職位描述
崗位職責:看物業(yè)監(jiān)控
公司簡介
龍光集團成立于1996年,是集房地產(chǎn)開發(fā)運營、交通投資建設、金融服務等產(chǎn)業(yè)于一體的大型綜合性民營企業(yè)集團。2017年營業(yè)收入逾500億元人民幣,總資產(chǎn)規(guī)模超過1600億元。
旗下龍光地產(chǎn)(3380.HK),2016年躋身《福布斯》「亞太區(qū)最佳上市公司50強」,2017年位居《財富》中國500強企業(yè)排行榜第295位、2018年中國房地產(chǎn)百強企業(yè)第26位、「中國房地產(chǎn)百強企業(yè)—盈利性TOP10」第4位。
龍光大數(shù)據(jù)
? 1級資質
國家一級物業(yè)管理企業(yè)
? 5年認證
連續(xù)五年被市物價局、質量技術監(jiān)督局認定為“價格計量信得過單位”,被中國信用管理協(xié)會審評為“質量、服務、信譽三優(yōu)物業(yè)管理企業(yè)”
? 18個城市
深圳、廣州、汕頭、南寧、珠海、佛山、順德、東莞、惠州、防城港、成都、桂林、???br /> ? 25年歷程
創(chuàng)建于1992年,龍光集團屬下的具有獨立法人資格的企業(yè)
? 100個項目
在管精品項目超過80個
? 100強企業(yè)
躋身中國物業(yè)服務百強企業(yè)
? 100萬人口
為超過100萬人口提供優(yōu)質物業(yè)管理服務
? 6000萬㎡
管理超過6000萬平方米的面積,約53%地處中國經(jīng)濟最繁榮的珠三角區(qū)
上班地點
工作地址:
南寧 江南區(qū) 亭洪路 查看上班路線
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物業(yè)工程經(jīng)理7000-8000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸崗位職責: 1、統(tǒng)籌項目工程模塊工作; 2、負責建立工程管理工作標準和管理制度,并監(jiān)督執(zhí)行; 3、負責與區(qū)域公司對口專業(yè)及下屬對口部門的相關工作對接; 4、負責所管項目工程遺留整改問題及《缺陷庫》的補充和完善工作; 5、負責監(jiān)管項目能耗管理,合理性分析、管控措施制定和執(zhí)行結果核查; 任職要求: 1、工程等相關專業(yè),大專以上學歷; 2、2-3年以上工程管理工作經(jīng)歷,具備豐富的物業(yè)工程管理經(jīng)驗,熟練掌握工程專業(yè)的理念、技術、知識、規(guī)范、流程等,綜合知識全面 ; 3、知識要求:具備工程管理、政策法規(guī)等方面的知識 技能要求:語言及計算機要求:熟練掌握Office辦公軟件和成本管理軟件 能力要求:業(yè)務能力、學習能力、創(chuàng)新能力、協(xié)調能力、溝通能力、適應能力、決策能力16小時前
李曉青 -
物業(yè)工程主管5000-6000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸崗位職責: 1、負責部門的成本管理工作,進行成本預測、計劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費用,協(xié)助做好服務中心業(yè)務指標的完成。 2、負責小區(qū)工程、水電設備和配套設施接管、驗收工作。 3、負責小區(qū)水電公攤核算。 4、跟進監(jiān)督工程、配電設備、配套設施安裝和設備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負責部門日常運作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理條例》、《物業(yè)管理服務合同》的服務標準,認真執(zhí)行各項工作要求。 7、負責組織協(xié)調部門的工作安排、員工培訓,并對部門員工的工作績效進行考核。 任職要求: 1、45歲以下,中專以上學歷,3年以上相關崗位工作經(jīng)驗; 2、持電工證; 3、具有較強的組織協(xié)調能力和溝通表達能力,能熟練使用電腦及辦公軟件。 福利待遇: 年薪8-9萬+高溫補貼+餐補,購買五險一金 工作時間:08:30-12:00,14:00-18:00,月休6天。16小時前
李曉青 -
物業(yè)工程主管【興寧區(qū) 玖譽府】6000-7000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸崗位職責: 1、負責部門的成本管理工作,進行成本預測、計劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費用,協(xié)助做好服務中心業(yè)務指標的完成。 2、負責小區(qū)工程、水電設備和配套設施接管、驗收工作。 3、負責小區(qū)水電公攤核算。 4、跟進監(jiān)督工程、配電設備、配套設施安裝和設備維修保養(yǎng)工作。 5、協(xié)調、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負責部門日常運作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調工作。 6、根據(jù)《物業(yè)管理條例》、《物業(yè)管理服務合同》的服務標準,認真執(zhí)行各項工作要求。 7、負責組織協(xié)調部門的工作安排、員工培訓,并對部門員工的工作績效進行考核。 任職要求: 1、45歲以下,大專學歷,3年以上相關崗位工作經(jīng)驗; 2、持電工證; 3、具有較強的組織協(xié)調能力和溝通表達能力,能熟練使用電腦及辦公軟件。 福利待遇: 高溫補貼+餐補,包吃住,購買五險一金16小時前
李曉青 -
龍光物業(yè)管家3000-4000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸工作職責: 1.熟悉物業(yè)公司各項管理制度、收費標準及其它部門的工作職能、工作范圍; 2.與住戶保持良好的關系,定期開展回訪工作; 3.熟悉園區(qū)環(huán)境及各種配套設施的公共設施的位置,各樓宇的外觀結構、單元戶數(shù)、入住率等樓宇的綜合情況; 4.全面負責收樓及收樓后的遺留工程以及日常維修工程的跟進完成; 5.定期檢查空置單元,發(fā)現(xiàn)需整改事項及時聯(lián)系施工單位處理; 6.受理前臺傳達的工作信息,接受住戶提出的投訴或服務要求分析后轉交相關職能部門跟進處理; 7.負責起草對住戶發(fā)出的溫馨提示、通知、通告等文件; 8.全面負責各區(qū)車位管理工作。更新各區(qū)車位表及變更資料、催繳車位費,分析車位租賃管理問題,制定管理方案。了解各區(qū)車位租賃情況,跟蹤噴牌、擦牌等工作情況; 9.協(xié)助組織、開展社區(qū)文化活動和宣傳工作; 10、協(xié)助安管部、工程部處理突發(fā)事件,并及時上報管理中心上級。 任職要求: 1、40歲以內,大專以上學歷、物業(yè)管理、酒店管理專業(yè)優(yōu)先; 2、辦公軟件操作熟練,對數(shù)字敏感; 3、有良好的溝通能力,懂得商務禮儀; 工作時間:8:30-12:00 14:00-18:00,月休4天 不接受階段性加班勿擾!16小時前
李曉青 -
物業(yè)客服主管6000-7000元防城港-港口區(qū)-龍光·陽光海岸崗位職責: 1、負責客服部的業(yè)務工作,執(zhí)行服務中心有關業(yè)務工作的決定,組織客服部各項業(yè)務活動的實施。 2、負責安排物業(yè)接管、驗收、入伙配合工作。 3、負責部門的成本管理工作,進行成本預測、計劃、控制、分析,督促員工降低消耗、節(jié)約費用,協(xié)助做好服務中心業(yè)務指標的完成。 4、協(xié)調、檢查、監(jiān)督部門員工的工作,負責部門日常運作的巡查、監(jiān)督、組織、協(xié)調工作。 5、根據(jù)《物業(yè)管理條例》、《物業(yè)管理服務合同》的服務標準,認真執(zhí)行各項工作要求。 6、負責組織協(xié)調部門的工作安排、員工培訓,并對部門員工的工作績效進行考核。 7、組織與住戶溝通聯(lián)系的各種節(jié)日活動,及時了解住戶的需求。 8、負責處理小區(qū)較大投訴事務。 9、負責組織、安排物業(yè)各項收費的催收工作。2025-11-17
李曉青 -
物業(yè)客服4000-5000元防城港-港口區(qū)(需1年以上相關工作經(jīng)驗,需經(jīng)驗,需經(jīng)驗) 1、前臺接待,受理業(yè)主報修、投訴、建議及意見等,并做記錄; 2、樓棟,園區(qū)巡查,現(xiàn)場品質維護及客戶關系管理,業(yè)主臺帳管理: 3、做好分管域內的物管費或其他費用的收繳工作; 4、日報,周報,服務動態(tài)報告的編寫; 5、管家手機管理及微信群管理; 6、領導安排的其他工作。 【任職要求】 (需1年以上后期物業(yè)相關經(jīng)驗) 1、38歲以下,身高160cm以上,形象氣質佳; 2、大專以上學歷,普通話標準流利,熟練電腦操作word、excel; 3、良好的服務意識、耐心和責任心、溝通能力,工作積極主動; 4、具有物業(yè)管理類相關經(jīng)驗優(yōu)先。(注:優(yōu)秀人員可突破學歷限制) 5、福利:五險一金,生日、節(jié)日費、工會福利、法定節(jié)假日、年終獎。 6、薪資:包含基礎月薪+用餐補貼。 工作時間:早班9:00-18:00晚班10:00-19:00月休4天,帶薪年假。2025-11-13
蒲華寶
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- 廣東龍光集團物業(yè)管理有限公司
- 所在行業(yè)
- 成立時間 26年(1999年1月28日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --
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¥4000-5000元
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環(huán)境負責人
¥5000-6000元
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¥6000-7000元
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