熱門崗位

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