職位描述

工作簡介及要求:
1、負責(zé)維修客戶的接待;
2、負責(zé)維修車輛的商務(wù)洽談;
3、負責(zé)將維修車輛開進維修車間;
4、負責(zé)督促完成維修車輛進度和質(zhì)量,并及時與客戶商量解決維修過程中的問題;
5、負責(zé)向客戶推廣公司各項維修服務(wù)業(yè)務(wù),并做好客戶疑難解答;
6、負責(zé)日??蛻艟S修的一般投訴工作;
7、做好維修完工車輛交付的車容檢查;
8、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作;
崗位要求:
1、具備良好的語言表達能力與溝通能力;
2、汽車相關(guān)專業(yè)或有相關(guān)工作優(yōu)先;
3、擁有駕照者優(yōu)先;

公司簡介

廣西防城港豐捷汽車銷售服務(wù)有限公司(捷達4S店)成立于2020年10月,是防城港唯一廠家授權(quán)集整車銷售、售后服務(wù)、零配件供應(yīng)及信息反饋于一體的捷達標(biāo)準4S專營店。
公司地址位于防城區(qū)榮桂建材市場旁,2020年10月正式營業(yè),公司將以客戶服務(wù)為核心,為客戶提供全方位的一站式購車服務(wù);以人性化的管理為基礎(chǔ),為員工提供系統(tǒng)全方位階梯晉級培訓(xùn),同時也將為有能力、事業(yè)心強的員工提供廣闊晉升機會和優(yōu)厚的薪資待遇,為員工購買五險及住房公積金,帶薪休假,生日福利等?,F(xiàn)誠邀精英加盟“防城港豐捷-捷達4S店”請應(yīng)聘者在簡歷上附上個人生活照或者近照一張,每人只限投遞一個崗位。
  企業(yè)精神
  “勤實、嚴信、拼搏、高效?!?br />   勤:本意是辛勤、勤快,這里指每一個豐安人在工作中要做到勤奮、勤勞、勤儉。
  實:本意是誠實、真實、實在、扎實、不虛偽,不空虛,這里指每一個豐安人在工作中要做到求真務(wù)實、默默無聞、扎實肯干。
  嚴:本意是嚴密、嚴謹、嚴格、嚴明,這里指每一個豐安人在工作中要做到令行禁止,嚴格落實執(zhí)行力。
  信:本意是誠信、信用、信心、信奉,這里指每一個豐安人在工作中要做到誠實守信、堅守信念、追求卓越、永不言敗。
  創(chuàng)新:每一個豐安人要在工作和事業(yè)中要不斷推陳出新,不斷完善自我!
  高效:這里指每一個豐安人在工作中,要把每一項工作做到最好,達到高效率、高效益;也包括在使用企業(yè)資產(chǎn) 資金時要利用得最好,同樣要達到高效率、高效益。
  經(jīng)營宗旨
  誠信經(jīng)營,顧客至上。一切為了客戶,為了客戶一切,精心打造“豐捷捷達”。
  服務(wù)理念
  “三服務(wù)(3S)” 即微笑服務(wù)、站立服務(wù)、跑步服務(wù)。 微笑是體現(xiàn)愛心、真誠、友善的表情語言,給人以親切感。
  站立是體現(xiàn)恭敬、正直、誠實的姿態(tài)語言;給人以尊敬感 跑步是體現(xiàn)快捷、靈活、高效的行為語言,給人以信賴感 “3S”理念從三個方面高度體現(xiàn)了豐捷人高尚的道德情操和樸實的行為品質(zhì),是指導(dǎo)公司員工的行為準則。 “3S”服務(wù)標(biāo)準是:贏得顧客永久的信賴。
  為了贏得在未來市場上的競爭優(yōu)勢,以管理科學(xué)、布局合理、功能完善、形象完美為目標(biāo),以適應(yīng)未來汽車市場競爭的需要。
目前大眾捷達共有三款車型
大眾捷達VA3
6萬級純合資經(jīng)濟耐用型家轎大眾最經(jīng)典PQ25L平臺打造,中國少有 單一車型超過450萬臺的傳奇神車,外號中國神車、皮實耐用節(jié)油的代名詞。
大眾捷達VS5
8萬級純正德系合資SUV大眾MQB平臺打造,少有的一款8萬合資高品質(zhì)SUV與探歌、途岳、Q3、速騰同平臺、同動力、同技術(shù)、成都工廠共線生產(chǎn)。
大眾捷達VS7
A 級純正德系合資SUV大眾MQB平臺打造,少有的一款10萬合資高品質(zhì)SUV與探岳、途觀L、奧迪Q5同平臺、同動力、同技術(shù),成都工廠共線生產(chǎn)。
公司平臺廣闊,晉升空間巨大:
第一城:貴港豐裕捷達4S旗艦店 1月荷城開業(yè)即爆發(fā),市占率遙遙領(lǐng)先。。。
第二城:百色豐裕捷達4S旗艦店 8月破土動工既百色千姿汽車城捷達體驗中心廠家直發(fā)車到店正式紅城營業(yè)。。。
第三城:防城港豐裕捷達4S旗艦店 8月正式獲得廠家審批通過獨家一級經(jīng)銷商授權(quán)

上班地點

工作地址: 防城區(qū)榮桂建材市場旁豐捷(捷達)4S店 查看上班路線

可能感興趣的職位

防城港-上思縣
前臺 崗位職責(zé): 1、處理門店日??蛻舻降杲哟?2、負責(zé)門店客休區(qū)日常管理。 3、協(xié)助配合店長管理店面工作。 4、根據(jù)客戶上一次的消費給出下一次保養(yǎng)的建議。 5、主動發(fā)現(xiàn)客戶潛在需求,并提供可行性建議,促進服務(wù)品質(zhì)不斷提升; 崗位要求: 1、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、有銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、良好的溝通能力、執(zhí)行力,抗壓性強;
前臺
2000-3000元
防城港-港口區(qū)
防城港市港口區(qū)零點網(wǎng)絡(luò)城
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
五官端正,服從安排,態(tài)度要好
陳均城
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 一、負責(zé)制訂前廳部的各項業(yè)務(wù)指標(biāo)和規(guī)劃。 二、每天定時查閱有關(guān)報表和報告,掌握客房預(yù)訂的銷售情況和客人動態(tài) 三、負責(zé)安排和檢查VIP房,需要時負責(zé)迎送工作。 四、指導(dǎo)安排和協(xié)調(diào)前廳部一切活動;嚴格按服務(wù)的標(biāo)準、規(guī)范和程序,對應(yīng),委托代辦及其他有關(guān)人員的工作質(zhì)量、效率、態(tài)度和儀表儀容等方面進行檢查、考核,及時記錄所屬員工的功過,確保本部門各項工作與酒店整體工作一致,發(fā)現(xiàn)偏差,及時糾正,并以身示范。 五、每日、每月批閱由大堂副理提交的客人投訴記錄及匯總表,親自處理客人的投訴和客人提出的疑難問題,及時反饋, 并定期提出有關(guān)接待服務(wù)工作的改進意見,供總經(jīng)理等參考決策。 六、對本部門員工進行業(yè)務(wù)培訓(xùn),以提高員工的服務(wù)素質(zhì)。 七、溝通和協(xié)調(diào)與銷售、客房、餐飲、財務(wù)、工程等相關(guān)部門的關(guān)系,提高接待服務(wù)質(zhì)量,并搞好本部門的客房銷售工作。 八、及時處理緊急意外事件,并提出解決方案。 九、負責(zé)按時按期召開本部門各級人員的有關(guān)會議和參加酒店其他有關(guān)會議,做到上傳下達。 十、每月底審閱本部門員工的出勤情況,總結(jié)員工個人工作表現(xiàn),提出獎懲意見,安排或調(diào)整下月工作班次,參與討論所屬人員的工作崗位調(diào)動,業(yè)務(wù)培訓(xùn),任免等事項,并向上級報告。 十一、堅決執(zhí)行上級指令、嚴格依照酒店的政策、制度和規(guī)定辦事,以身作則。 十二、檢查、指導(dǎo)員工正確使用本部門內(nèi)各種設(shè)施設(shè)備,督促其做好維護保養(yǎng)工作。 十三、經(jīng)常檢查本部門工作區(qū)域和分管區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生工作。 十四、密切與所屬員工的關(guān)系,做好深入細致的思想政治工作。 崗位要求:1、有2至3年酒店前臺工作經(jīng)驗以上; 2、有較強的溝通及領(lǐng)導(dǎo)能力,性格熱情大方; 3、20至45歲之間,大專以上學(xué)歷。
防城港-港口區(qū)
崗位職責(zé): 一、到店客戶車輛排單、開單、交接車鑰匙; 二、客戶會員卡辦理,開卡或者續(xù)卡; 三、項目服務(wù)跟進,拍照,在服務(wù)群給客戶匯報服務(wù)進度。 任職要求: 一、待人接物有禮貌,有良好的溝通能力; 二、具有團隊合作精神; 崗位福利: 一、無經(jīng)驗提供培訓(xùn); 二、公司團建; 行業(yè)經(jīng)驗: 不介意行業(yè)小白,但要有一顆積極主動的心。
林坤茂
防城港-港口區(qū)
工作內(nèi)容: 前臺:負責(zé)點餐,配餐,接待顧客及崗位清潔。要求口齒伶俐,陽光向上。 工作時間:分早、晚,兩個班次,休息4天,休息時問靈活,方便安排只要滿足以下條件,即可申請: 1.年齡18-40歲 2.初中及以上學(xué)歷 3.有健康證 福利: 餐費補貼,全勤獎豐富的員工活動和獎勵機制 晉升空間: 服務(wù)員-儲備經(jīng)理-值班經(jīng)
葉俊宏
飯店前臺
3000-4000元
防城港-港口區(qū)
有經(jīng)驗者優(yōu)先,吃苦耐勞的精神,熱愛這份工作!
朱海日
防城港-港口區(qū)
干凈衛(wèi)生,有責(zé)任心,身體健康無不良嗜好滿18周歲 崗位職責(zé): 1. 負責(zé)前臺收銀工作,確保收銀準確無誤; 2. 維護前臺秩序,保持工作環(huán)境整潔; 3. 負責(zé)接待顧客,解答顧客咨詢,提供優(yōu)質(zhì)服務(wù); 4. 協(xié)助其他部門完成相關(guān)工作。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識; 2. 熟練掌握收銀操作流程,具備一定的財務(wù)知識; 3. 具備較強的團隊合作精神,能夠積極配合其他部門工作; 4. 工作認真細致,責(zé)任心強,能夠承受工作壓力; 5. 有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 以上就是餐飲前臺收銀的崗位職責(zé)和任職要求,希望對您有所幫助。
朱海日
前臺
3000-4000元
防城港-防城區(qū)
要求:年齡18歲以上不滿18歲請勿擾! 第一,為客人辦理入住登記以及退房結(jié)賬手續(xù)發(fā)放回收房卡。 第二、隨時掌握和了解客房狀態(tài),價格等信息,支持有效的推銷客房及餐飲項目。 第三辦理客房的換房手續(xù),第四有責(zé)任為住店客人提供補辦房卡的業(yè)務(wù)。 第四,正確有效的處理客人電話咨詢柜臺問詢提供客人有關(guān)酒店設(shè)施和服務(wù),市內(nèi)外交通旅游景點、娛樂,美食、購物等各類信息。
王宗恕
前臺
2000-3000元
防城港-港口區(qū)-榮興商業(yè)廣場
接車,接待客戶,安排人員 崗位職責(zé):派單,安排師傅處理問題, 任職要求:懂得電腦
葉康
防城港-防城區(qū)
1.負責(zé)整車銷售和咨詢:負責(zé)整車銷售服務(wù)和進店客戶咨詢服務(wù); 2.整理資料和檔案:負責(zé)整理各車型的銷售資料及客戶檔案; 3.負責(zé)售前售后并維護客戶:負責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進及售后客戶維系工作; 4.接待客戶并提供產(chǎn)品講解:用最熱情的方式接待所有進店用戶,提供專業(yè)的產(chǎn)品講解; 5.完成個人指標(biāo)并助力團隊合作:在達成個人關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的基礎(chǔ)上,助力達成團隊銷售目標(biāo),并不斷提升業(yè)績達成能力; 6.執(zhí)行市場活動并挖掘潛在客戶:支持各類型市場活動,持續(xù)吸引與挖掘潛在用戶; 7.負責(zé)門店維護工作:配合店長及銷售顧問維持零售中心視覺陳列標(biāo)準和后區(qū)標(biāo)準,維護展車、展具和零售店整體環(huán)境; 8.建立業(yè)務(wù)檔案并回訪客戶:建立銷售業(yè)務(wù)檔案,定期回訪用戶,保持聯(lián)系。
張傳峰
廣西防城港豐捷汽車銷售服務(wù)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西防城港豐捷汽車銷售服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 保險/汽車/汽車銷售
成立時間 3年(2020年10月26日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準
商務(wù)合作
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