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百色老客戶維護(hù)招聘

桂聘提供2025年11月百色老客戶維護(hù)最新招聘,右江區(qū)13條平果市1條,平均工資約為4404元,學(xué)歷要求不限最多,經(jīng)驗(yàn)要求不限最多,更多老客戶維護(hù)銷售專員業(yè)務(wù)員銷售專員銷售顧問(wèn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2025-11-21
邢松
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)外出樓盤搜尋客戶,開(kāi)發(fā)新客戶資源;
2、維護(hù)老客戶業(yè)務(wù),挖掘客戶的潛在客戶;
3、定期與客戶溝通,建立良好的合作關(guān)系;
4、邀約客戶進(jìn)店了解裝修,配合設(shè)計(jì)師溝通客
戶,達(dá)成訂單成交;
5、對(duì)客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù)!
任職要求:
1、性格外向開(kāi)朗,有掙錢欲望;
2、有銷售經(jīng)驗(yàn)或市場(chǎng)營(yíng)銷專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先;
3、能接受外出樓盤拓客;
崗位福利:
底薪+提成+獎(jiǎng)金+全勤+工齡工資+年終獎(jiǎng)
不定期外出團(tuán)建+不定期外出旅游+員工生日會(huì)

法律顧問(wèn)

3000-6000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:17
2025-11-21
楊正國(guó)
不是催收!不是催收!入職回培訓(xùn)!不會(huì)也沒(méi)事!能學(xué)到法律知識(shí)!
崗位職責(zé):
1.開(kāi)發(fā)客戶:公司提供優(yōu)質(zhì)客戶資源,通過(guò)電話,微信,面談等溝通方式與客戶進(jìn)行有效溝通,開(kāi)發(fā)新客戶;
2.挖掘客戶法律方面需求:針對(duì)客戶需求提供個(gè)性化咨詢及解決方案,達(dá)成合作;
3.維護(hù)老客戶進(jìn)行二次開(kāi)發(fā):深度維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度,建立長(zhǎng)期共贏的合作關(guān)系;
4.完成個(gè)人目標(biāo)及上級(jí)下達(dá)的其它事務(wù)。
任職要求:
1.學(xué)歷要求:高中/中專以上學(xué)歷優(yōu)先;
2.工作經(jīng)驗(yàn):有電銷同類經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3.能力要求:具有親和力,良好溝通與理解能力以及抗壓能力;
4.素質(zhì)要求:有上進(jìn)心,責(zé)任心,積極融入團(tuán)隊(duì)集體;
福利待遇
1.試用期無(wú)責(zé)底薪1900+績(jī)效獎(jiǎng)金400+全勤獎(jiǎng)勵(lì)100+加班補(bǔ)貼200綜合薪資4-8k;試用期2個(gè)月,轉(zhuǎn)正薪資可私聊
2.工作日8:30-12:00,14:00-18:00,周末雙休;法定節(jié)假日正常休息
3.下午茶,生日會(huì),節(jié)日活動(dòng),團(tuán)建,帶薪培訓(xùn)等。
2025-11-21
韋雁南
①負(fù)責(zé)搜集新客戶的資料并進(jìn)行溝通
②維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶潛力
③詳細(xì)了解客戶的需求,做信息合理匹配
④協(xié)助公司完成上級(jí)交代的其他任務(wù)
薪資待遇:
底薪2500+提成
綜合月收入4000——8000
月休四天
不用坐班,上班比較自由
一、崗位職責(zé):? 1、以非煤礦山資源稟賦為核心,積極開(kāi)拓新客戶,維護(hù)老客戶關(guān)系。? 2、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和客戶需求,為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品咨詢和解決方案。?

銷售經(jīng)理

5000-10000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:5
2025-11-21
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開(kāi)發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源

銷售客服類型

2000-7000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:6
2025-11-21
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開(kāi)發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源
2025-11-21
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開(kāi)發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源

商務(wù)專員

5000-7000元
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:8
2025-11-21
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開(kāi)發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源
2025-11-21
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開(kāi)發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源
2025-11-21
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開(kāi)發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源
百色-右江區(qū) 1人 瀏覽:2
2025-11-21
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開(kāi)發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源
百色-右江區(qū) 1人 投遞:1人 瀏覽:7
2025-11-21
崗位職責(zé): 1、收集積累意向客戶,并通過(guò)多元化途徑開(kāi)發(fā)合作企業(yè); 2、向中小企業(yè)營(yíng)銷公司的法律產(chǎn)品和服務(wù); 3、做好后期維護(hù)動(dòng)作,與老客戶保持良好的關(guān)系,增強(qiáng)客戶黏性挖掘新客戶; 4、公司提供資源
2025-11-21
葉明增
負(fù)責(zé)老客戶的二次開(kāi)發(fā),提升客戶滿意度,有效進(jìn)行客戶關(guān)系維護(hù)和發(fā)展,建立長(zhǎng)期共贏的客戶合作關(guān)系! 7.?定期與客戶合作進(jìn)行溝通 ,建立良好的長(zhǎng)久合作關(guān)系 ? 任職要求: 1.?
2025-11-16
黃女士
崗位職責(zé): 1、公司總銷售目標(biāo)的制定、執(zhí)行;根據(jù)公司發(fā)展階段要求或市場(chǎng)反饋,對(duì)銷售工作做出策略調(diào)整和對(duì)策決策; 2、拓展市場(chǎng)業(yè)務(wù),積極挖掘新客戶,深度開(kāi)發(fā)老客戶,確保公司銷售指標(biāo)的完成; 3、建立和管理銷售團(tuán)隊(duì) …… 5、全面負(fù)責(zé)組織對(duì)客戶的全程服務(wù)(溝通、匯報(bào)、維護(hù)、考察接待及突發(fā)事件處理等); 6、公司內(nèi)外部的溝通,客戶關(guān)系維護(hù)及業(yè)務(wù)拓展的配合; 7、參與部門思路討論、成型,制定整體部門策略;
2025-11-16
梁善
負(fù)責(zé)市場(chǎng)招商 開(kāi)發(fā)新客戶 維護(hù)老客戶
約 15 個(gè)崗位
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百色銷售專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 10K,最多人拿:3K,最多人拿:4K
  • 6.2%
    2K
  • 15.2%
    3K
  • 15.2%
    4K
  • 13.8%
    5K
  • 6.9%
    6K-8K
  • 2.8%
    8K-1W
  • 2.1%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    95.6%
  • 高中
    1.1%
  • 大專
    3.3%
百色銷售專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占95.6%,高中占1.1%,大專占3.3%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    97.8%
  • 應(yīng)屆畢業(yè)生
    1.1%
  • 1-3年
    1.1%
百色銷售專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占97.8%,應(yīng)屆畢業(yè)生占1.1%,1-3年占1.1%。
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