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防城港活動(dòng)協(xié)助招聘

桂聘提供2025年11月防城港活動(dòng)協(xié)助最新招聘,港口區(qū)12條防城區(qū)8條,更多活動(dòng)協(xié)助活動(dòng)協(xié)助會(huì)展招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

宣傳員

5000-10000元
防城港-防城區(qū) 1人 醫(yī)藥 瀏覽:6
2025-11-17
袁鋒
崗位要求:
1、溝通能力強(qiáng),善于與人交流,有較強(qiáng)的人際交往關(guān)系。
2、有一定的銷(xiāo)售、保險(xiǎn)、推銷(xiāo)等從業(yè)經(jīng)驗(yàn)。
工作內(nèi)容:
1、宣傳愛(ài)心獻(xiàn)漿知識(shí)
2、通過(guò)宣傳招募愛(ài)心獻(xiàn)漿員。
3、維護(hù)愛(ài)心獻(xiàn)漿員持續(xù)到站獻(xiàn)漿。
4、到漿站接受愛(ài)心宣傳輔導(dǎo),保證宣傳合法合規(guī)
5、協(xié)助漿站宣傳活動(dòng),擴(kuò)大漿站影響力及社會(huì)公信力。
2025-11-17
李經(jīng)理
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè);
2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同;
3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作;
4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù);
5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;
6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)。
任職資格:
1、不限學(xué)歷、專業(yè);
2、不限工作經(jīng)驗(yàn);
3、熟悉人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程,熟悉國(guó)家各項(xiàng)勞動(dòng)人事法規(guī)政策;
4、具有良好的職業(yè)道德,踏實(shí)穩(wěn)重,工作細(xì)心,責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
2025-11-17
hr@xiaozaotech.com
崗位職責(zé):
1、協(xié)助行政人事總監(jiān)制定行政部門(mén)本年度的工作計(jì)劃;
2、組織公司相關(guān)會(huì)議和活動(dòng)的開(kāi)展,促進(jìn)公司部門(mén)之間的溝通;
3、負(fù)責(zé)行政部門(mén)的人才選拔、培養(yǎng),做好部門(mén)管理工作;
4、負(fù)責(zé)公司辦公用品的采購(gòu),制定相關(guān)的采購(gòu)計(jì)劃,控制成本支出;
5、負(fù)責(zé)接待來(lái)訪客戶,積極與政府部門(mén)、企業(yè)客戶溝通,做好外聯(lián)工作;
6、處理部門(mén)的日常工作,保證公司員工工作正常開(kāi)展。
職位要求:
1、本科以上學(xué)歷,行政管理、企業(yè)管理、工商管理等相關(guān)專業(yè);
2、5年以上管理經(jīng)驗(yàn),具備前瞻性和全局觀念,優(yōu)秀的外聯(lián)與公關(guān)、綜合統(tǒng)籌、組織策劃能力,較強(qiáng)的分析、解決問(wèn)題能力、邏輯思考能力、文字表達(dá)能力、信息處理能力、溝通能力;
3、有良好的服務(wù)、服從意識(shí)和執(zhí)行力,思維清晰、頭腦敏捷,具有較高的原則性與靈活性;
4、熟練使用各項(xiàng)日常辦公軟件和設(shè)備,有駕照。
2025-11-17
伍小芳
人事助理
協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作 …… 協(xié)同開(kāi)展新員工入職培訓(xùn),業(yè)務(wù)培訓(xùn),執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃,聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤、反饋; 7、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 8、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)
2025-11-17
李經(jīng)理
1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè); 2、建立、維護(hù)人事檔案,辦理和更新勞動(dòng)合同; 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)章制度的實(shí)施,配合其他業(yè)務(wù)部門(mén)工作 …… 4、執(zhí)行招聘工作流程,協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù); 5、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算和年度工資總額申報(bào),辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等; 6、幫助建立員工關(guān)系,協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系,組織員工的活動(dòng)
防城港-防城區(qū) 1人 健康 投遞:2人 瀏覽:14
2025-11-17
李佳
行政工作職責(zé): 1,負(fù)責(zé)公司日常行政管理工作,包括但不限于辦公環(huán)境維護(hù)等; 2,協(xié)助處理員工入職、離職等相關(guān)手續(xù),確保流程規(guī)范; 3,負(fù)責(zé)公司會(huì)議安排、紀(jì)要整理及會(huì)議資料管理; 4, 協(xié)助組織公司活動(dòng)
2025-11-17
沈南
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)幼兒日常保育工作,確保其安全與健康 2、參與幼兒園教育活動(dòng),協(xié)助開(kāi)展保育教育項(xiàng)目 3、與家長(zhǎng)保持良好溝通,反饋幼兒在園表現(xiàn)及進(jìn)步 任職要求: 1、具備幼兒園保育員相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)
1、根據(jù)項(xiàng)目情況,制定招商計(jì)劃并推動(dòng)達(dá)成; 2、負(fù)責(zé)配合項(xiàng)目的市場(chǎng)調(diào)研,市場(chǎng)定位,業(yè) 態(tài)動(dòng)向; 3、負(fù)責(zé)招商業(yè)務(wù)的渠道拓展、推動(dòng);完成招 商各項(xiàng)指標(biāo); 4、負(fù)責(zé)客戶的開(kāi)拓與維護(hù); 5、協(xié)助上級(jí)完成招商活動(dòng) …… ,在招商活動(dòng)中發(fā) 現(xiàn)和處理問(wèn)題; 6、根據(jù)公司業(yè)務(wù)需求,可隨時(shí)出差; 崗位要求 1、本科以上學(xué)歷,形象氣質(zhì)良好;能力突出 可放寬要求; 2、5年以上招商銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn); 3、有招商加盟、跨國(guó)業(yè)務(wù)
防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸 1人 藥房 瀏覽:4
2025-11-13
黎俊樞
協(xié)助制定營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提升店鋪流量和銷(xiāo)售業(yè)績(jī) 3. 監(jiān)控并分析店鋪運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略 任職要求: 1. 對(duì)電商運(yùn)營(yíng)有一定的了解和興趣 2.
防城港-港口區(qū)-龍光·陽(yáng)光海岸 1人 瀏覽:11
2025-11-12
李曉青
來(lái)訪; 2、處理業(yè)主咨詢、投訴、報(bào)修的登記和接待,及時(shí)分流處理,并做好跟蹤及回訪; 3、辦理業(yè)主裝修、入住手續(xù),對(duì)前臺(tái)各類(lèi)問(wèn)題進(jìn)行梳理、匯總等; 4、管轄區(qū)域內(nèi)物業(yè)費(fèi)催繳,業(yè)主資料整理; 5、協(xié)助組織小區(qū)業(yè)主活動(dòng)
約 25 個(gè)崗位
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