2024-10-26
姚女士
行政人事主管
1、4S店駐店汽車延保業(yè)務(wù)顧問,負(fù)責(zé)在店內(nèi)接待到店交車客戶,面銷崗位,無需外跑拓展客戶,無需電銷邀約,無需自主開發(fā)客戶,客戶來源穩(wěn)定。
2、有銷售、保險、汽車、客服、商務(wù)、市場等相關(guān)業(yè)務(wù)經(jīng)驗優(yōu)先。
3、具有良好的語言溝通能力,敢于挑戰(zhàn)高薪、有責(zé)任心。喜歡汽車行業(yè),和到店客戶建立良好的接待圍,更好的服務(wù)客戶
4、具備良好的團隊合作精神,學(xué)習(xí)能力強,個性樂觀開朗,積極進取,不膽怯,敢于嘗試新事物,有較強的責(zé)任心、團隊榮譽感。
薪酬福利:
1、薪酬:無責(zé)任底薪+個人業(yè)績提成+激勵獎。綜合月薪資6k--10k+。轉(zhuǎn)正員工平均薪酬7000+,半年以上同崗位收入趨于穩(wěn)定,平均8K-15K:
2、公司福利:五險+節(jié)日福利+生日福利+團建活動+職業(yè)培訓(xùn)師完善體制的培訓(xùn)+老帶新一對一帶教。
3、公司不定期舉行團建活動,團建類型豐富,注重人文關(guān)懷,給員工打造愉快的工作氛圍。
4、行業(yè)處于發(fā)展普及期,不用擔(dān)心升職、薪酬問題,我們團隊有完善的培訓(xùn)體系,培訓(xùn)經(jīng)理為每個新員工實行帶教培訓(xùn),輕松上手,無須擔(dān)心。員工上崗后能很快實現(xiàn)崗位穩(wěn)定及高薪穩(wěn)定。
5、工作時間:8:30-17:30
2024-10-21
徐錫海
1、熱愛工作,認(rèn)真負(fù)責(zé),有良好的溝通能力
2、熟悉門店的所有項目、價格,對汽車服務(wù)行業(yè)有一定的相關(guān)知識
3、負(fù)責(zé)門店客戶接待,開發(fā)并培養(yǎng)自己的專屬客戶,
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作
2024-10-20
王經(jīng)理
職位描述
崗位職責(zé):
1.價值觀建立:在日常工作中,踐行惠豐集團的價值觀,并向團隊成員有效傳導(dǎo);
2.團隊工作計劃:根據(jù)銷售策略和團隊目標(biāo),制定團隊工作計劃和目標(biāo)分配,以確保完成銷售、服務(wù)和交付等目標(biāo);
3.銷售達成:執(zhí)行并確保團隊完成用戶發(fā)展和接待任務(wù),將潛在用戶轉(zhuǎn)化為真正用戶,完成銷售并向客戶交付車輛;
4.市場/用戶開拓:開拓潛在客戶,與市場同事合作,開展店外營銷活動;不斷創(chuàng)新、積極主動地吸引潛在用戶;
職位要求: 抗壓能力強,能夠適應(yīng)在高速發(fā)展的環(huán)境中開展銷售管理工作,達到公司業(yè)績指標(biāo)要求
負(fù)責(zé)組建銷售隊伍,培訓(xùn)銷售人員。評估銷售業(yè)績,建設(shè)銷售團隊
2024-10-19
文強
負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和客戶咨詢服務(wù)
約 5 個崗位
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防城港 銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 1K - 35K,最多人拿:3K
  • 0.3%
    小于2K
  • 13.1%
    2K
  • 30.2%
    3K
  • 16%
    4K
  • 18.4%
    5K
  • 7.5%
    6K-8K
  • 9.1%
    8K-1W
  • 5.3%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    99.7%
  • 大專
    0.3%
防城港銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占99.7%,大專占0.3%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    99.7%
  • 1-3年
    0.3%
防城港銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占99.7%,1-3年占0.3%。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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