大新酒店管理招聘

工作職責(zé)：
1、各類活動的現(xiàn)場執(zhí)行工作；
2、與相關(guān)部門保持良好的工作溝通以保障活動順利執(zhí)行；
3、確?；顒蝇F(xiàn)場使用的布置物料、AV素材、舞美燈光等設(shè)備品質(zhì)高，客戶能明顯感受到高級感；
4、確保活動排期、活動方案報(bào)批、活動分工、活動反饋、活動周報(bào)運(yùn)行良好。
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，高端商業(yè)、星級酒店、公關(guān)公司、活動公司背景優(yōu)先先；
2、3年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有參與大中型活動策劃與執(zhí)行工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3、有較好的審美及品味，熟悉活動細(xì)節(jié)要點(diǎn)；
4、具有良好的溝通協(xié)同能力、現(xiàn)場統(tǒng)籌組織能力，靈活性強(qiáng)；
5、具有較強(qiáng)執(zhí)行力與責(zé)任感，抗壓能力強(qiáng)，能吃苦耐勞。

招聘中、西廚廚師長共2人：
1.管理整個西廚房運(yùn)營出品。（早餐自助餐，中、晚餐零點(diǎn)餐）
2.配合餐飲部完成季節(jié)菜品的設(shè)計(jì)及推廣。
3.做好廚房內(nèi)部管理工作，合理安排員工開展工作。
4.對食品安全及食品衛(wèi)生進(jìn)行把控。
5.具備較高的烹飪技術(shù)，有強(qiáng)烈的責(zé)任心，有星級酒店相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。

工作內(nèi)容：
負(fù)責(zé)公司辦公室及行政公共區(qū)域清潔工作，協(xié)助廚房打掃清潔衛(wèi)生，幫廚。
要求：
1.身體健康,能吃苦耐勞，服從公司管理。
2.年齡50歲以下，
3.有清潔工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先.
4.確保每天按計(jì)劃全面清潔所分擔(dān)的服務(wù)區(qū)域，同時正確執(zhí)行清潔標(biāo)準(zhǔn)操作程序
5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他清潔任務(wù)。

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)酒店咖啡館飲品的出品、制作及顧客點(diǎn)單服務(wù)。 2.負(fù)責(zé)員工咖啡制作培訓(xùn)。 3、負(fù)責(zé)吧臺物品管理及衛(wèi)生清理，保潔吧臺干凈整潔 4、制定季度、年度出品計(jì)劃，定期創(chuàng)新產(chǎn)品。

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)園區(qū)綠化種植； 2、負(fù)責(zé)園區(qū)公區(qū)綠化維護(hù)與管理； 3、負(fù)責(zé)對綠化人員的日常管理工作; 任職要求: 1、年齡28-45歲,身體健康、品行端正,為人踏實(shí)肯干; 2、具有2年以上綠化管理經(jīng)驗(yàn)

4、督促所屬員工執(zhí)行樓層衛(wèi)生、磁卡鑰匙的使用管理規(guī)定,落實(shí)各項(xiàng)安全制度。 5、認(rèn)真如實(shí)地填寫每日工作記錄、查房表,檢查服務(wù)員工作表的填寫情況。 …… 2.有1年以上同星級客房管理工作經(jīng)驗(yàn)。 3.熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦,持有客房部經(jīng)理上崗證或資格證書。 4.掌握熟悉客房管理、服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。

1、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達(dá)的經(jīng)營及管理指示，做好前廳和客房的統(tǒng)籌管理工作。 2、根據(jù)公司經(jīng)營管理的總體指標(biāo)，制定并落實(shí)本部門的營運(yùn)計(jì)劃。 …… 6、科學(xué)制定房務(wù)預(yù)算支出，負(fù)責(zé)建立和完善各種物品消耗臺賬，做好能耗管理和成本控制。

1. 根據(jù)酒店銷售計(jì)劃，開展銷售工作，并確保指標(biāo)達(dá)成； 2. 動態(tài)收集市場同類產(chǎn)品信息，并提交分析報(bào)告及產(chǎn)品需求； 3. 負(fù)責(zé)各銷售渠道的開發(fā)及日常維護(hù)； 4. 負(fù)責(zé)各項(xiàng)產(chǎn)品銷售，基于銷售及盈利情況提出產(chǎn)品優(yōu)化意見； 5. 負(fù)責(zé)各類銷售合同的擬定及實(shí)施； 6. 負(fù)責(zé)渠道活動現(xiàn)場保障； 7. 上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作

【崗位職責(zé)】 1、熟悉處理房間預(yù)訂的程序，給賓客提供最新和最準(zhǔn)確的房況信息。 2、與各部門保持良好的溝通，協(xié)助銷售人員做好預(yù)訂及銷售相關(guān)工作。 3、全面負(fù)責(zé)預(yù)訂相關(guān)工作，做好職責(zé)范圍和崗位責(zé)任內(nèi)的各項(xiàng)工作向部門負(fù)責(zé)人匯報(bào)。 4、及時高效的處理來自不同渠道的預(yù)訂，每日檢查當(dāng)日所有新預(yù)訂，取消或變更的預(yù)訂，確保信息準(zhǔn)確無誤及時通知相關(guān)部門。 【崗位要求】 1、大專以上學(xué)歷，有同崗位工作經(jīng)驗(yàn)1年以上。 2、具有良好的產(chǎn)品電話銷售技能，能夠?qū)崿F(xiàn)酒店客房預(yù)訂率最大化。 3、具有良好的語言組織和文字表達(dá)能力，清楚，條理地表達(dá)銷售意向。 4、能夠督導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員的預(yù)訂工作，指導(dǎo)下級提高電話銷售...

崗位職責(zé) 1.保證酒店日常供電、供水、供氣、供熱、供冷設(shè)備正常運(yùn)轉(zhuǎn)。 2.按計(jì)劃檢修客房，檢修公共區(qū)域，根據(jù)客房損壞情況排出先后次序。

1.認(rèn)真完成值班巡邏任務(wù)，填寫當(dāng)班記錄； 2.熟悉酒店地形及消防設(shè)施分布和使用常識，勤巡查樓層，當(dāng)值時遇有突發(fā)事件，應(yīng)迅速采取有效措施，果斷處理，并及時報(bào)告上級； 3.維持酒店正常營業(yè)秩序，增強(qiáng)安全意識

2、熟悉酒店水磨石、木制品等保養(yǎng)技能，能指導(dǎo)下屬做好公共區(qū)域設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)工作。 3、服務(wù)意識好，能吃苦耐勞，具備團(tuán)隊(duì)管理能力。 4、45周歲以下，有酒店同等崗位工作者優(yōu)先。

3、負(fù)責(zé)公司印信管理、文件收發(fā)、合同及檔案資料的管理工作。 4、執(zhí)行公司企業(yè)管理制度，負(fù)責(zé)建立企業(yè)檔案。 …… 7、負(fù)責(zé)員工勞動紀(jì)律管理和后勤保障工作。 8、負(fù)責(zé)考勤監(jiān)督、工資核算及五險(xiǎn)一金購買等工作

初中以上學(xué)歷，45 歲以下，2 年以上星級酒店或中高端酒店客房管理經(jīng)驗(yàn)。有較好的協(xié)調(diào)能力，執(zhí)行力，良好的客戶服務(wù)能力。具備客房管理(查房流程、員工培訓(xùn)，協(xié)助物資管理，酒店設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)等)實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店日常管理工作，確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔與維護(hù)，保障住宿環(huán)境舒適 - 協(xié)助處理客戶需求，提升客戶滿意度 任職要求 - 具備良好的團(tuán)隊(duì)管理能力 - 能夠有效解決酒店運(yùn)營中的問題

負(fù)責(zé)酒店的線下銷售及推廣，開拓市場，銷售活動策劃及執(zhí)行，管理維護(hù)客戶關(guān)系。有較好的溝通協(xié)調(diào)能力、銷售能力等；有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 福利 1、免費(fèi)提供優(yōu)質(zhì)食宿，購買五險(xiǎn)。

2、負(fù)責(zé)酒店公共區(qū)域巡查(樓層過道，消防通道，停車場，游泳池，露臺等）消防安全、防火防盜、等工作的具體執(zhí)行。 3、對人、車、物的進(jìn)出管理及崗位周邊設(shè)施設(shè)備的看護(hù)等。

負(fù)責(zé)酒店日常運(yùn)營管理，確保服務(wù)流程和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的執(zhí)行； 2. 監(jiān)控運(yùn)營數(shù)據(jù)，分析客戶反饋，不斷優(yōu)化運(yùn)營效率； 3. 指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)成員，提升團(tuán)隊(duì)協(xié)作和工作效率。 任職要求 1. …… 能夠處理突發(fā)事件，保證酒店運(yùn)營的順暢； 3. 具有優(yōu)秀的溝通技巧，能夠與團(tuán)隊(duì)和客戶建立良好關(guān)系。

1.吃苦耐勞。 2.有責(zé)任心。 酒店客房服務(wù)員崗位職責(zé)和任職要求 崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)客房的日常清潔和整理，包括更換床單、毛巾等； 2. 維護(hù)客房設(shè)施和用品的完好，及時報(bào)告損壞或缺失； 3. 提供優(yōu)質(zhì)的客房服務(wù)，包括為客人提供額外的物品和服務(wù)； 4. 協(xié)助客人處理客房內(nèi)的問題和需求，如更換房間、提供額外的毛巾等； 5. 確保客房的安全和保密，保護(hù)客人的隱私。 任職要求： 1. 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識，能夠與客人進(jìn)行良好的溝通； 2. 具備一定的清潔和整理能力，能夠熟練使用清潔工具和用品； 3. 具備團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠與同事協(xié)作完成工作； 4. 具備較強(qiáng)的工作責(zé)...

工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)接待客人，提供優(yōu)質(zhì)的前臺服務(wù) - 處理客人咨詢，解答相關(guān)問題 - 維護(hù)前臺區(qū)域的整潔與專業(yè)形象 任職要求 - 具備良好的溝通能力和服務(wù)意識 - 能夠有效處理前臺日常工作 - 對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，能夠承受一定的工作壓力