財(cái)務(wù)經(jīng)理

崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)管理工作，包括但不限于預(yù)算編制、成本控制和財(cái)務(wù)分析； 2、建立和完善酒店財(cái)務(wù)規(guī)章制度，優(yōu)化財(cái)務(wù)流程，確保財(cái)務(wù)工作的合規(guī)性和效率； 3、負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)報(bào)表的編制與審核，為管理層提供準(zhǔn)確的財(cái)務(wù)信息和決策支持； 4、協(xié)調(diào)內(nèi)部各部門與外部審計(jì)、稅務(wù)機(jī)構(gòu)的關(guān)系，處理稅務(wù)事宜，維護(hù)公司財(cái)務(wù)利益； 5、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，進(jìn)行人才梯隊(duì)建設(shè)，提升團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)水平和服務(wù)質(zhì)量。 任職要求： 1、具備豐富的財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有酒店行業(yè)背景者優(yōu)先； 2、精通國(guó)家財(cái)務(wù)、稅務(wù)相關(guān)法律法規(guī)，熟悉酒店財(cái)務(wù)管理流程； 3、擁有中級(jí)會(huì)計(jì)師或以上職稱，具有注冊(cè)會(huì)計(jì)師資格者優(yōu)先； 4、具備出色的財(cái)務(wù)分析、風(fēng)險(xiǎn)控制和決策能力，能處理復(fù)雜的財(cái)務(wù)問(wèn)題； 5、優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題的能力，能夠激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)主持對(duì)重大投資項(xiàng)目和經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、指導(dǎo)、跟蹤和財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)控制； 2、負(fù)責(zé)參與公司經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略，組織領(lǐng)導(dǎo)公司的財(cái)務(wù)、成本、投融資、預(yù)算、會(huì)計(jì)核算及監(jiān)督等方面的工作，并能從財(cái)務(wù)、資本、風(fēng)險(xiǎn)控制、政策等方面提出前瞻性的預(yù)警及措施建議； 3、負(fù)責(zé)掌握公司財(cái)務(wù)狀況、經(jīng)營(yíng)成果和資金變動(dòng)情況，擬定或規(guī)劃資金籌措和資本運(yùn)作方案，進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)表分析，組織制定和監(jiān)督執(zhí)行經(jīng)營(yíng)預(yù)算; 4、負(fù)責(zé)編制并完善公司制度以及相關(guān)實(shí)施細(xì)則，負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)報(bào)告、財(cái)務(wù)報(bào)表的審核、上報(bào)工作，檢查、分析財(cái)務(wù)預(yù)算、計(jì)劃的執(zhí)行情況； 任職要求： 1、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理等專業(yè)； 2、五年或以上大、中型企業(yè)財(cái)務(wù)部門工作統(tǒng)籌管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3、具有較全面的財(cái)會(huì)專業(yè)理論知識(shí)、現(xiàn)代企業(yè)管理知識(shí)，熟悉國(guó)家各項(xiàng)相關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)、審計(jì)、金融法規(guī)和政策； 4、熟悉財(cái)務(wù)相關(guān)法律法規(guī)、投資、企業(yè)財(cái)務(wù)制度和流程； 6、有房地產(chǎn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先考慮。

1.熟練使用財(cái)務(wù)軟件； 2.熟練掌握會(huì)計(jì)核算、稅務(wù)申報(bào)、開發(fā)票等財(cái)務(wù)相關(guān)工作； 3.成本核算及經(jīng)營(yíng)日?qǐng)?bào)等； 4.完成經(jīng)理及財(cái)務(wù)部長(zhǎng)布置的其他工作。 有財(cái)務(wù)主管工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

對(duì)公司忠誠(chéng)，誠(chéng)懇老實(shí)，細(xì)心，

工作內(nèi)容： 1、負(fù)責(zé)酒店財(cái)務(wù)管理工作，包括但不限于資金運(yùn)作、成本控制和財(cái)務(wù)分析； 2、領(lǐng)導(dǎo)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)，確保財(cái)務(wù)報(bào)表的準(zhǔn)確性和及時(shí)性，以及稅務(wù)申報(bào)的合規(guī)性； 3、優(yōu)化財(cái)務(wù)流程和內(nèi)部控制，提高財(cái)務(wù)部門的工作效率和質(zhì)量。 崗位要求： 1、具備扎實(shí)的財(cái)務(wù)管理知識(shí)和技能； 2、能夠獨(dú)立處理和解決財(cái)務(wù)相關(guān)問(wèn)題； 3、具有良好的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力和溝通協(xié)調(diào)能力。 任職要求：1、性別不限；2、本科及以上學(xué)歷；3、三年及以上酒店財(cái)務(wù)經(jīng)理經(jīng)驗(yàn)、熟悉財(cái)務(wù)軟件。 崗位福利：薪酬福利：1、基本工資：試用期5000元+/月（時(shí)間1至3個(gè)月），轉(zhuǎn)正后7000元+/月；2、績(jī)效：2500元/月；3、五險(xiǎn)+雇主責(zé)任險(xiǎn)；4、包食宿；5、年終獎(jiǎng)；6、節(jié)假日福利等

負(fù)責(zé)公司的全面財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作

負(fù)責(zé)酒店的日常財(cái)務(wù)管理工作 熟悉酒店財(cái)務(wù)基本知識(shí) 完成酒店成本核算 完成酒店pms系統(tǒng)賬務(wù)核對(duì)