防城港物業(yè)公司行政主管招聘
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防城港 行政主管 招聘
職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
按商圈:
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人事行政主管
5000-8000元2024-10-18胡金華工作內(nèi)容:
1、負(fù)責(zé)公司員工的業(yè)務(wù)量化考核統(tǒng)計(jì);
2、核算公司員工的工資;
3、負(fù)責(zé)公司文書、合同等材料的保管;
4、負(fù)責(zé)公司辦公用品的統(tǒng)籌以及采購;
5、制定員工每月的排休,值日安排;
6、負(fù)責(zé)招聘端口的招聘邀約;
7、負(fù)責(zé)入職離職手續(xù),員工社保增減員操作。
8、負(fù)責(zé)組織每月的團(tuán)建活動(dòng);
薪酬待遇:
1、月休四天,國(guó)慶,五一等節(jié)假日補(bǔ)休一天;
2、上班時(shí)間早上八點(diǎn)半-12點(diǎn),下午2點(diǎn)半到6點(diǎn)半;
3、試用期一個(gè)月,底薪2800。轉(zhuǎn)正后底薪3000+提成+績(jī)效獎(jiǎng)金; -
行政經(jīng)理
6000-8000元2024-10-18胡金華崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)全公司所有門店的工資核算,績(jī)效考勤核實(shí);
2.組織統(tǒng)籌公司活動(dòng);
3.盤點(diǎn)核算公司所有門店的固定資產(chǎn);
4.公司所有門店的門店主管統(tǒng)一管理;
5.公司每月的實(shí)收業(yè)績(jī)核算;
任職要求:
1.大專以上學(xué)歷;
2.本職位工作經(jīng)驗(yàn)一年以上;
3.基本辦公軟件熟練操作;
4.社保、報(bào)稅等會(huì)報(bào)繳;
崗位福利:
1.底薪+提成+社保;
約 2 個(gè)崗位
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防城港 行政經(jīng)理/主管招聘工資
¥
4305
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:4K
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2.8%2K
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27.8%3K
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38.9%4K
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19.4%5K
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5.6%6K-8K
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2.8%8K-1W
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2.8%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷91.7%
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大專5.6%
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本科2.8%
防城港行政經(jīng)理/主管招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占91.7%,大專占5.6%,本科占2.8%。
經(jīng)驗(yàn)要求分析
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不限經(jīng)驗(yàn)91.7%
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1-3年5.6%
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3-5年2.8%
防城港行政經(jīng)理/主管招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占91.7%,1-3年占5.6%,3-5年占2.8%。