1、極強(qiáng)的收益意識(shí)及成本意識(shí);
2、需要行業(yè)相關(guān)經(jīng)營(yíng),不限于酒店行業(yè)或OTA,C2C行業(yè);
3、帶領(lǐng)管理團(tuán)隊(duì),在各OTA,C2C營(yíng)銷渠道的推廣、提高渠道商品的售賣率,完成渠道指定的銷售目標(biāo),負(fù)責(zé)渠道相關(guān)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)匯總;
3、負(fù)責(zé)各OTA,C2C渠道的持續(xù)優(yōu)化,推進(jìn)提高各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)售賣指標(biāo);
4、參與策劃各渠道內(nèi)的活動(dòng);
5、能及時(shí)準(zhǔn)確地跟進(jìn)渠道訂單,整理銷售數(shù)據(jù)及客戶資料;
6、與各個(gè)渠道對(duì)接人溝通與關(guān)系維護(hù)。
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)抖音平臺(tái)運(yùn)維,為品牌及產(chǎn)品進(jìn)行推廣,提高覆蓋面,提升精準(zhǔn)度,優(yōu)化引流效果;
2.負(fù)責(zé)直播活動(dòng)的整體規(guī)劃,包括直播腳本、主題策劃、流程執(zhí)行、協(xié)調(diào)等;
3.協(xié)同文案一起策劃并執(zhí)行線上活動(dòng),增加抖音平臺(tái)粉絲數(shù),提高影響力;
4.統(tǒng)計(jì)和分析直播數(shù)據(jù),對(duì)直播活動(dòng)進(jìn)行優(yōu)化改進(jìn);
5.負(fù)責(zé)產(chǎn)品使用視頻、產(chǎn)品趣味玩法等素材收集,策劃剪輯并上傳到抖音進(jìn)行推廣;
6.負(fù)責(zé)抖音櫥窗與小店的日常運(yùn)營(yíng)、優(yōu)化和推廣,以及訂單處理等;
7.對(duì)接產(chǎn)品上下架,設(shè)置產(chǎn)品組合。
任職資格:
1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,廣告相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、1年以上的抖音運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),熟悉直播玩法;
3、流量運(yùn)營(yíng)邏輯思維強(qiáng),具備較好的品牌推廣能力,懂視頻制作者佳;
4、有主見,思維靈活,敢于嘗試。
2024-10-10
黃健桓
1、負(fù)責(zé)每日網(wǎng)店店鋪主管對(duì)接售后貼表扣減,運(yùn)營(yíng)對(duì)接售后問題。
2、定期匯總、統(tǒng)計(jì)公司內(nèi)容網(wǎng)店訂單數(shù)據(jù),制作報(bào)表,支撐內(nèi)容運(yùn)營(yíng)工作;
3、及時(shí)與相關(guān)部門及人員反饋?zhàn)粉櫱闆r,協(xié)助效能部門完成其它數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作及資料搜集工作;
4、找貨品,自己處理各店售后表
5、服從領(lǐng)導(dǎo)安排工作,事事有回應(yīng)。
工資:2700第一個(gè)月,?第二個(gè)月3400??第三個(gè)月3500(含滿勤,績(jī)效獎(jiǎng)金)
上班時(shí)間9-18點(diǎn)????偶爾上中班12-20點(diǎn) 4天休
-年齡要求25到30歲 需要穩(wěn)定長(zhǎng)期,短期勿擾!
工作地點(diǎn):茶亭路碧海云天
晚上12點(diǎn)之前都可以來電咨詢***********
約 3 個(gè)崗位
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