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專賣店店長

4000-8000元
百色-靖西縣 1人 2年以上 28-40歲 大專以上 電子 電器
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-22
林女士
人事經(jīng)理
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的市場推廣與銷售,達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo),及時(shí)反饋市場信息,協(xié)助公司優(yōu)化銷售策略
2、負(fù)責(zé)店面日常運(yùn)營管理,協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)人員的工作安排,管理日常業(yè)務(wù)信息、客戶訂單
3、負(fù)責(zé)員工日??记凇z查員工著裝、士氣與精神面貌,維護(hù)品牌及店鋪形象
4、解決顧客疑問和處理顧客投訴,提供優(yōu)質(zhì)的顧客服務(wù)
5、為促銷準(zhǔn)備物料和展品
6、檢查店內(nèi)的安全隱患
7、傳達(dá)公司目標(biāo)給下屬,掌握目標(biāo)達(dá)成情況
8、主持早、晚會(huì),并做好監(jiān)督店鋪行政及業(yè)務(wù)工作,維護(hù)良好的團(tuán)隊(duì)士氣和工作氛圍
崗位要求:2年以上店長或銷售主管工作經(jīng)驗(yàn),有電器、建材等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
百色-右江區(qū) 1人 5年以上 27-40歲 包裝 廣告 進(jìn)出口
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 培訓(xùn)提升
2024-10-22
黃女士
HR
[崗位要求]
1、熱愛營銷工作,事業(yè)心強(qiáng),對市場營銷有獨(dú)到見解和認(rèn)知;
2、熟悉廣西快消品市場,擁有優(yōu)質(zhì)的渠道客戶資源;
3、具有敏銳的市場洞察力和豐富的市場開拓能力;
4、具備較強(qiáng)的商務(wù)談判能力;
5、具有較強(qiáng)的管理能力和執(zhí)行力,擅長帶隊(duì)伍、聚人心,激發(fā)團(tuán)隊(duì)士氣;
6、品行佳,誠實(shí)守信,充滿正能量;
7、身體健康,精力充沛,抗壓能力較強(qiáng),能接受經(jīng)常性省內(nèi)出差。
[崗位職責(zé)]
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場占有率和銷售目標(biāo)
2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷售人員對客戶的定期訪問情況,了解客戶要求
3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系
4、負(fù)責(zé)渠道階段性銷售方案的制定和推進(jìn)實(shí)施;
5、負(fù)責(zé)所轄團(tuán)隊(duì)日常管理與員工培養(yǎng);
6、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域各市場經(jīng)銷商的甄選與確定,并指導(dǎo)區(qū)域市場負(fù)責(zé)人做好客戶服務(wù)與管理工作;
7、完成公司所需市場信息的收集、反饋及相關(guān)建議。
[薪資福利]
1、底薪6000-9000元+銷售提成+年終獎(jiǎng)勵(lì),上不封頂;
2、廣闊的個(gè)人發(fā)展空間和晉升空間;
3、福利:五險(xiǎn)一金、定期體檢、帶薪年假、節(jié)假日福利、通訊補(bǔ)貼等。
工作地:百色
2024-10-22
黃女士
HR
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域市場開發(fā)與銷售渠道的建設(shè);
2、管理區(qū)域市場,并完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo)與管理目標(biāo);
3、負(fù)責(zé)市場分銷服務(wù),做好客戶資源的維護(hù);
4、與客戶保持良好的溝通,及時(shí)反饋市場信息;
5、在具備相應(yīng)的業(yè)務(wù)技能與管理能力的情況下,進(jìn)行相關(guān)銷售管理工作;
6、其他相關(guān)工作。
任職資格
1、大專以上學(xué)歷,3年以上市場營銷工作經(jīng)驗(yàn);
2、良好的職業(yè)素養(yǎng),積極向上,擁有正面的價(jià)值觀,認(rèn)可芳恩企業(yè)文化;
3、勤奮踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng);
4、較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力;
5、執(zhí)行力強(qiáng);
6、具備綜合分析市場的能力;
7、能適應(yīng)出差;
8、該崗位其他相關(guān)要求。
待遇:底薪4500-6000+團(tuán)隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)+年終獎(jiǎng)勵(lì)+階段性激勵(lì),五險(xiǎn)一金
工作地:百色市
2024-10-22
黃女士
HR
工作簡介: 1、根據(jù)公司市場經(jīng)營策略,按要求建立有效渠道及終端網(wǎng)絡(luò); 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)客戶的溝通和服務(wù); 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域產(chǎn)品的分銷工作,完成階段性目標(biāo); 4、負(fù)責(zé)執(zhí)行消費(fèi)者推廣活動(dòng)方案和終端生動(dòng)化建設(shè)
2024-10-22
王春雷
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)餐飲前廳的日常服務(wù)工作 - 提供優(yōu)質(zhì)的客戶接待與咨詢服務(wù) - 維護(hù)前廳區(qū)域的整潔與衛(wèi)生 任職要求 - 具備良好的服務(wù)意識和團(tuán)隊(duì)合作精神 - 能夠承受工作壓力,具有較強(qiáng)的責(zé)任心
通過策劃品牌相關(guān)的優(yōu)質(zhì)、高度傳播性的內(nèi)容和線上活動(dòng),向客戶廣泛或者精準(zhǔn)推送消息,提高參與度,提高知名度,從而充分利用粉絲經(jīng)濟(jì),達(dá)到相應(yīng)營銷目的。
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)銷售工作,達(dá)成銷售目標(biāo) 2、維護(hù)和拓展客戶關(guān)系,確保客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力 2、能夠快速適應(yīng)市場變化,制定有效的銷售策略 3、對工作充滿熱情
2024-10-21
黃鏣丹
處理客戶投訴,維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升客戶滿意度。 6.?與其他部門協(xié)調(diào)合作,確保餐飲服務(wù)與公司整體運(yùn)營的順暢銜接。 7.?關(guān)注行業(yè)動(dòng)態(tài),不斷改進(jìn)和創(chuàng)新餐飲服務(wù),以適應(yīng)市場變化和客戶需求。
2024-10-21
董偉
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
2024-10-21
董偉
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù); 2、負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售; 3、負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及客戶維系工作 4、認(rèn)真負(fù)責(zé)執(zhí)行對銷量,滿意度,潛客戶管理,及增值業(yè)務(wù)銷售的考核;
2024-10-20
李頂偉
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)展廳的日常管理和運(yùn)營工作 2、組織和執(zhí)行銷售活動(dòng),提升展廳銷售業(yè)績 3、維護(hù)客戶關(guān)系,確保良好的客戶體驗(yàn) 任職要求: 1、要求做過汽車4S 店展廳經(jīng)理,能者優(yōu)先 2、能夠有效地進(jìn)行商務(wù)談判和客戶溝通
2024-10-20
全面主持店面管理工作,制度好日常高效工作計(jì)劃,協(xié)助總經(jīng)理工作日常 精通團(tuán)隊(duì)管理,客戶管理,商品管理 陳列管理

餐飲店長

2000-3000元
2024-10-20
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)蛋糕店的日常運(yùn)營管理 - 監(jiān)督客房服務(wù)流程,確保服務(wù)質(zhì)量 - 處理客戶反饋,提升客戶滿意度 任職要求 - 具備餐飲店長相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) - 能夠承受工作壓力,具有良好的服務(wù)意識

珠寶銷售

3000-8000元
2024-10-20
吳麗萍
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)珠寶產(chǎn)品的銷售與推廣 2、維護(hù)客戶關(guān)系,提升客戶滿意度 3、參與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成銷售目標(biāo) 任職要求: 1、具備優(yōu)秀的溝通技巧和銷售能力 2、能夠快速適應(yīng)市場變化,處理銷售中的各種情況
崗位職責(zé): 1.為客戶提供專業(yè)的裝修咨詢服務(wù); 2.邀約客戶到公司進(jìn)行洽談、為客戶講解戶型設(shè)計(jì); 3.協(xié)助店長、導(dǎo)購促成銷售,為客戶講解設(shè)計(jì)方案的大意; 4.及時(shí)與客戶溝通、落實(shí)方案,確定方案后核算報(bào)價(jià) …… ,與客戶簽訂合同,進(jìn)行客戶跟蹤服務(wù)與產(chǎn)品下單生產(chǎn); 5.負(fù)責(zé)客戶全屋的測量并根據(jù)測量結(jié)果設(shè)計(jì)相應(yīng)的方案,做相應(yīng)的效果圖; 6.配合定位水電,量房定制等。 …… ,大專及以上學(xué)歷; 8.熟悉室內(nèi)設(shè)計(jì)流程,能獨(dú)立從事設(shè)計(jì)工作; 9.富有創(chuàng)造性,對室內(nèi)設(shè)計(jì)和色彩搭配有獨(dú)到的見解; 10.為人正直、熱情、有創(chuàng)造力、責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊(duì)合作; 11.良好的談判和客戶心理把握能力
2024-10-20
潘志瑋
良好的溝通能力:能夠與客戶、業(yè)主進(jìn)行有效的溝通,準(zhǔn)確了解他們的需求,并清晰地傳達(dá)房產(chǎn)信息和交易流程。 2. 較強(qiáng)的銷售能力:具備一定的銷售技巧,能夠積極主動(dòng)地推廣房產(chǎn),促成交易。 3. …… 談判能力:在房產(chǎn)交易過程中,能夠進(jìn)行有效的談判,為客戶爭取最有利的交易條件。 4. 客戶服務(wù)意識:以客戶為中心,提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),及時(shí)回應(yīng)客戶的咨詢和需求,解決客戶的問題。 三、知識要求 1. …… 熟悉當(dāng)?shù)胤康禺a(chǎn)市場:了解房產(chǎn)市場動(dòng)態(tài)、房價(jià)走勢、區(qū)域特點(diǎn)等,能夠?yàn)?em>客戶提供專業(yè)的市場分析和建議。 2. …… 擁有駕駛證者優(yōu)先考慮,方便帶客戶看房。
2024-10-20
李頂偉
工作內(nèi)容 1、負(fù)責(zé)汽車銷售流程的執(zhí)行,確保客戶滿意度 2、維護(hù)客戶關(guān)系,促進(jìn)業(yè)務(wù)持續(xù)增長 任職要求: 1、具備良好的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2、能夠快速理解客戶需求,提供專業(yè)建議 3、積極主動(dòng)
2024-10-20
溫福財(cái)
獨(dú)立完成工作,能處理日常工作 工作內(nèi)容: - 負(fù)責(zé)汽車貼膜工作,確保貼膜質(zhì)量和效果 - 提供專業(yè)的汽車美容服務(wù),滿足客戶需求 任職要求: - 具備良好的工作態(tài)度,能夠承受一定的工作壓力 -

女裝導(dǎo)購員

3000-8000元
百色-靖西縣 1人
2024-10-20
陶殿友
崗位職責(zé): 女裝銷售 新老客戶維護(hù) 收貨退貨 貨品陳列 穿版搭配小視頻

高級珠寶顧問

4000-9000元
2024-10-20
吳麗萍
工作內(nèi)容 1、為客戶提供專業(yè)的珠寶咨詢與銷售服務(wù) 2、維護(hù)客戶關(guān)系,確保客戶滿意度 任職要求: 1、具備出色的溝通技巧和客戶服務(wù)意識 2、對珠寶行業(yè)有深入了解,能夠提供專業(yè)建議 3、具有團(tuán)隊(duì)合作精神
約 349 個(gè)崗位
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百色 客服專員招聘工資

薪酬區(qū)間: 2K - 29K,最多人拿:3K
  • 12.2%
    2K
  • 59.2%
    3K
  • 16.3%
    4K
  • 8.2%
    5K
  • 2%
    6K-8K
  • 2%
    1W以上

學(xué)歷要求分析

  • 不限學(xué)歷
    100%
百色客服專員招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。

經(jīng)驗(yàn)要求分析

  • 不限經(jīng)驗(yàn)
    100%
百色客服專員招聘需要什么經(jīng)驗(yàn)?不限經(jīng)驗(yàn)占100%。
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