兩班倒普工

4500-6000元
崇左-扶綏縣-空港大廈 50人 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
1小時內(nèi)
王先生
常務(wù)副廠長
食品生產(chǎn)車間流水線工作。上班時間8-20點,20點-8點,包吃包住。
薪資130/天,按出勤天數(shù)核算工資
年齡18-40歲,男女不限,身體健康,能吃苦耐勞。(面試時候準(zhǔn)備1張1寸免冠照片,并攜帶身份證及相關(guān)資格證書)

普工

5000-6000元
崇左-扶綏縣 20人 建材
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-21
魯女士
總經(jīng)理
55歲以下,健康無不良嗜好,十二小時,兩班制
55歲以下,健康無不良嗜好,十二小時,兩班制 住宿:包住,4人/間,有空調(diào),有熱水。
餐食:一日四餐免費(含夜宵)。

財務(wù)

3000-5000元
崇左-扶綏縣 2人 2年以上 大專以上 建筑 金屬制品 門窗
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 單休制
2024-10-21
李女士
人事
1.負責(zé)公司的全面財務(wù)會計工作;
2.負責(zé)制定并完成公司的財務(wù)會計制度、規(guī)定和辦法;
3.解釋、解答與公司的財務(wù)會計有關(guān)的法規(guī)和制度;
4.分析檢查公司財務(wù)收支和預(yù)算的執(zhí)行情況;
5.大專以上學(xué)歷,會計學(xué)或財務(wù)管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè);
6.至少三年以上會計從業(yè)經(jīng)歷,能夠熟練掌握管理各種工作流程及統(tǒng)計報表;
7.熟悉堂握財務(wù)全盤財務(wù)處理及稅務(wù)處理工作;
8.熟練運用金蝶,用友等財務(wù)軟件,表格,文檔等辦公室軟件使用;
9.具有良好語言表達邏輯思維能力,積極鉆研相關(guān)業(yè)務(wù)知識,有責(zé)任心,具有良好職業(yè)道德;
10.有從事建筑工程,鋁合金門窗幕墻設(shè)計、生產(chǎn)、施工行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
11.完成總經(jīng)理和財務(wù)總監(jiān)交辦的其他工作。
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 10人 法律 家居 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-19
梁女士
人事部經(jīng)理
崗位職責(zé): 1、負責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達的銷售任務(wù); 2、通過公司提供的資源,精裝交付的小區(qū)駐點等,尋找潛在客戶及維護客戶; 3、邀約客戶預(yù)約上門體驗,與設(shè)計師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計方案,積極提升客戶體驗服務(wù); 4、有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系; 任職資格: 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、經(jīng)驗不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可; 3、語言組織表達能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神; 4、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,喜歡挑戰(zhàn)工作,對工作充滿熱情和干勁; 5、服從上級部門管理,對市場有一定的洞察能力;

銷售顧問

6000-10000元
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 10人 法律 家居 裝飾
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-19
梁女士
人事部經(jīng)理
1:負責(zé)邀約客戶上門了解裝修 2:有無經(jīng)驗均可 3:熱愛銷售工作,勇于挑戰(zhàn)高薪 具備銷售意識和溝通技巧,渴望高薪自我挑戰(zhàn),有追求有夢想
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 5人 3年以上 18-35歲 大專以上 法律 家居 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-19
梁女士
人事部經(jīng)理
、具有較強的與客戶溝通能力,品行端正,有上進心且工作責(zé)任感強;5、專業(yè)知識豐富,專業(yè)技能扎實,對南寧的建材材料及價格有一定了解 三、公司優(yōu)勢 1、集團公司,多元化企業(yè),員工發(fā)展方向?qū)?2、健全的的培訓(xùn)及晉升機制
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 5人 應(yīng)屆畢業(yè)生 18-25歲 大專以上 法律 家居 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-19
梁女士
人事部經(jīng)理
一.崗位職責(zé):跟資深的設(shè)計師學(xué)習(xí)談單、量房、做方案、做預(yù)算、簽合同等內(nèi)容,一個月內(nèi)培養(yǎng)獨立談單能力。二.任職資質(zhì):1.室內(nèi)設(shè)計或者環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè),性格開朗,勤奮上進。2.能熟練使用CAD,有個人筆記本電腦。3.責(zé)任心強、形象氣質(zhì)佳、口齒清晰善于交流。
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 20人 18-35歲 法律 家居 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-19
梁女士
人事部經(jīng)理
一、崗位職責(zé) 1、負責(zé)公司的新老客戶開發(fā)與銷售,完成公司下達的銷售任務(wù); 2、負責(zé)公司渠道客戶的開發(fā)及維護工作,精裝交付的小區(qū)駐點等,尋找潛在客戶及維護客兒 3、邀約客戶預(yù)約上門體驗,與設(shè)計師合作為客戶提供專業(yè)的設(shè)計方案,積極提升客戶體驗服務(wù), 4、有效進行客戶關(guān)系的維護和發(fā)展,建立長期共贏的客戶合作關(guān)系; 二、任職資格 1、學(xué)歷不限,專業(yè)不限; 2、語言組織表達能力強,吃苦耐勞,有團隊合作精神,經(jīng)驗不限,應(yīng)屆畢業(yè)生皆可;優(yōu)秀者可快速晉升經(jīng)理。 3、具有較強的抗壓能力,工作積極主動,對工作充滿熱情和干勁; 三、待遇: 上門客戶提成+簽單提成+每月活動獎金+全年業(yè)績年終獎
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 1人 1年以上 18-24歲 大專以上 法律 家居 裝飾
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-19
梁女士
人事部經(jīng)理
1、利用網(wǎng)絡(luò)進行公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2、負責(zé)公司網(wǎng)上貿(mào)易平臺的操作管理和產(chǎn)品信息的發(fā)布 3、了解和搜集網(wǎng)絡(luò)上各同行及競爭產(chǎn)品的動態(tài)信息 4、通過網(wǎng)絡(luò)進行渠道開發(fā)和業(yè)務(wù)拓展,負責(zé)與客戶進行線上溝通,根據(jù)客戶需求,開拓新用戶,維護老客戶 5、按時完成銷售任務(wù)及分析 6、負責(zé)抖音推廣,拍攝視頻,剪輯視頻。
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 1人 大專以上 法律 家居 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-19
梁女士
人事部經(jīng)理
協(xié)助設(shè)計師開展相關(guān)工作,畫圖,量房,方案預(yù)算等
崇左-扶綏縣 2人 3年以上 大專以上 建筑 金屬制品 門窗
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-18
李女士
人事
1、工作經(jīng)驗3年以上; 2、能獨立完成門窗相關(guān)施工圖設(shè)計工作; 3、 能獨立完成投標(biāo)報價工作; 4、 能獨立完成在建項目技術(shù)支持,能對生產(chǎn),工藝,安裝進行技術(shù)指導(dǎo)工作; 5、熟悉CAD,office辦公相關(guān)軟件; 6、對設(shè)計完成資料做好管理、交接及歸檔工作; 7、服從部門領(lǐng)導(dǎo)及主設(shè)計安排,吃苦耐勞,有敬業(yè)精神; 8、 有較強執(zhí)行力和溝通能力; 9、有團隊合作精神;
崇左-扶綏縣 3人 3年以上 25-45歲 大專以上 建筑 金屬制品 門窗
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-18
李女士
人事
職責(zé):1、負責(zé)貫徹公司的質(zhì)量方針和目標(biāo),代表公司全面履行工程承包合同規(guī)定的責(zé)任,對所承建的工程的質(zhì)量、安全、工期、成本控制負責(zé)。 2、負責(zé)項目組織機構(gòu)的建立,確定各職位的職責(zé)和權(quán)限,負責(zé)各項質(zhì)量制度和質(zhì)量控制程序的建立。3、負責(zé)協(xié)調(diào)項目部與業(yè)主、監(jiān)理、總包單位、分包商及主管部門的關(guān)系。4、組織編制項目質(zhì)量計劃,報有關(guān)部門審核、管理者代表批準(zhǔn)。把項目的質(zhì)量目標(biāo)分解落實到班組和個人,對項目的質(zhì)量目標(biāo)完成負責(zé)。5、組織編制施工準(zhǔn)備計劃,明確準(zhǔn)備階段應(yīng)完成的各項工作,并將各項工作落實到責(zé)任人,同時規(guī)定完成期限。負責(zé)按月評審工程進度,并提出存在問題,研究解決辦法。6、組織并檢查有關(guān)人員搞好產(chǎn)品標(biāo)識、檢...
崇左-扶綏縣 4人 農(nóng)業(yè) 畜牧
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-18
陳炳林
百源公司招聘負責(zé)人
每天巡欄察看豬的進食情況,喂料量調(diào)整,疫病防治工作, 3.負責(zé)本環(huán)節(jié)豬只的轉(zhuǎn)群與調(diào)整工作, 4.負責(zé)本區(qū)域豬的生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄,協(xié)助管理人員對豬群的免疫注射,服從管理員的工作安排 5.入職安排師傅一對一培訓(xùn)

生產(chǎn)主管

6000-8000元·13薪
崇左-扶綏縣 2人 3年以上 25-40歲 中專以上 農(nóng)業(yè) 畜牧
  • 五險
  • 公積金
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-17
陳炳林
百源公司招聘負責(zé)人
1. 負責(zé)母豬場配懷/產(chǎn)房日常生產(chǎn)管理工作,協(xié)助場長做好其他工作; 2. 負責(zé)環(huán)節(jié)豬群飼養(yǎng)管理技術(shù)操作流程梳理,衛(wèi)生防疫制度和有關(guān)豬場的管理制度并組織實施; 3. 負責(zé)生產(chǎn)數(shù)據(jù)組織收集工作,做好統(tǒng)計分析,以便及時發(fā)現(xiàn)問題并解決問題; 4. 負責(zé)母豬查情、配種、分娩護理、豬病防治、免疫注射及其他生產(chǎn)操作等工作 崗位要求: 1.20-40 歲,中專及以上學(xué)歷,畜牧獸醫(yī)、動科、動醫(yī)等相關(guān)專業(yè); 2.具備 3年以上規(guī)?;i場同崗位工作經(jīng)驗,熟悉豬場的生產(chǎn)管理、生產(chǎn)技術(shù)知識;
崇左-扶綏縣 3人 食品 知名企業(yè) 優(yōu)質(zhì)企業(yè)
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-16
王先生
常務(wù)副廠長
1.負責(zé)車間生產(chǎn)設(shè)備維護保養(yǎng)! 2.按要求做好車間各種設(shè)備維保登記,保證車間設(shè)備運行正常! 3.積極做好領(lǐng)導(dǎo)安排其他臨時事宜! 4.剛開始會有人帶 1.動手能力強,能吃苦耐勞,服從管理 2.會電焊、氬弧焊(持有焊工證優(yōu)先) 3.年齡25–45周歲 4.上班時間:12小時兩班倒8:00-20:00 5.有多年經(jīng)驗的可詳談

生產(chǎn)廠長

15000-19000元
崇左-扶綏縣 1人 包裝 進出口
  • 五險
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
2024-10-13
曾先生
人事行政經(jīng)理
物流管理方面的經(jīng)驗; 4、熟悉IS9001質(zhì)量體系、ISO14000環(huán)境管理體系,了解5S現(xiàn)場管理,具備全面的生產(chǎn)理念和豐富的生產(chǎn)實踐經(jīng)驗; 5、接受過安全生產(chǎn)、設(shè)備管理、財務(wù)管理、運營管理等方面的相關(guān)培訓(xùn)
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 15人 法律 家居 裝飾
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-13
梁女士
人事部經(jīng)理
對家裝市場有敏銳的洞察能力。能整合各種資源開展部門工作。
崇左-扶綏縣-福苑小區(qū) 2人 法律 家居 裝飾
  • 提供住房
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2024-10-13
梁女士
人事部經(jīng)理
崗位職責(zé):跟資深的設(shè)計師學(xué)習(xí)談單、量房、做方案、做預(yù)算、簽合同等內(nèi)容,一個月內(nèi)培養(yǎng)獨立談單能力。 任職資質(zhì):1.室內(nèi)設(shè)計或者環(huán)境藝術(shù)設(shè)計專業(yè),性格開朗,勤奮上進。 2.能熟練使用CAD,酷家樂 ,有個人筆記本電腦。 3.責(zé)任心強、形象氣質(zhì)佳、口齒清晰善于交流。
約 18 個崗位

扶綏培訓(xùn)招聘(有年終獎)最新投遞

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