巴馬優(yōu)化招聘

桂聘提供2025年11月巴馬優(yōu)化最新招聘，平均工資約為6875元，更多優(yōu)化優(yōu)化線上推廣策劃招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

招聘工資相關(guān)崗位相關(guān)企業(yè)

房地產(chǎn)銷售總監(jiān)

8000-13000元

巴馬百歲人養(yǎng)生實業(yè)有限公司

河池-巴馬縣 1人餐飲房地產(chǎn) 瀏覽:10

2025-11-21

13768284333@139.com

崗位職責(zé)：
1、前期項目產(chǎn)品定位，搭建組織項目團隊，制定項目營銷策略總綱以及分解公司任務(wù)目標(biāo)；監(jiān)督各團隊銷售實施情況，制定并組織項目執(zhí)行營銷策劃各項方
案，從而確保完成公司經(jīng)營目標(biāo)。
2、根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營指標(biāo)，組織編制營銷中心年度工作計劃，按流程逐級審批通過后，組織實施，并于年底按公司時間要求進(jìn)行年終總結(jié)和述職
3、根據(jù)公司下達(dá)的月度經(jīng)營目標(biāo)，組織編制營銷中心月度工作計劃，經(jīng)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批后，組織實施，并在次月5日前進(jìn)行總結(jié)。
4、根據(jù)公司規(guī)范化管理的總體目標(biāo)，結(jié)合營銷中心相關(guān)流程、制度運行的實際狀況，負(fù)責(zé)每季度至少一次健全并完善本項目相關(guān)流程及制度，并逐級報審?fù)?br /> 過后，頒布實施。
5、負(fù)責(zé)對營銷中心頒布實施的主責(zé)流程及制度的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的本項目違章、違紀(jì)現(xiàn)象按制度規(guī)定時限進(jìn)行處理
6、根據(jù)公司頒布的組織結(jié)構(gòu)及《定崗定編表》，負(fù)責(zé)營銷中心團隊的組建、優(yōu)化和穩(wěn)定，使?fàn)I銷中心形成穩(wěn)定、高效的人員結(jié)構(gòu)。
7、根據(jù)公司《培訓(xùn)管理流程》，結(jié)合公司培訓(xùn)工作規(guī)劃，制定營銷中心人員培訓(xùn)計劃，組織營銷中心員工的學(xué)習(xí)培訓(xùn)和思想溝通工作，調(diào)動員工的工作積極
性，提高業(yè)務(wù)技能和職業(yè)素養(yǎng)。
8、完成上級交辦事項，以及其他部門需協(xié)助事項。
待遇：底薪8000至1.5萬元每月；加提成加分紅；包食宿；

電工

4000-5000元

巴馬百歲人養(yǎng)生實業(yè)有限公司

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2025-11-21

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工作職責(zé)：
1、遵守公司的各項工作制度，統(tǒng)一著工作服，端正服務(wù)態(tài)度。
2、根據(jù)公司標(biāo)準(zhǔn)化要求完成小區(qū)日常水電維修工作。
3、對小區(qū)公共設(shè)備設(shè)施進(jìn)行保養(yǎng)和維修。
4、嚴(yán)格按安全操作規(guī)程進(jìn)行操作。
5、定期對小區(qū)配電房，水泵房，電梯機房等設(shè)備房進(jìn)行巡查并做記錄。
6、配合各部門的報修和對小區(qū)的優(yōu)化改造。
7、接受公司領(lǐng)導(dǎo)對工作要求和監(jiān)督，及時完成上級安排各項工作任務(wù)
任職要求：
1、55歲以下，中專以上學(xué)歷，1年以上物業(yè)住宅小區(qū)相關(guān)崗位工作經(jīng)驗；
2、持電工證；
3、具有較強的組織協(xié)調(diào)能力和溝通表達(dá)能力，熟悉強電維修的安全操作規(guī)程。

行政辦公室主任

6000-8000元

巴馬百歲人養(yǎng)生實業(yè)有限公司

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2025-11-21

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項目坐落在巴馬養(yǎng)生環(huán)境最好的百魔洞景區(qū)范圍內(nèi)，被稱之為巴馬養(yǎng)生的“圣地”。
在疫情過去后的今天，“健康”成了最重要的主題之一，如果你想要擺脫內(nèi)卷，在養(yǎng)生或者陪父母養(yǎng)生的同時擁有一份高薪的工作，歡迎加入我們！畢竟自己身體健康才是我們拼搏的本錢，而父母的健康也是我們拼搏路上最堅實的后盾。
中國非藥物科學(xué)康養(yǎng)基地——世紀(jì)養(yǎng)生園，目前已經(jīng)聚集了來自全國34個省級行政區(qū)和9個國家的3000多名高端業(yè)主。即使是在房地產(chǎn)普遍疲軟的23-24兩年，依然保持著每年2%的增幅，現(xiàn)在房價已達(dá)到3萬+/平米。這里不僅是您積累第一桶金的好地方，也是有夢想的你騰飛的平臺。
辦公室主任招聘要求：
一、崗位主要職責(zé)
1、統(tǒng)籌公司日常行政事務(wù)，包括會議組織、文件起草、檔案管理、辦公環(huán)境維護(hù)等。
2、制定和完善行政管理制度，優(yōu)化流程，提升效率。
3、協(xié)調(diào)各部門資源，確保信息高效傳達(dá)及事項落地。
4、監(jiān)督公司規(guī)章制度的執(zhí)行情況，推動企業(yè)文化建設(shè)。
5、組織執(zhí)行公司的各項活動（如節(jié)日活動、考察團隊接待、會議等）。
6、有較強的對外溝通協(xié)調(diào)能力。
7、負(fù)責(zé)公司員工的招聘、培訓(xùn)等。
二、任職要求
1、基本條件。學(xué)歷，專科及以上學(xué)歷，有辦公室主任工作經(jīng)歷優(yōu)先。
2、年齡。通常要求28-45歲，具備成熟的管理思維和抗壓能力。
三、福利待遇
1、薪資范圍：6000元-8000元/月。
2、有五險、包食宿、有很好的晉升空間。

物流經(jīng)理

10000-15000元

巴馬百年食品飲料有限公司

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2025-11-14

黃小姐

針對產(chǎn)品特性優(yōu)化物流流程，確保產(chǎn)品安全、及時送達(dá)。 2、制定并執(zhí)行物流工作計劃，根據(jù)食品飲料行業(yè)淡旺季特點靈活調(diào)整。持續(xù)總結(jié)和完善物流工作規(guī)范，提高物流運作效率。 …… 4、嚴(yán)格控制送貨和倉儲成本，通過優(yōu)化運輸路線、合理規(guī)劃庫存空間等措施，降低物流成本。同時，平衡成本與服務(wù)質(zhì)量，確?？蛻魸M意度不受影響。

建筑施工項目經(jīng)理

20000-40000元

深圳市金盛通綜合服務(wù)有限公司

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2025-11-12

陸安斌

崗位職責(zé)： 1、全面管理建筑施工項目，確保項目按時、按質(zhì)、按預(yù)算完成； 2、組織項目團隊，協(xié)調(diào)各分包商和合作伙伴，優(yōu)化資源配置； 3、監(jiān)督施工過程，解決現(xiàn)場問題，確保施工安全和質(zhì)量； 4、控制項目進(jìn)度與成本