職位描述

1、檢查日常工作
2、每日組織列會
3、人員培訓
4、配合店長工作
5、有突發(fā)情況應(yīng)對能力
有兩年管理經(jīng)驗優(yōu)先錄取
原標題:《餐廳部長》

上班地點

工作地址: 賀州市八步區(qū)星光路107號 查看上班路線

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樓面部長
4000-6000元
賀州-八步區(qū)
崗位職責:關(guān)注區(qū)域客戶用餐情況,維護好區(qū)域客戶,分配區(qū)域同事工作,實時了解下屬工作狀態(tài),完成上司工作安排 行業(yè)經(jīng)驗:有相關(guān)經(jīng)驗1年以上
秦長春
賀州-八步區(qū)
工作職責: 1、協(xié)助房務(wù)部經(jīng)理進行日常的房務(wù)管理和運營工作。 2、監(jiān)督和指導客房清潔、床上用品更換和客房維修等工作,確保高質(zhì)量的客房服務(wù)。 3、協(xié)調(diào)房務(wù)團隊的工作安排,指導員工按照標準操作程序進行工作。 4、負責客戶投訴和問題的處理,確??蛻魸M意度和忠誠度。 5、協(xié)調(diào)與其他部門的合作,如前廳、餐飲等,以提供全面的酒店服務(wù)。 6、監(jiān)控房務(wù)部的運營狀況,提出改進建議并執(zhí)行相關(guān)措施。 任職要求: 1、大專及以上學歷,酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具備一定的房務(wù)管理或相關(guān)領(lǐng)域的實踐經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、具備良好的團隊管理和領(lǐng)導能力,能夠有效指導和激勵團隊成員。 4、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門的人員進行有效合作。 5、具備解決問題和應(yīng)對緊急情況的能力。 6、熟悉酒店客房管理的相關(guān)流程和標準操作程序。 福利待遇: 1、有競爭力的薪資待遇,根據(jù)個人能力和經(jīng)驗進行評定。 2、全面的福利和社會保險,包括醫(yī)療保險、養(yǎng)老保險和其他福利福利待遇。 3、提供良好的職業(yè)發(fā)展機會和晉升空間,公司鼓勵員工在崗位上不斷成長和提升。 4、提供豐富的培訓和學習機會,包括內(nèi)部培訓、外部培訓和專業(yè)認證等,支持員工的職業(yè)發(fā)展。 5、提供良好的工作環(huán)境和團隊氛圍,鼓勵員工之間的合作和共同成長。 6、每年團建旅游。
駱仕奇
賀州-八步區(qū)-上海街
管理人員,安排工作,
賀州市八步區(qū)宰牛世家餐飲飯店招聘:公司標志 logo
賀州市八步區(qū)宰牛世家餐飲飯店
所在行業(yè) 餐飲
成立時間 3年(2020年12月28日)
企業(yè)性質(zhì) 個體戶
公司規(guī)模 --
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