2023廣西南寧市興寧區(qū)交通運輸局招聘2人公告

更新: 2023-07-27瀏覽:2626次

本文簡介: 工資待遇:3100元/月(基本工資+績效工資,含五險一金)。連續(xù)兩年年度考核合格的,可晉升1級工資檔次,每晉升1級月工資增加100元。

南寧市興寧區(qū)交通運輸局現(xiàn)根據(jù)工作需要,面向社會公開招聘2名工作人員:

一、招聘崗位及工作內(nèi)容

1.興寧區(qū)交通運輸局路長辦行政輔助崗1名(聘用制):主要負責(zé)路長辦日常辦文辦會、工程材料收集報送、檔案管理、后勤保障及完成其他交辦事項等工作。

2.興寧區(qū)交通運輸局治超辦行政輔助崗1名(聘用制),主要負責(zé)負責(zé)公路巡檢,超載超限車輛治理,執(zhí)法卡點駐守,應(yīng)急處置,創(chuàng)城創(chuàng)衛(wèi),整治暢通有序大行動(揚塵治理)等工作及完成其他交辦事項等工作。

二、招聘總體條件

1.擁護黨的路線、方針、政策,熱愛祖國、無違法犯罪記錄,品行端正,服從組織分配。

2.具備正常履行工作職責(zé)的身體條件和工作能力。

3.興寧區(qū)交通運輸局路長辦行政輔助崗要求本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;興寧區(qū)交通運輸局治超辦行政輔助崗要求本科及以上學(xué)歷,要求交通運輸類、法律類或體育類專業(yè)。

4.黨員優(yōu)先。年齡35周歲以下,2年以上機關(guān)事業(yè)單位工作經(jīng)驗優(yōu)先,特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬條件。

5.綜合素質(zhì)好,溝通協(xié)調(diào)能力強,有較強責(zé)任感和服務(wù)意識。

三、招聘程序

(一)報名

1.報名時間:2023年7月27日-2023年8月2日。

2.報名方式:網(wǎng)絡(luò)報名,將個人簡歷命名為“姓名+性別+年齡+崗位”發(fā)送至本單位郵箱:jiaotongju@nnxn.gov.cn。

(二)考察

1.身份核驗??荚嚠?dāng)天考生需攜帶個人身份證件、學(xué)歷證書、從業(yè)資格證書原件及復(fù)印件。

2.考察形式。本次招聘考試采取筆試加結(jié)構(gòu)化面試同時進行的形式,以綜合成績排名確定錄用人員。

3.考察資格。報名后我局將根據(jù)資格審查擇優(yōu)確定初審名單,并通過電話形式通知進入筆面考察環(huán)節(jié)的人員。

4.考察內(nèi)容。先進行筆試,后進行結(jié)構(gòu)化面試,主要考察應(yīng)聘人員的求職動機與擬任職位的匹配性、言語表達能力、舉止儀表,以及處事的應(yīng)對能力等,綜合成績?nèi)〗Y(jié)構(gòu)化面試+筆試按照8:2總成績的平均值。

5.考察時間。通過簡歷初審后,面試時間將電話通知,未按規(guī)定時間參加考試的,視為自動放棄。

6.考察報到地點。南寧市興寧區(qū)廂竹大道63號興寧區(qū)人民政府(3號門)。

(三)體檢

面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績從高到低按1:1的比例確定體檢人員,體檢應(yīng)到南寧市三級甲等醫(yī)療機構(gòu)進行,體檢費用考生自理。體檢不合格的,按分數(shù)由高到低依次遞補體檢人員。

(四)聘用

通過考試及體檢并按規(guī)定程序通過審批的,在收到面試通知后一周內(nèi)辦理入職手續(xù),由政府派遣單位廣西嘉路人力資源顧問有限責(zé)任公司與聘用人員簽訂勞動合同,原則上要求工作一年以上,聘用人員實行兩年一考核制度,試用期2個月,試用期內(nèi)不符合要求的予以解聘。

四、工資待遇及管理

1.工資待遇:3100元/月(基本工資+績效工資,含五險一金)。連續(xù)兩年年度考核合格的,可晉升1級工資檔次,每晉升1級月工資增加100元。

2.按規(guī)定辦理社會保險(養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險)及住房公積金。

五、報名咨詢電話

0771-3290690,工作日上午8:30—11:30,下午15:30—17:30。

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