職位描述
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司的行政管理制度,監(jiān)督各部門對(duì)公司制度的執(zhí)行情況，并不斷完善公司制度； 及時(shí)傳達(dá)公司下發(fā)的各種通知文件；
2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄；管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱；
3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理；
4、負(fù)責(zé)招聘、錄用、簽訂勞動(dòng)合同、社保等相關(guān)工作；
5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理
6、保證公司所需物資的充足（如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等）
公司簡(jiǎn)介
防城港市御駕汽車銷售有限公司成立于2018年2月28日,注冊(cè)資金500元,總投資1000萬(wàn)元,公司目前有一家4S店,家直營(yíng)店,分別為御駕東風(fēng)風(fēng)行4S店、御駕名爵連鎖店,是集整車展示銷售、維修服務(wù)、零配件供應(yīng)和信息反饋、金融服務(wù)、咨詢?yōu)橐惑w的專業(yè)汽車銷售、金融信息服務(wù)公司。
東風(fēng)風(fēng)行4S店、上汽名爵連鎖店地址位于防城港市防城區(qū)華業(yè)汽車文化園園區(qū)內(nèi),公司總占面積3000平米,展廳面積900平方米,售后面積1000平方米,辦公、會(huì)議室及客休等功能區(qū)域1100平米,擁有寬敞舒適的購(gòu)車環(huán)境,給消費(fèi)者提供一流的售后服務(wù),是一家具有現(xiàn)代化建設(shè),整車銷售、配件銷售、售后服務(wù)、信息反饋為一體的專業(yè)銷售服務(wù)體驗(yàn)店。 主要簽約經(jīng)營(yíng)品牌:東風(fēng)風(fēng)行菱智、景逸系列、上汽名爵、榮威、領(lǐng)克、JEP,以上品牌均由廠家統(tǒng)一授權(quán)經(jīng)營(yíng),隨著公司的不斷發(fā)展,后續(xù)還將會(huì)與其他品牌合作。 公司秉承著御駕汽車的企業(yè)宗旨: “以服務(wù)求存,以質(zhì)量求發(fā)展! ”的經(jīng)營(yíng)理念,讓不同層次和需求的顧客充分享受、體驗(yàn)到安全、放心的全方位貼心服務(wù)。 隨著御駕汽車的不斷壯大和品牌及業(yè)務(wù)推出,公司將借著強(qiáng)大的產(chǎn)品力,團(tuán)隊(duì)團(tuán)結(jié)合作的精神,超前的服務(wù)理念,成為防城港市汽車行業(yè)的一支生力軍。
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行政經(jīng)理6000-9000元防城港-港口區(qū)廣西瑞和錦程供應(yīng)鏈管理有限公司金融/投資/證券1.參與制定公司發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃，參與編制公司年度“工作計(jì)劃”和“工作目標(biāo)”； 2.組織、監(jiān)督公司各項(xiàng)規(guī)劃和計(jì)劃的實(shí)施； 3.對(duì)公司重大人事問題向公司決策層提供意見； 4.按時(shí)向總公司提交公司發(fā)展現(xiàn)狀報(bào)告、發(fā)展計(jì)劃報(bào)告； 5.負(fù)責(zé)組織制定并不斷完善管理制度、工作流程，形成規(guī)范的制度體系； 6.做好人員配備、解聘和培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)和工作指導(dǎo)等，保證整個(gè)組織系統(tǒng)健全高效； 7.負(fù)責(zé)做好政府部門、合作伙伴、上下游客戶的關(guān)系維護(hù)； 8.負(fù)責(zé)企業(yè)形象宣傳活動(dòng)，指導(dǎo)各部門的開展工作； 9.負(fù)責(zé)重大活動(dòng)的組織和接待工作； 10.定期組織各部門召開部門例會(huì)，總結(jié)工作，聽取匯報(bào)，及時(shí)處理應(yīng)急事項(xiàng)，監(jiān)督公司各項(xiàng)會(huì)議決議的實(shí)施； 11.負(fù)責(zé)內(nèi)控管理，提升各項(xiàng)工作規(guī)范化執(zhí)行； 12.完成總經(jīng)理及總部領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它事項(xiàng)。
趙興勝 -
行政專員3000-4000元防城港-港口區(qū)廣西防城港市恒客居酒店管理有限公司酒店/旅游崗位職責(zé): 1、起草和修改報(bào)告、文稿等; 2、及時(shí)準(zhǔn)確的更新員工通訊錄;管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱; 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理,辦公室設(shè)備管理; 4、訂閱年度報(bào)刊雜志,收發(fā)日常報(bào)刊雜志及交換郵件; 5、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理 6、保證前臺(tái)所需物資的充足(如水、紙、設(shè)備、耗材及報(bào)銷單據(jù)表格等)及費(fèi)用結(jié)算。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有一定的文字寫作功底； 3、住宿地點(diǎn)在中心區(qū)附近最佳； 4、能適應(yīng)偶爾的加班； 5、可以參加接待的后勤工作。 薪資待遇：薪資3500，雙休，有工作餐，無(wú)住宿
衛(wèi)奕江
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行政專員3000-4000元防城港-港口區(qū)廣西國(guó)電交通設(shè)施有限公司交通/運(yùn)輸/物流崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司辦公用品、低值易耗品、辦公設(shè)備的采購(gòu)、登記等工作。 2、負(fù)責(zé)公司食堂、宿舍、保安的監(jiān)督管理工作。 3、負(fù)責(zé)員工社會(huì)保險(xiǎn)投保、申報(bào)，公司社?；鶖?shù)申報(bào)、調(diào)整、年檢等工作，及時(shí)掌握國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)政策: 4、負(fù)責(zé)公司集體活動(dòng)的策劃協(xié)助與活動(dòng)實(shí)施 5、負(fù)責(zé)辦公室日常行政事務(wù)管理 6、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
程
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范冬琳 -
行政主管3000-4000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸廣西防城港世華找房物業(yè)經(jīng)紀(jì)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)日常行政管理工作，包括但不限于文件處理、資料整理與歸檔； 2、參與公司內(nèi)部會(huì)議，協(xié)助準(zhǔn)備會(huì)議資料及記錄會(huì)議要點(diǎn)； 3、管理并維護(hù)公司固定資產(chǎn)，確保資產(chǎn)的正常使用和保管。 崗位要求： 1、具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力，能夠高效地完成多任務(wù)并保持工作質(zhì)量； 2、熟悉基本的行政管理流程和規(guī)范，能夠獨(dú)立處理行政事務(wù)； 3、具有良好的溝通能力，能夠與團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行有效的溝通和協(xié)作。
朱其永
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行政專員/助理3000-4000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸防城港市金檳榔貿(mào)易有限公司貿(mào)易/進(jìn)出口1.熟練使用excel、word等辦公軟件 2.定期物品采購(gòu)，與廣告公司對(duì)接物料 3.負(fù)責(zé)公司人事招聘工作 4.做好辦公室各類文檔收集、整理工作 5.具有良好的職業(yè)道德，踏實(shí)穩(wěn)重，工作細(xì)心，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力，有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 崗位經(jīng)驗(yàn)：2年
徐瑞平
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電商行政助理3000-5000元防城港-港口區(qū)廣西天天飛傳媒有限公司廣告人員管理：包括員工招聘、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)等，確保員工隊(duì)伍的穩(wěn)定性和高效性。具體涉及簡(jiǎn)歷篩選、面試安排、背景調(diào)查，組織定期的培訓(xùn)和團(tuán)隊(duì)建設(shè)活動(dòng)，以及通過(guò)績(jī)效考核和激勵(lì)機(jī)制激發(fā)員工的工作積極性。 日常事務(wù)管理：涵蓋企業(yè)日常運(yùn)營(yíng)的各個(gè)方面，如辦公用品采購(gòu)、固定資產(chǎn)管理、文件檔案管理、會(huì)議組織、差旅安排等。行政人員需要確保企業(yè)正常運(yùn)轉(zhuǎn)所需的各種物資供應(yīng)，及時(shí)采購(gòu)并合理控制成本，同時(shí)做好固定資產(chǎn)的登記、維護(hù)和報(bào)廢等工作，確保企業(yè)資產(chǎn)的安全和完整。 企業(yè)文化建設(shè)：通過(guò)組織各種形式的員工活動(dòng)，如團(tuán)隊(duì)拓展、文化交流、文藝演出等，增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力，同時(shí)關(guān)注員工的生活和工作狀況，及時(shí)解決員工面臨的問題和困難，提高員工滿意度和忠誠(chéng)度。 公共關(guān)系管理：負(fù)責(zé)企業(yè)的公共關(guān)系管理，包括與政府機(jī)構(gòu)、合作伙伴、媒體等外部機(jī)構(gòu)的溝通和協(xié)調(diào)。行政人員需要積極與相關(guān)機(jī)構(gòu)建立良好的關(guān)系，及時(shí)了解政策法規(guī)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，為企業(yè)的發(fā)展提供有力的支持和保障。 制度建設(shè)和執(zhí)行：負(fù)責(zé)企業(yè)制度的制定、修改和執(zhí)行，確保企業(yè)管理的規(guī)范化和科學(xué)化。這包括參與或主導(dǎo)公司規(guī)章制度的修訂、制定及檢查監(jiān)督，運(yùn)用剛?cè)岵?jì)的管理模式，制定一套符合企業(yè)自身的管理制度。
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行政經(jīng)理6000-8000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸防城港市港口區(qū)壁虎找房房地產(chǎn)代理服務(wù)有限公司物業(yè)管理/商業(yè)中心崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)全公司所有門店的工資核算，績(jī)效考勤核實(shí)； 2.組織統(tǒng)籌公司活動(dòng)； 3.盤點(diǎn)核算公司所有門店的固定資產(chǎn)； 4.公司所有門店的門店主管統(tǒng)一管理； 5.公司每月的實(shí)收業(yè)績(jī)核算； 任職要求： 1.大專以上學(xué)歷； 2.本職位工作經(jīng)驗(yàn)一年以上； 3.基本辦公軟件熟練操作； 4.社保、報(bào)稅等會(huì)報(bào)繳； 崗位福利： 1.底薪+提成+社保；
胡金華
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行政主管4000-8000元防城港-防城區(qū)防城港市金淶汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責(zé)： 1、公司人工成本、行政費(fèi)用的預(yù)算與管理； 2、制度流程建設(shè)、各類會(huì)議活動(dòng)組織、辦公環(huán)境管理、公司各類采購(gòu)統(tǒng)籌、固定資產(chǎn)及車輛管理、公司倉(cāng)儲(chǔ)及禮品庫(kù)管理； 3、行政管理體系搭建、辦公區(qū)域租賃裝修、行政采購(gòu)體系搭建維護(hù)、大型年會(huì)及重要活動(dòng)組織； 4、采購(gòu)、管理公司固定資產(chǎn)與低值易耗品（非辦公用品和日常用品）； 5、負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)臺(tái)賬審核、組織固定資產(chǎn)盤點(diǎn)工作。 任職資格： 1、本科以上學(xué)歷，企業(yè)行政經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)兩年以上； 2、固定資產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)、資產(chǎn)管理合同管理、或有大型企業(yè)材料庫(kù)管經(jīng)驗(yàn)； 3、有一定財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)； 4、較強(qiáng)的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強(qiáng)的分析、解決問題能力； 5、熟練使用辦公軟件和辦公自動(dòng)化設(shè)備。
蘇經(jīng)理
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行政主管3000-4000元防城港-港口區(qū)行政主管（人事主管） 職位要求：18歲-35歲，形象好，氣質(zhì)好，有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先！ 職位主要負(fù)責(zé)公司日常內(nèi)勤，人事考勤考核，人員招聘與人員檔案管理等， 試用期2個(gè)月，底薪2000+招聘獎(jiǎng)勵(lì)，滿一個(gè)月按照200元/人獎(jiǎng)勵(lì)， 試用期2月后，底薪2500+招聘獎(jiǎng)勵(lì)， 入職半年后，3000+招聘獎(jiǎng)勵(lì) 入職一年后，3000+招聘獎(jiǎng)勵(lì)+開單獎(jiǎng)！ 能力決定收入！
張總
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- 防城港市御駕汽車銷售有限公司
- 所在行業(yè) 電器/汽車/汽車銷售
- 成立時(shí)間 6年（2018年2月8日）
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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