百色店長招聘
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百色 店長 招聘
職位。好工作,上桂聘
按城市:
按行業(yè):
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酒店店長
4000-8000元2024-10-16黃丹酒店店長日常工作內(nèi)容
職位招聘1人 -
網(wǎng)吧店長
3000-6000元2024-10-16黃丹1、管理電競館各項工作,對電競館負(fù)責(zé);
2、領(lǐng)導(dǎo)團隊完成各項工作指標(biāo),控制運營成本,實現(xiàn)盈利;
3、負(fù)責(zé)店內(nèi)人事運營,不斷優(yōu)化員工效率,確保其競爭力;
4、負(fù)責(zé)團隊建設(shè),營造:團結(jié)、友愛、拼搏、公平、有序的團隊氛圍;
應(yīng)聘條件:
1、不限專業(yè);
2、有連鎖服務(wù)業(yè)、零售業(yè)管理經(jīng)驗,熱愛電競、喜歡游戲者皆可;
3、責(zé)任心強、事業(yè)心強、有擔(dān)當(dāng)、抗壓能力強、喜歡挑戰(zhàn)者皆可,喜歡做管理者更佳;
職位招聘1人 -
結(jié)算會計
3000-5000元2024-10-16楊自喜主要工作內(nèi)容為:
1.協(xié)助各店前臺/店長統(tǒng)計各門店應(yīng)收賬款;
2.和客戶對接賬單,需上門對單、送發(fā)票等;
3.由于政府客戶比較多,需掌握政采云平臺的結(jié)算操作技能(可以教);
4.我們主營圖文、廣告、印刷,業(yè)務(wù)比較復(fù)雜,所以希望您我們這個行業(yè)有一定程度的熟悉,這樣上手比較快,效率高。 -
門店店長(百色各縣)
13000-16000元2024-10-15崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)組建搭建法律咨詢團隊以及日常法務(wù)團隊的管理(營銷方向) 2. 負(fù)責(zé)解答公司經(jīng)營管理中的法律咨詢,通過高效的市場推廣方式對指定范圍的企業(yè)、律師、個人及家庭用戶進(jìn)行推廣 3. 負(fù)責(zé)中小企業(yè)法律服務(wù)的業(yè)務(wù)拓展,收集新客戶的資料,積累客戶營銷資源 4. 根據(jù)客戶需求,給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品知識咨詢和服務(wù) 5. 了解和挖掘客戶深層需求,充分介紹律所優(yōu)勢以及特點,為客戶提供專業(yè)的咨詢服務(wù) 6. 律所提供資源,通過電話,微信等社交渠道或走訪陌拜的形式與客戶進(jìn)行有效溝通,開發(fā)新客戶,鞏固、維護(hù)老客戶;發(fā)掘客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績 7. 負(fù)責(zé)老客戶的二次拓展,提升客戶... -
火鍋店店長
5000-10000元2024-10-13崗位職責(zé):全面管理,人員管理培訓(xùn),支營賬務(wù)。營銷策劃管理。 任職要求:責(zé)任心強,樂觀上進(jìn)。 崗位福利:底薪加提成。 教育背景:初中以上。 崗位經(jīng)驗:有過餐飲管理和服務(wù)經(jīng)驗。 -
百色市/縣都有店+急聘女裝店長
6000-7000元2024-10-10潘仁洪店長崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤點、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情 -
連鎖品牌女裝+聘店長+百色各縣有店哦
6000-7000元2024-10-10潘仁洪店長崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤點、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無誤; 3、負(fù)責(zé)店鋪內(nèi)貨品補齊,商品陳列; 4、激發(fā)導(dǎo)購工作熱情 -
田東縣新店開業(yè)急聘導(dǎo)購員、店長
3000-8000元2024-10-10潘仁洪4、有鞋、服行業(yè)導(dǎo)購工作經(jīng)驗者優(yōu)先考慮 店長崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管理店面日常工作,監(jiān)督考核導(dǎo)購的工作表現(xiàn),及時反映員工動態(tài),并對導(dǎo)購進(jìn)行培訓(xùn); 2、負(fù)責(zé)盤點、商品交接和保管等信息準(zhǔn)確無誤; 3、 -
餐飲店長
2000-4000元2024-10-10梁先生1.負(fù)責(zé)門店日常運營管理 2.負(fù)責(zé)門店財務(wù)管理和報表制作 3.負(fù)責(zé)員工招聘、培訓(xùn)、管理 4.負(fù)責(zé)門店日常活動組織和宣傳 -
餐飲店長
5000-8000元2024-10-10郭彩鳳全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施 -
店長店助
4000-6000元2024-10-10周維1、對門店店長負(fù)責(zé),根據(jù)店長指示開展二工作。 2、協(xié)助店長使公司的各項規(guī)章制度及經(jīng)營計劃在門店得到貫切、落實。 …… 3、協(xié)助店長做好門酒店銷售工作: (1)協(xié)助店長落實門]店的銷售計劃,并監(jiān)督執(zhí)行情況向店長反映。 (2)帶頭做好周邊市場調(diào)查,收集市場信息,向店長反饋詳細(xì)的調(diào)查情況。
百色相關(guān)熱門崗位
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百色店長招聘最新投遞
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梁小姐投遞了 百色市印之樂圖文廣告印刷有限公司 的 結(jié)算會計 職位2024-10-22
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百色 門店店長招聘工資
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5407
元/月平均工資
薪酬區(qū)間: 2K - 29K,最多人拿:5K
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2.6%2K
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19.3%3K
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21.1%4K
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28.9%5K
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15.8%6K-8K
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5.3%8K-1W
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7%1W以上
學(xué)歷要求分析
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不限學(xué)歷100%
百色門店店長招聘需要什么學(xué)歷?不限學(xué)歷占100%。
經(jīng)驗要求分析
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不限經(jīng)驗100%
百色門店店長招聘需要什么經(jīng)驗?不限經(jīng)驗占100%。