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2024-10-17
劉廣燕
崗位職責(zé):
1、全面主持店面的管理工作,配合總部的各項(xiàng)營銷策略的實(shí)施;
2、執(zhí)行總部下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù);
3、做好門店各個(gè)部門的分工管理工作;
4、監(jiān)督商品的要貨、上貨、補(bǔ)貨,做好進(jìn)貨驗(yàn)收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5、監(jiān)督門店商品損耗管理,把握商品損耗尺度;
6、掌握門店各種設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)知識(shí);
7、監(jiān)督門店內(nèi)外的清潔衛(wèi)生,負(fù)責(zé)保衛(wèi)、防火等作業(yè)管理;
8、妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
9、負(fù)責(zé)對(duì)員工的培訓(xùn)教育。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2、3年以上零售業(yè)管理工作經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的店務(wù)管理經(jīng)驗(yàn);
3、精通團(tuán)隊(duì)管理、客戶管理、商品管理、陳列管理,物流配送,熟悉店務(wù)的各項(xiàng)流程的制定、執(zhí)行;
4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力和溝通能力,能夠承受較大的工作強(qiáng)度和工作壓力;
1、大專及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè);熟悉在線銷售平臺(tái)操作,
2、兩年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉電子商務(wù)的運(yùn)用,能通過各類網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)開發(fā)新客戶(主要負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息的收集;2、根據(jù)市場(chǎng)營銷計(jì)劃,負(fù)責(zé)營銷活動(dòng)的策劃與執(zhí)行,完成銷售目標(biāo);3、維護(hù)客戶關(guān)系,建立長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作。)
3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程,熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī),具備貿(mào)易管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能;
4、有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開發(fā)能力及業(yè)務(wù)溝通能力
5、具有優(yōu)秀的英文聽、說、讀、寫能力,熟悉使用辦公軟件;
6、具備優(yōu)秀的組織管理能力,良好的溝通和談判技巧,良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí),責(zé)任心強(qiáng)。
銷售業(yè)績(jī)管理 員工培訓(xùn) 客戶維護(hù)
1年以下美容店長(zhǎng)經(jīng)驗(yàn) 連鎖店
工作內(nèi)容:
1、帶領(lǐng)管理好美容師的日常工作
2、具有專業(yè)的美容知識(shí)+較強(qiáng)的銷售能力
3、有獨(dú)立培訓(xùn)員工能力,較強(qiáng)的抗壓能力
4、具有獨(dú)立承擔(dān)本組業(yè)績(jī)目標(biāo)達(dá)成能力職位要求:
1、年齡20-35歲,五官端正,形象大方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力和親和力;
2、2年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),1年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉美容院的日常運(yùn)作;
3、具有較強(qiáng)的溝通和協(xié)調(diào)能力,富有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神,有較強(qiáng)的管理及組織能力,業(yè)務(wù)能力、營銷能力;
4、做事認(rèn)真負(fù)責(zé),誠心敬業(yè),踏實(shí)肯干;
5、熟悉美容客戶消費(fèi)心理,店務(wù)流程管理經(jīng)驗(yàn),有提升店面業(yè)績(jī)的實(shí)操案例,能力優(yōu)秀者;
2024-10-17
龐志
崗位職責(zé)及要求: 1、全面負(fù)責(zé)樓面的管理和服務(wù)工作,保證營業(yè)場(chǎng)所的正常運(yùn)營; 2、負(fù)責(zé)部門規(guī)章制度的執(zhí)行與落實(shí),負(fù)責(zé)部門營銷計(jì)劃的制定與實(shí)施; 3、具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓、客戶溝通能力,擁有較強(qiáng)的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力
1,門店來客直銷 2,微信營銷 3,各網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)在線營銷 4,直播營銷 服從管理,能認(rèn)真完成安排的任務(wù)! 毅力,耐力強(qiáng)!
2024-10-17
馮成
八、負(fù)責(zé)收集同行業(yè)其他家裝公司的薪酬標(biāo)準(zhǔn)、營銷動(dòng)態(tài)。 九、建立、調(diào)整店面的營銷小組,激發(fā)內(nèi)部的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。 十、指導(dǎo)、檢查店面員工填寫《工作流程》相關(guān)表格,并按規(guī)定交至相關(guān)部門。
制定并執(zhí)行拼多多營銷策略,提高店鋪流量、轉(zhuǎn)化率和銷售額。 3. 分析市場(chǎng)數(shù)據(jù)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況,優(yōu)化產(chǎn)品和服務(wù),提高客戶滿意度。 4. 負(fù)責(zé)與拼多多平臺(tái)的對(duì)接,跟進(jìn)活動(dòng)報(bào)名、推廣投放等工作。 5. …… 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)數(shù)據(jù)進(jìn)行精準(zhǔn)的營銷決策。 4. 擁有較強(qiáng)的策劃和執(zhí)行能力,能夠獨(dú)立完成拼多多活動(dòng)的策劃和執(zhí)行。 5.
實(shí)時(shí)跟進(jìn)商場(chǎng)整體銷售、大促活動(dòng)、精準(zhǔn)營銷、公關(guān)傳播、商金、SCRM、終端等相關(guān)指標(biāo)達(dá)成情況,推進(jìn)指標(biāo)達(dá)成; 3. …… 根據(jù)集團(tuán)全年營銷規(guī)劃及當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)競(jìng)爭(zhēng)格局,有效策劃符合當(dāng)?shù)厥袌?chǎng)特色的各類營銷活動(dòng) (含設(shè)計(jì)師活動(dòng)、文化營銷活動(dòng)等),充分整合商戶資源,確?;顒?dòng)高校執(zhí)行及良好結(jié)果; 8. …… 依據(jù)商場(chǎng)經(jīng)營情況,合理制定年度企劃營銷費(fèi)用預(yù)算,并確保合理的投入產(chǎn)出比; 9. 確保所有企劃費(fèi)用使用、銷售數(shù)據(jù)、禮品發(fā)放等符合公司規(guī)范要求并確保真實(shí)性,同時(shí)履行反腐、違規(guī)的督查職責(zé); 10. …… 給予商場(chǎng)困難商戶整體營銷幫扶,如廣告資源合理傾斜,營銷&聯(lián)盟活動(dòng)環(huán)節(jié)設(shè)置、營銷活動(dòng)流量引導(dǎo)等等,提升商場(chǎng)整體開單率,建立商戶口碑; 14. 完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。
職位要求 1.熟悉各種推廣渠道與推廣手段,并擁有一定的推廣關(guān)系資源; 2.具備敏銳的市場(chǎng)分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協(xié)調(diào)能力,分析和解決問題的能力; 崗位職責(zé) 1.招商方案、招商工作計(jì)劃的有效執(zhí)行
2024-10-17
呂春
前臺(tái)收銀工作、做好營銷 前務(wù)巡查廳放影等工作
2024-10-16
黃秋漫
負(fù)責(zé)部門市場(chǎng)開發(fā)策劃,根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)評(píng)估市場(chǎng),整理部門資源,配合各個(gè)部門開展相關(guān)工作。
2024-10-16
秦廣勝
2、制定市場(chǎng)計(jì)劃,包括產(chǎn)品推廣策略,市場(chǎng)信息的收集和反饋,助力營銷。 3、協(xié)調(diào)完成與對(duì)外合作伙伴的異業(yè)合作和品牌推廣。
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玉林 市場(chǎng)營銷策劃招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 15K,最多人拿:3K
  • 11.7%
    2K
  • 36.7%
    3K
  • 13.3%
    4K
  • 21.7%
    5K
  • 7.5%
    6K-8K
  • 2.5%
    8K-1W
  • 6.7%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
玉林市場(chǎng)營銷策劃招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
玉林市場(chǎng)營銷策劃招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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