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客房經(jīng)理
5000-6000元2024-10-22蒙永泰1查看房態(tài)情況;2召開班前會;3檢查公共區(qū)域;4檢查VC房抹塵情況;5記錄房態(tài)差異;6檢查VD房做房質(zhì)量;7關心新員工;8關鍵時刻管理;9核對房態(tài);10檢查計劃衛(wèi)生情況;11檢查公區(qū)及工作間;12主持班后會;13數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作;14結(jié)束工作。 -
客房部主管
4000-5000元2024-10-20陳女士人事主管崗位職責:
1、負責客房品質(zhì)的整體經(jīng)營和運作:分配督導員工工作,制定工作計劃。
2、確保部門成本及各項費用,得以良好的控制。
3、根據(jù)酒店的運營標準,隨時對房間和設施設備及各項物品進行檢查。
4、檢查客房部的設施和管理,抽查及提升本部門整體工作質(zhì)量及工作效率。
5、組織編制部門工作程序及工作考評。
6、負責公區(qū)的綠化管理及維護
任職要求:
1、2年以上客房管理工作經(jīng)驗,熟悉酒店客房管理和服務方面的知識,具有熟練的服務技能;
2、有較高的處理酒店客房突發(fā)事件的應變能力及對客溝通能力;
3、熱愛服務工作,工作踏實、認真,有較強的事業(yè)心和責任感。 -
客房經(jīng)理
4000-6000元2024-10-19張才昌工作內(nèi)容
- 負責客房的日常管理和維護
- 確??头糠樟鞒痰捻槙硤?zhí)行
- 處理客戶的入住需求和相關問題
任職要求
- 具備良好的服務意識和團隊合作精神
- 能夠有效地解決客戶問題,提供優(yōu)質(zhì)服務
- 對工作認真負責,能夠承受一定的工作壓力 -
酒店客房領班
2000-4000元2024-10-19張才昌負責根據(jù)具體的接待任務,組織、調(diào)配人力,更換房間布草,打掃衛(wèi)生 -
客房經(jīng)理
6000-8000元2024-10-191、貫徹執(zhí)行總經(jīng)理下達的經(jīng)營及管理指示,做好前廳和客房的統(tǒng)籌管理工作。 2、根據(jù)公司經(jīng)營管理的總體指標,制定并落實本部門的營運計劃。 3、督導落實前廳、客房日常管理工作,處理賓客投訴,提升服務效率。 4、負責本部門的員工招聘、業(yè)務培訓、工作考核及人才梯隊建設。 5、負責所有前廳、客房等所有客用設施設備的維護保養(yǎng)的監(jiān)管工作。 6、科學制定房務預算支出,負責建立和完善各種物品消耗臺賬,做好能耗管理和成本控制。 -
客房主管
3000-5000元2024-10-18農(nóng)建義1.負責酒店客房板塊衛(wèi)生品質(zhì),確保前臺有房可售; 2.負責酒店客房服務員技能培訓和對客服務培訓,使員工達到運營標準; 3.負責酒店公共區(qū)域衛(wèi)生,確保酒店公區(qū)衛(wèi)生干凈整潔的良好對客環(huán)境; 4.負責酒店客房部人員財物管理工作; 5.具有高度的責任心和服務意識,精通客房操作技能; 6.一年以上崗位工作經(jīng)驗; 7.定期接受集團培訓并通過考核; 8.接受公司理念,善于溝通,有團隊意識,服從管理 9.會簡單操作電腦系統(tǒng),比如打字,寫工作報告等。 -
客房主管
4000-5000元2024-10-18肖懷倫崗位職責/職位描述 1、每天檢查各區(qū)域日常工作并向部門經(jīng)理匯報。 2、檢查各區(qū)域領班制訂的工作計劃。 3、如需要可向部門負責人提出建議,就有關人員及設備問題提出申請。 4、掌握住客情況和房態(tài),抽查客房,檢查VIP房間,不定期拜訪長住客,探訪生病賓客。 5、檢查所有公共區(qū)域的衛(wèi)生,并保證干凈和工作正常。 6、負責所有可租房隨時保持最佳狀態(tài)。 7、接受部門負責人布置的額外工作,并組織部門領班進行衛(wèi)生檢查,做好檢查記錄。 8、監(jiān)督樓面和客房中心的盤點工作;協(xié)調(diào)洗衣房做好布草的盤點工作。 崗位要求 1、高中以上畢業(yè)學歷或同等以上文化程度。 2、有3年以上客房管理工作經(jīng)驗或3年以上... -
酒店客房主管
4000-5000元2024-10-181、培訓、協(xié)助客房服務員以及保潔人員按找標準完成本職工作; 2、按標準流程查房,保證走客房和住客房的清潔衛(wèi)生水平; 3、做好客房資產(chǎn)以及客用品庫存的管理工作。 4、身體健康、性格開朗,能與其他部門正常溝通 任職資格: 1、初中或以上學歷,具備一定的學習能力,至少有一年以上客房基層工作經(jīng)驗; 2、普通話流利,有良好的團隊協(xié)作精神; 3、工作踏實認真,能吃苦耐勞; 4、有責任心,具有良好的對客服務意識。 -
酒店客房領班
3000-5000元2024-10-18陳1.負責酒店客房的日常管理和維護工作 2.協(xié)調(diào)客房服務團隊,確??头壳鍧嵑褪孢m度 3.處理客房相關問題,提供優(yōu)質(zhì)的客戶服務 4.具備良好的溝通能力和團隊合作精神 5.能夠有效管理客房服務團隊,保證工作效率 6.對工作細致認真,有較強的責任心和抗壓能力 -
客房保潔
3000-4000元2024-10-18王奇飛薪資詳情 薪資范圍:3000-4000 發(fā)薪日:15日 底薪:2100/月 社保類型:無 獎金:全勤獎.工齡獎 職位詳情 1.客房清潔衛(wèi)生,服從上級安排,人品端正 職位招聘2-5人 -
客房主管
3000-4000元2024-10-181.負責客房日常事務管理. 2.負責客房員工服務培訓。 3.有上進心,責任心 -
客房樓層經(jīng)理
5000-6000元2024-10-16崗位職責: 1.負責每日樓層的工作及交接情況的安排和督查。 2.隨時掌握樓層客房的入住狀況。 3.關注賓客動態(tài),處理臨時發(fā)生的問題,有重大問題時及時向部門經(jīng)理匯報。 4.做好對客房抽查工作。 5.關心員工的工作和生活問題,及時向部門經(jīng)理匯總。 6.及時了解預定資料,了解客情,特別是酒店貴賓及??偷男彰?。 任職要求: 1.有1年以上樓層經(jīng)理經(jīng)驗 2.熟知客房管理專業(yè)知識。 3.性格開朗、工作踏實,有較強的服務意識和責任感。 4.有五星級酒店籌備經(jīng)驗者優(yōu)先。 -
酒店客房領班
4000-5000元2024-10-16羅程初中以上學歷,45 歲以下,2 年以上星級酒店或中高端酒店客房管理經(jīng)驗。有較好的協(xié)調(diào)能力,執(zhí)行力,良好的客戶服務能力。具備客房管理(查房流程、員工培訓,協(xié)助物資管理,酒店設施設備保養(yǎng)等)實操經(jīng)驗。
約 13 個崗位
崇左客房經(jīng)理招聘最新投遞
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黃先生投遞了 崇左市悅好酒店管理有限公司 的 客房主管 職位2024-10-07
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崇左 客房經(jīng)理招聘工資
¥
3882
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 7K,最多人拿:3K
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8.8%2K
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35.3%3K
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29.4%4K
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14.7%5K
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11.8%6K-8K
學歷要求分析
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不限學歷97.1%
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高中2.9%
崇左客房經(jīng)理招聘需要什么學歷?不限學歷占97.1%,高中占2.9%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗97.1%
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1-3年2.9%
崇左客房經(jīng)理招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占97.1%,1-3年占2.9%。