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百色流程經(jīng)理招聘

共找到 4條 百色 流程經(jīng)理 招聘 職位。好工作,上桂聘
按地區(qū):
2024-10-21
黃鏣丹
一、招聘目的
為了滿足公司餐飲業(yè)務(wù)的發(fā)展需求,選拔具備優(yōu)秀管理能力和專業(yè)素養(yǎng)的餐飲經(jīng)理,特制定本招聘制度。
二、崗位職責(zé)
1.?負(fù)責(zé)餐飲部門的日常運(yùn)營管理,包括人員安排、服務(wù)質(zhì)量監(jiān)控、菜品質(zhì)量把控等。
2.?制定并執(zhí)行餐飲部門的營銷策略,提高餐廳的知名度和市場份額。
3.?控制成本,優(yōu)化采購流程,確保食材的新鮮度和成本控制在合理范圍內(nèi)。
4.?培訓(xùn)和指導(dǎo)員工,提高員工的服務(wù)水平和工作效率。
5.?處理客戶投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。
6.?與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保餐飲服務(wù)與公司整體運(yùn)營的順暢銜接。
7.?關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),不斷改進(jìn)和創(chuàng)新餐飲服務(wù),以適應(yīng)市場變化和客戶需求。
四、任職要求
1.?中專及以上學(xué)歷,酒店管理、餐飲管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2.?具有[X]年以上餐飲管理工作經(jīng)驗(yàn),熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)營模式和管理流程。
3.?具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力和問題解決能力。
4.?熟悉食品安全和衛(wèi)生相關(guān)法規(guī),有良好的食品安全意識(shí)。
5.?具備市場營銷意識(shí),能夠制定有效的營銷策略。
6.?熟練使用辦公軟件,具備數(shù)據(jù)分析和報(bào)表處理能力。
崗位福利:5000元-8000元
2024-10-18
黃金剛
崗位職責(zé):1、協(xié)助店長做好前廳服務(wù)工作、人員管理工作。
2、協(xié)助店長迎接客人的的禮儀培訓(xùn)、客人就餐中服務(wù)培訓(xùn)流程和服務(wù)規(guī)范的培訓(xùn)。
3、上班前檢查員工的儀表儀態(tài),凡不符合標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范要求的不能上崗。
4、按規(guī)范要求逐項(xiàng)進(jìn)行檢查并作好記錄,對不符合標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)立即整改,必要時(shí)報(bào)告經(jīng)理。
5、開餐后帶領(lǐng)服務(wù)員按規(guī)范程序做好接待服務(wù)工作,督促服務(wù)員的具體操作,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)糾正確保服務(wù)質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn)。
6、店長休息時(shí),履行代店長職責(zé),帶領(lǐng)服務(wù)員召開服務(wù)員班前會(huì),傳達(dá)上級有關(guān)指示,檢查本崗工作情況,聽取本崗員工意見;經(jīng)常代表本崗向店長匯報(bào)工作,提出積極的建議。
2024-10-18
鄧誠
薪資詳情
薪資范圍:3000-4000元/月
發(fā)薪日:15日
獎(jiǎng)金補(bǔ)貼:包吃
職位描述
我們正在招聘:
服務(wù)員、咨客、傳菜;
切配、打荷、炒鍋、水吧、燒烤小吃、殺蛙和儲(chǔ)備干部;
標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)流程,有無經(jīng)驗(yàn)均可,期待您的加入!
我們需要的您:
16周歲以上,充滿活力與朝氣,熱愛與客戶溝通,并愿意為客戶提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。
加入我們,您將獲得:
·大型連鎖餐飲管理的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì);
·優(yōu)秀的晉升空間:新店增長太快,只要您愿意一起發(fā)展、一起拼,我們已經(jīng)為您準(zhǔn)備好以下的發(fā)展路線:店員→訓(xùn)練員→主管→經(jīng)理→儲(chǔ)備干部→副店長→店長→督導(dǎo);
·良好的住宿環(huán)境:宿舍內(nèi)設(shè)洗衣機(jī),空調(diào),熱水器等;
·全勤獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)、技能補(bǔ)貼、年終獎(jiǎng)、各種節(jié)日福利等等…
公司介紹
淘蛙是以干鍋牛蛙為主打的餐飲連鎖企業(yè),成立于2017年,發(fā)展至今在全國開設(shè)超200家門店,立志未來5年發(fā)展至1000家。
淘蛙主要針對年輕群體,是以蛙叔為主IP形象的個(gè)性品牌。始終以“利他”為核心價(jià)值觀,攜手千人輕松開店、快樂賺錢,打造輕創(chuàng)業(yè)、低風(fēng)險(xiǎn)、更長久的餐飲生意。
企業(yè)文化
使命
打造輕創(chuàng)業(yè)、低風(fēng)險(xiǎn)、更長久的餐飲生意
愿景
5年門店數(shù)超1000家,牛蛙品類全國第一
5年幫助200位員工年收入超100萬
10年門店數(shù)超10000家,成為全球知名餐飲品牌
做百年餐飲企業(yè)
價(jià)值觀
利他 誠信 團(tuán)結(jié) 擔(dān)當(dāng) 創(chuàng)新 激情
、存儲(chǔ)資源的運(yùn)維,保障業(yè)務(wù)正常運(yùn)行; 2.搭建運(yùn)維服務(wù)及監(jiān)控管理體系,對機(jī)房的動(dòng)力環(huán)境、服務(wù)器存儲(chǔ)設(shè)備、網(wǎng)絡(luò)設(shè)備進(jìn)行監(jiān)控維護(hù)工作; 3.保障公司內(nèi)信息化運(yùn)維安全,處理運(yùn)維突發(fā)事件,優(yōu)化各項(xiàng)維護(hù)工作流程 …… 6.負(fù)責(zé)對接公司內(nèi)信息化運(yùn)維需求的負(fù)責(zé)人,提供主動(dòng)技術(shù)支持服務(wù),并分派團(tuán)隊(duì)內(nèi)部進(jìn)行分工協(xié)作;日常運(yùn)維過程中,故障處理的負(fù)責(zé)人,保證故障快速恢復(fù); 7.負(fù)責(zé)管理并監(jiān)控運(yùn)維團(tuán)隊(duì)技術(shù)人員日常運(yùn)維操作,流程規(guī)范性遵守 …… ,落實(shí)集團(tuán)公司及信息中心各相關(guān)管理規(guī)范; 任職要求: 1.計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)或計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),全日制??埔陨蠈W(xué)歷; 2.擔(dān)任過運(yùn)維經(jīng)理或同等職務(wù),有三年以上運(yùn)維經(jīng)驗(yàn),有最少一年以上的運(yùn)維管理經(jīng)驗(yàn); 3.
約 4 個(gè)崗位
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