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北海客房部服務(wù)員招聘

共找到 2條 北海 客房部服務(wù)員 招聘 職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
2024-10-21
吳永康
1、掌握當(dāng)日客房情況,監(jiān)督客房服務(wù)員與總臺聯(lián)系
和協(xié)調(diào),確保客房正常出租
2、合理安排和組織和指揮員工嚴(yán)格按照工作規(guī)范和質(zhì)檢要求做好對客的送迎和客房衛(wèi)生和環(huán)境的清潔工作
3、認(rèn)真做好員工崗位的業(yè)務(wù)培訓(xùn),做到優(yōu)質(zhì)規(guī)范業(yè)務(wù)
4、認(rèn)真每天巡查客房,監(jiān)督服務(wù)員的工作情況,發(fā)現(xiàn)問題及時指導(dǎo)與糾正
招聘要求:
1、有酒店客房主管及以上工作經(jīng)驗
2、熟悉客房部專業(yè)知識,熟練使用電腦
3、掌握熟悉客房管理,流程服務(wù)和質(zhì)檢標(biāo)準(zhǔn)
4、具有較強的衛(wèi)生質(zhì)量管理意識及工作協(xié)調(diào)能力、應(yīng)變能力及文字表達能力
2024-10-18
張瑜
1、監(jiān)督和指導(dǎo)客房部的工作運轉(zhuǎn),其中包括客房部、公共區(qū)域、布草房、后臺工作區(qū)域,保證部門服務(wù)運作的順利進行,與其他部門保持密切合作;
2、編制部門工作計劃,組織、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)本部門的各項工作,負(fù)責(zé)部門經(jīng)營管理、安全防范、服務(wù)質(zhì)量、成本控制和培訓(xùn)工作;
3、主持客房部例會,定期召開部門質(zhì)量、工作會議;
4、建立和保持良好的員工關(guān)系,指導(dǎo)員工評估機制。督促落實員工崗位工作程序和規(guī)范執(zhí)行情況,并保證服務(wù)效率和質(zhì)量,定期對服務(wù)員進行培訓(xùn),做好階段性表現(xiàn)的評估;
5、督促、檢查各樓層治安,消防的防范工作,保障客房的安全;
6、定期檢查客房和所有客房區(qū)域;
7、上級交辦的其他工作。
約 2 個崗位
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北海 客房服務(wù)員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 5K,最多人拿:3K
  • 26.7%
    2K
  • 62.2%
    3K
  • 9.9%
    4K
  • 1.2%
    5K

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
北海客房服務(wù)員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗要求分析

  • 不限經(jīng)驗
    100%
北??头糠?wù)員招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。

行業(yè)招聘

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