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設計師
4000-6000元
2024-10-26
潘主管人事經(jīng)理具備扎實的美術功底和設計理論知識，能夠熟練運用Photoshop、Illustrator、CorelDRAW等設計軟件。
具有1-3年相關工作經(jīng)驗的設計師，有食品包裝設計經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。
具備良好的創(chuàng)意能力和審美能力，能夠準確把握市場趨勢和消費者需求，提供符合品牌定位的設計方案。
具備較強的溝通能力和團隊合作精神，能夠與設計團隊、市場部、生產(chǎn)部等部門有效協(xié)作。
具備較強的學習能力和抗壓能力，能夠快速適應新環(huán)境和新挑戰(zhàn)。
參與品牌視覺建設工作，包括品牌VI設計、宣傳物料設計、網(wǎng)站及APP界面設計等，提升品牌形象和知名度。 -
廠長
8000-10000元
2024-10-26
潘主管人事經(jīng)理1、根據(jù)市場情況制定生產(chǎn)計劃和市場推廣計劃，負責食品工廠的日常訂單規(guī)劃與生產(chǎn)計劃安排；
2、人員工作協(xié)調(diào)，制定生產(chǎn)人員招收計劃并參與招聘工作，對生產(chǎn)一線員工進行有效培訓和管理；
3、負責公司生產(chǎn)方面制度的制訂、修改和完善并與相關部門制定績效目標考核；
4、制定并落實食品生產(chǎn)管理體系；
5、具有較強的領導力和控制力，對生產(chǎn)一線的員工進行培訓和管理、善于建設團隊；
6、熟悉生產(chǎn)設備并負責生產(chǎn)設備日常監(jiān)管，保證生產(chǎn)；
7、負責生產(chǎn)中心成本控制，統(tǒng)計分析車間的成本消耗，制定并落實成本控制措施；
8、完成上級領導交辦的其他任務。
任職要求：
1、大專及以上學歷；
2、有5年以上車間生產(chǎn)管理經(jīng)驗，有食品行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、能夠統(tǒng)籌工廠的全盤運作，具備對外、對內(nèi)的溝通與協(xié)調(diào)能力；
4、具有成本管理、品質(zhì)管理、數(shù)據(jù)管理的意識；
5、具有一定的挑戰(zhàn)性，能抗壓 。
約 2 個崗位
恭城相關熱門崗位
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恭城團隊建設招聘（有年終獎）最新投遞
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王先生投遞了 桂林品華油茶供應鏈管理有限公司 的 設計師 職位2024-10-28 -
何先生投遞了 桂林品華油茶供應鏈管理有限公司 的 廠長 職位2024-10-28 -
黃先生投遞了 桂林品華油茶供應鏈管理有限公司 的 設計師 職位2024-10-28 -
萬先生投遞了 桂林品華油茶供應鏈管理有限公司 的 廠長 職位2024-10-26 -
胡先生投遞了 桂林品華油茶供應鏈管理有限公司 的 廠長 職位2024-10-21 -
羅先生投遞了 桂林品華油茶供應鏈管理有限公司 的 廠長 職位2024-10-20
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桂林 團隊經(jīng)理招聘工資
￥
6566
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 3K - 15K，最多人拿：5K，最多人拿：8K-1W
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6.7%3K
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20%4K
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23.3%5K
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10%6K-8K
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23.3%8K-1W
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16.7%1W以上
學歷要求分析
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不限學歷56.7%
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高中3.3%
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中專3.3%
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大專33.3%
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本科3.3%
桂林團隊經(jīng)理招聘需要什么學歷？不限學歷占56.7%，高中占3.3%，中專占3.3%，大專占33.3%，本科占3.3%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗56.7%
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1-3年40%
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3-5年3.3%
桂林團隊經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗？不限經(jīng)驗占56.7%，1-3年占40%，3-5年占3.3%。
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保健服務，食品零售，餐飲服務，住宿服務。（依法須經(jīng)批準的項目，經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
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食品/中學
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紫甘薯酒、羅漢果、恭城油茶
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為單位提供后勤服務;餐飲管理;食品、日用品、文具、服裝零售。（依法須經(jīng)批準的項目,經(jīng)相關部門批準后方可開展經(jīng)營活動。）
