2024-10-18
黃宗鋒
薪資待遇:6000元/月 五險(xiǎn)、提供住宿
崗位要求:
1、具有大專及以上學(xué)歷,行政管理學(xué)或人力資源管理專業(yè);
2、具有5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
3、具有管理或人力資源管理方面資格證書或職稱的優(yōu)先;
4、具有協(xié)助參與公司經(jīng)營戰(zhàn)略策劃制定的能力,完成公司行政管理規(guī)劃,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系,積極配合做好內(nèi)部管理工作;
5、具有制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計(jì)劃的能力,并組織實(shí)施,做到計(jì)劃明確,方法靈活;
6、具備擬定公司行政方面的各項(xiàng)規(guī)章制度,督促所屬人員嚴(yán)格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定的能力,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項(xiàng)行政運(yùn)營管理;
7、能夠根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況,按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求,負(fù)責(zé)組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃,周工作匯總,月度工作總結(jié)和簡報(bào),季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿;
8、具備在公司負(fù)責(zé)人領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系的能力。匯總各部門的規(guī)章制度,制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行;
9、能夠組織、安排重要客人來訪的接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,宣傳企業(yè)文化和公司理念,樹立公司的良好形象;
10、具有根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo),制定人力資源規(guī)劃(包括組織架構(gòu)、人員配置、績效 考核、薪酬管理、員工培訓(xùn)、員工關(guān)系等管理模塊)的能力。
2024-10-18
崗位職責(zé): 熟練電腦
任職要求: 責(zé)任心強(qiáng)
崗位福利: 1K—3K
工作內(nèi)容:
1、執(zhí)行票據(jù)申請流程,包括發(fā)票的購買與管理;
2、負(fù)責(zé)會計(jì)報(bào)表的準(zhǔn)備與提交,支持稅務(wù)申報(bào)相關(guān)工作;
3、處理日?,F(xiàn)金及銀行交易,確保賬務(wù)準(zhǔn)確無誤。
崗位要求:
1、具備良好的辦公軟件操作能力;
2、了解稅務(wù)相關(guān)知識,能夠協(xié)助處理稅務(wù)事宜;
3、具有一定的財(cái)務(wù)管理基礎(chǔ),能夠高效完成財(cái)務(wù)相關(guān)工作。
2024-10-18
張金璽
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)編制公司總賬,核對總帳與明細(xì)帳、月結(jié)帳等工作;
2、負(fù)責(zé)應(yīng)收、應(yīng)付款項(xiàng)核算,及編制公司往來賬,并進(jìn)行核算與對帳; 3、負(fù)責(zé)公司成本核算及利潤核算,并根據(jù)公司要求進(jìn)行分潤計(jì)算;
4、審核公司財(cái)務(wù)報(bào)表、核對關(guān)聯(lián)往來,合并報(bào)表并進(jìn)行財(cái)務(wù)分析;
5、根據(jù)公司要求,出具財(cái)務(wù)月報(bào)、季報(bào)和年報(bào);
6、財(cái)務(wù)部上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他關(guān)聯(lián)事項(xiàng);
7、審核公司各項(xiàng)成本的支出, 進(jìn)行成本核算、 費(fèi)用管理、 成本分析, 定期編制成本分析報(bào)表; 加強(qiáng)成本控制促進(jìn)降低成本。
8、進(jìn)行有關(guān)成本管理工作,主要做好成本的核算和控制。負(fù)責(zé)成本的匯總、決算工作。
9、協(xié)助各部門進(jìn)行成本經(jīng)濟(jì)核算, 并分解下達(dá)成本、 費(fèi)用、 計(jì)劃指標(biāo); 收集有關(guān)信息和數(shù)據(jù), 進(jìn)行有關(guān)盈虧預(yù)測工作。
10、.做好各相關(guān)成本上升資料的整理、 歸檔、數(shù)據(jù)庫的建立、查詢、更新工作。
11、負(fù)責(zé)配合制定成本核算方法,編制成本預(yù)算,決算報(bào)表。
12、 負(fù)責(zé)擬定公司成本實(shí)施細(xì)則,審批后組織執(zhí)行。
13、加強(qiáng)產(chǎn)成品與半成品的核算, 每月末進(jìn)行成本分配,及時(shí)與生產(chǎn)、銷售部門核對在產(chǎn)品、 產(chǎn)成品并編制差異原因上報(bào)。
14、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)做好公司會計(jì)制度、內(nèi)控制度程序的設(shè)計(jì)、 建立、健全。
15、配合財(cái)務(wù)總監(jiān)做好公司財(cái)務(wù)預(yù)算、決算及財(cái)務(wù)狀況分析。
16、組織、督促相關(guān)人員及時(shí)按要求開展財(cái)務(wù)清查、盤點(diǎn)等工作。
17、不斷監(jiān)督、調(diào)查各部門執(zhí)行成本情況,并就出現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。
18、負(fù)責(zé)檢查與督促與成本有關(guān)的管理制度、內(nèi)部控制制度與監(jiān)督方面的規(guī)章制度的執(zhí)行情 況。
19、負(fù)責(zé)分析、 跟蹤、監(jiān)督庫存管理。
20、負(fù)責(zé)對公司積壓庫存與原料處理等情況進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析,不定期的對庫存帳、實(shí)際情況進(jìn)行 抽查。
21、參與公司資產(chǎn)的清查盤點(diǎn),審核盤點(diǎn)報(bào)表, 并按時(shí)報(bào)送盤點(diǎn)報(bào)表; 會同有關(guān)部門制定庫存 商品的最低、 最高限額。
22、負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)的監(jiān)督與檢查工作。
23、對公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)必須保密,認(rèn)真完成總經(jīng)理及財(cái)務(wù)總監(jiān)安排的其它工作。
任職要求:
1.財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷,中級以上職稱; 6年以上會計(jì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn);
2.有做過成本會計(jì)核算2年以上經(jīng)驗(yàn);
3.能熟練的進(jìn)行會計(jì)報(bào)表、賬務(wù)的處理,熟悉國家會計(jì)、稅務(wù)等法規(guī);
4.工作細(xì)致,責(zé)任感強(qiáng),良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊(duì)精神;
5.能熟練操作辦公常用軟件、財(cái)務(wù)系統(tǒng)軟件;
6.有電商行業(yè)、建筑類企業(yè)工作經(jīng)歷為佳。
2024-10-18
張金璽
12、 負(fù)責(zé)擬定公司成本實(shí)施細(xì)則,審批后組織執(zhí)行。 13、加強(qiáng)產(chǎn)成品與半成品的核算, 每月末進(jìn)行成本分配,及時(shí)與生產(chǎn)、銷售部門核對在產(chǎn)品、 產(chǎn)成品并編制差異原因上報(bào)。 …… 17、不斷監(jiān)督、調(diào)查各部門執(zhí)行成本情況,并就出現(xiàn)問題及時(shí)上報(bào)。 18、負(fù)責(zé)檢查與督促與成本有關(guān)的管理制度、內(nèi)部控制制度與監(jiān)督方面的規(guī)章制度的執(zhí)行情 況。
2024-10-18
廣西壯族自治區(qū)防城港市防城區(qū)
項(xiàng)目合作與執(zhí)行?:負(fù)責(zé)項(xiàng)目的合作洽談、選品、排期及執(zhí)行,確保直播效果和KPI達(dá)成。 ?數(shù)據(jù)分析和優(yōu)化?:對直播數(shù)據(jù)進(jìn)行研究和分析,提出優(yōu)化方案,提升銷售轉(zhuǎn)化率。 ?
2024-10-18
張金璽
參與市場活動的策劃與執(zhí)行 9. 支持團(tuán)隊(duì)成員,確保營銷項(xiàng)目順利進(jìn)行 任職要求: 1.學(xué)歷、專業(yè): 大專以上學(xué)歷,市場營銷及相關(guān)專業(yè)要求 2.工作經(jīng)驗(yàn)要求一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) 3. …… 能夠高效執(zhí)行上級分配的任務(wù) 6. 對市場營銷有濃厚興趣,愿意學(xué)習(xí)并應(yīng)用新知識

市場經(jīng)理

4000-8000元
防城港-防城區(qū)-北部灣商業(yè)中心 1人
2024-10-18
魯?shù)?/div>
崗位職責(zé): 1、策劃并執(zhí)行市場營銷活動,提升品牌知名度; 2、分析市場趨勢,為產(chǎn)品推廣提供策略支持; 3、建立并維護(hù)客戶關(guān)系,增強(qiáng)市場占有率; 崗位要求: 1、具備出色的市場洞察力和創(chuàng)新能力;
2024-10-18
王穎堅(jiān)
分析市場趨勢,制定并執(zhí)行營銷策略,提升品牌銷售業(yè)績; 3. 監(jiān)控并優(yōu)化運(yùn)營流程,提高效率和用戶滿意度。 任職要求 1. 具備電商運(yùn)營相關(guān)知識,能夠獨(dú)立處理運(yùn)營中的各項(xiàng)任務(wù); 2.
2024-10-18
蘇經(jīng)理
制定售后服務(wù)管理制度和業(yè)務(wù)流程工作標(biāo)準(zhǔn); 3、制定售后服務(wù)工作計(jì)劃,保證售后服務(wù)月度和季度經(jīng)營指標(biāo)的完成; 4、制定售后服務(wù)內(nèi)訓(xùn)計(jì)劃; 5、處理顧客投訴; 6、保持和廠家相關(guān)人員溝通和交流的渠道暢通; 7、接收、閱讀、宣貫和執(zhí)行廠家發(fā)布的通知
2024-10-18
韋總
1、負(fù)責(zé)區(qū)域銷售計(jì)劃的制定與執(zhí)行;2、完成公司銷售費(fèi)用控制指標(biāo);3、組織實(shí)施本區(qū)域市場開發(fā)計(jì)劃及具體的實(shí)施方案;4、組織安排客戶進(jìn)行現(xiàn)場考察、參觀交流;5、組織對下屬員工的招聘、培訓(xùn)、工作任務(wù)分配及業(yè)務(wù)指導(dǎo)
2024-10-18
陳和生
想主宰命運(yùn),有大格局的聯(lián)系我 崗位職責(zé): 1、達(dá)成店長分配的銷售目標(biāo) 2、為顧客介紹適合的服裝產(chǎn)品,提供著裝搭配服務(wù),并傳達(dá)品牌的理念 3、完成顧客的日常維護(hù),達(dá)到VIP拓展目標(biāo) 4、按公司要求、執(zhí)行店鋪各項(xiàng)活動 …… 5、執(zhí)行公司的營運(yùn)規(guī)范和店鋪陳列要求 6.年齡23-40歲,有服裝經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2024-10-18
制度建設(shè)和執(zhí)行:負(fù)責(zé)企業(yè)制度的制定、修改和執(zhí)行,確保企業(yè)管理的規(guī)范化和科學(xué)化。這包括參與或主導(dǎo)公司規(guī)章制度的修訂、制定及檢查監(jiān)督,運(yùn)用剛?cè)岵?jì)的管理模式,制定一套符合企業(yè)自身的管理制度。
2024-10-18
廣西壯族自治區(qū)防城港市防城區(qū)
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)抖音平臺的業(yè)務(wù)拓展與銷售 2、維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度 3、執(zhí)行網(wǎng)絡(luò)營銷策略,達(dá)成銷售目標(biāo) 任職要求: 1、具備網(wǎng)絡(luò)銷售及網(wǎng)絡(luò)營銷的相關(guān)經(jīng)驗(yàn) 2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)或科技行業(yè),
崗位職責(zé): 1、新渠道開發(fā),渠道商的聯(lián)絡(luò)、考評、篩選、淘汰和更新工作; 2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析; 3、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持; 4、負(fù)責(zé)市場及項(xiàng)目分析工作,為開發(fā)市場及項(xiàng)目營銷提供支持

地推專員

7000-12000元
2024-10-18
賈瑞敏
該崗位的具體工作內(nèi)容包括但不限于以下幾點(diǎn):1.負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行區(qū)域內(nèi)的銷售計(jì)劃;2.開展地面活動并維護(hù)客戶關(guān)系;3.收集、整理和分析競爭對手信息;4.協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)完成其他相關(guān)任務(wù)等。
4、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、組織、實(shí)施績效考核管理,并監(jiān)督公司各部門績效考核方案執(zhí)行,確??冃Э己说膶?shí)施效果。 5、督導(dǎo)全公司員工的薪酬及審核工作。
2024-10-18
翁德義
5.宣傳活動策劃與執(zhí)行: 策劃并執(zhí)行宣傳活動,如新品發(fā)布會、展銷會、線上活動等,提高產(chǎn)品知名度和美譽(yù)度。
2、市場營銷、廣告、新聞傳播、中文等相關(guān)專業(yè)全日制本科及以上學(xué)歷; 3、對項(xiàng)目營銷推廣全流程有系統(tǒng)認(rèn)識;可獨(dú)立開展市場調(diào)研、項(xiàng)目定位、推廣、策劃、銷售、入伙等工作; 4、具有強(qiáng)有力的團(tuán)隊(duì)管理能力及執(zhí)行能力
2024-10-18
龐宗圣
崗位職責(zé): 1、以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)滿足顧客需求,達(dá)成銷售目標(biāo); 2、確保銷售流程的執(zhí)行,在工作中貫徹公司銷售的標(biāo)準(zhǔn)、宗旨和目標(biāo); 3、清晰地宣傳產(chǎn)品特性和優(yōu)勢,解決客戶需求,增強(qiáng)客戶與品牌的聯(lián)系; 任職資格
2024-10-18
王意堅(jiān)
工作職責(zé): 1.拓展及維護(hù)新老商戶,與各商戶建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系; 2.執(zhí)行公司的營銷方案,達(dá)成負(fù)責(zé)區(qū)域的業(yè)績目標(biāo); 3.制定個(gè)性化營銷方案,與商戶談判并達(dá)成合作; 4.充分挖掘自身潛力,關(guān)注互聯(lián)網(wǎng)動態(tài) …… 居民社區(qū)進(jìn)行用戶推廣; 6.根據(jù)餓了么外賣戰(zhàn)略,建立和維護(hù)高價(jià)值合作渠道的合作關(guān)系; 7.負(fù)責(zé)和合作伙伴進(jìn)行商務(wù)談判,確保獲得最優(yōu)惠的商務(wù)條件; 8.通過策略思考,持續(xù)優(yōu)化合作伙伴策略,通過策略執(zhí)行不斷提升合作伙伴價(jià)值
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防城港 活動策劃執(zhí)行招聘工資

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