店長

3000-5000元
崇左-江州區(qū)-廣西城市職業(yè)大學(xué)(崇左校區(qū)) 1人 餐飲 超市 煙草
2024-10-21
農(nóng)玉團
崗位職責(zé):
1、掌握門店管理制度,以及門店管理標(biāo)準(zhǔn)。
2、嚴(yán)格按《門店管理標(biāo)準(zhǔn)》進行巡查和評分對不合理處按公司要求整改。
3、嚴(yán)格遵循公司統(tǒng)一規(guī)范巡店體系及門店規(guī)章制度,充分了解公司的經(jīng)營理念,熟悉門店銷售商品的品名、規(guī)格、保質(zhì)期等,熟練掌握所有營業(yè)員具備的工作技能及服務(wù)標(biāo)準(zhǔn),妥善處理好員工之間關(guān)系。
4、安排店內(nèi)所有事物及工作分配,落實區(qū)域到人、責(zé)任到人的原則。安排培訓(xùn)新入職員工,負(fù)責(zé)做好所有門店賬目以及人員排班。5,服從公司安排及領(lǐng)導(dǎo)安排的工作。
2024-10-18
張仁國
崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù);
3、做好門店各個部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識;
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
任職資格:
1、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗,具有較強的店務(wù)管理經(jīng)驗;
2、精通團隊管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項流程的制定、執(zhí)行;
3、較強的團隊管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強度和工作壓力;
5、年齡40歲以下。
工作時間:9:00~18:00 每周休息一天
2024-10-18
黃定艷
負(fù)責(zé)門店全部事務(wù),包括內(nèi)部管理及外部營銷。

店長

5000-6000元
崇左-江州區(qū)-崇左正高國際家居建材廣場 1人 電器 家具
2024-10-18
李敏杰
1.負(fù)責(zé)店面日常工作以及業(yè)務(wù) 職位招聘1人
2024-10-18
全燕飛
崗位職責(zé):店長 崗位經(jīng)驗: 具備修理廠的目標(biāo)管理能力.和自主性.溝通能力.教練能力 崗位福利: 7000 ~10000十業(yè)績提成
2024-10-18
黃誠
店長
負(fù)責(zé)門店日常運營,按照上級領(lǐng)導(dǎo)要求安排工作,能獨立完成計劃,任務(wù)。 要求必須有工場店店長管理經(jīng)驗。
崇左-江州區(qū)-崇左市直小區(qū)A區(qū) 1人 包裝 電力 建材
2024-10-18
梁先生
店面的管理運營 根據(jù)公司的銷售目標(biāo)策劃完成銷售任務(wù) 店員的工作安排
崇左-江州區(qū)-嘉苑小區(qū) 1人 服裝
2024-10-18
張伯敏
男裝店導(dǎo)購員 有服裝經(jīng)驗的優(yōu)先
2024-10-18
李澤洲
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施; 2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù); 3、做好門店各個部門的分工管理工作; 4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè); 5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度; 6、掌握門店各種設(shè)備的維護保養(yǎng)知識; 7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理; 8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾; 9、負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
2024-10-18
梁海濱
主要負(fù)責(zé)店面銷售及管理

粉店店長

3000-4000元
2024-10-18
廖錦秋
1.負(fù)責(zé)店鋪的常規(guī)運營、管理好團隊成員。 2. 購買食材,提前與總店訂購物料。 3.能夠獨立營造良好的店鋪環(huán)境和工作氛圍。4.能夠處理客賬問題、能夠妥善處理各類顧客服務(wù)問題。 5.有管理經(jīng)驗優(yōu)先、有餐飲經(jīng)驗優(yōu)先。 6.要求具有熱情好客、親和力、有禮貌、責(zé)任心強、服務(wù)意識高。 7.底薪:3500(按銷售額+提成) 8.月休4天,可選擇在周一至周五休息,周六周日全員到崗。
2024-10-18
黃榮幸
店里日常管理; 店里活動策劃。 職位招聘1人
2024-10-18
謝競鋒
1、熟練操作辦公軟件 2、獨立排版并操作文印店設(shè)備印刷,裝訂 3、熟悉政府采購流程,有政采云平臺操作經(jīng)驗的優(yōu)先
2024-10-18
李榮清
門店店長一名: 薪資待遇:6000+面談細(xì)聊 招聘導(dǎo)購員 全職:6人 (保底4200) 薪資待遇:4200~8000以上 要求:工作認(rèn)真、專心、負(fù)責(zé)任,有良好的溝通能力,具備親和力,有銷售經(jīng)驗者優(yōu)先
門店店長2名 薪資:6000—16000(保底6000元) 門店銷售8名(服裝、皮具、鞋帽等) 薪資:4800—15000(保底4800) 新媒體運營3名 薪資:5000—12000(保底5000
2024-10-18
章英姿
如果你有一份創(chuàng)業(yè)、做生意、經(jīng)營店鋪的夢想,并且愿意從學(xué)徒做起,承受初期的辛勞與日常零碎工作。那么快來聯(lián)系我們吧!本職位具有長期發(fā)展的空間,最高可升至助理店長,月薪一萬或以上。 職業(yè)發(fā)展路線: 三個月試用期。 若你能力出色,兩年左右的時間將有機會升至助理店長。屆時你將與客戶進行日常聯(lián)絡(luò)、洽淡訂單、尋找新客戶、為店鋪拓展商機。 初期職責(zé)范圍: 你將參與每日的實體店銷售工作,還包括貨品的打包、整理、發(fā)貨。 你將協(xié)助店主,并以學(xué)徒身份學(xué)習(xí)如何制作精美牛角梳的基礎(chǔ)知識。 你將偶爾打理一下《陳大梳》阿里巴巴網(wǎng)店或淘寶店,回復(fù)網(wǎng)店顧客。 資格要求: 有良好的理解、表達(dá)及執(zhí)行能力;服務(wù)意識強...
1、帶領(lǐng)店員完成店鋪營業(yè)指標(biāo),收銀,記錄,盤點,賬目核對等工作; 2、營業(yè)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計、整理、分析,編制報表并按時提交給相關(guān)人員; 3、按規(guī)定完成各項銷售統(tǒng)計工作; 4、按公司要求維護店鋪及貨品陳列、培訓(xùn)管理店員; 5、充分調(diào)動員工的銷售熱情并帶頭營造良好的工作氛圍; 6、確保商品的來貨驗收、上架陳列擺放、補貨、退貨、防損等日常營業(yè)工作; 7、安排衛(wèi)生清潔工作; 8、做好每日的日清日結(jié)工作; 9、建立和培養(yǎng)團隊,管理店員及任務(wù)分配; 10、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。
2024-10-18
李榮清
門店店長一名: 薪資待遇:6000+面談細(xì)聊 門店運營1人 薪資待遇:6000+面談細(xì)聊 最好是能熟知網(wǎng)絡(luò)運營知識,前期可以一起討論,一起實踐,一起學(xué)習(xí) 門店導(dǎo)購員 全職:6人(保底4200

制茶師

3000-5000元
崇左-扶綏縣-中都新世界 1人
2024-10-18
廖天金
1.對工作認(rèn)真,吃苦耐勞,有團隊精神 2.服從店內(nèi)管理,服從店長安排,積極配合共同完成工作 3,年齡18-30歲之間,
2024-10-16
歐陽賢兵
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店日常管理工作,確保服務(wù)質(zhì)量 - 監(jiān)督客房清潔與維護,保障住宿環(huán)境舒適 - 協(xié)助處理客戶需求,提升客戶滿意度 任職要求 - 具備良好的團隊管理能力 - 能夠有效解決酒店運營中的問題 - 對工作充滿熱情,有較強的責(zé)任心 -熟悉OTA運營,懂得市場營銷
約 20 個崗位

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崇左 門店店長招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:5K
  • 2.9%
    2K
  • 29.4%
    3K
  • 17.6%
    4K
  • 41.2%
    5K
  • 8.8%
    6K-8K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    97.1%
  • 高中
    2.9%
崇左門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占97.1%,高中占2.9%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    97.1%
  • 1-3年
    2.9%
崇左門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.1%,1-3年占2.9%。
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