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八步區(qū)運(yùn)營(yíng)人員招聘

共找到 13條 八步區(qū) 運(yùn)營(yíng)人員 招聘 職位。好工作,上桂聘
2024-10-18
彭偉民
1.負(fù)責(zé)對(duì)當(dāng)?shù)蒯t(yī)療市場(chǎng)狀況進(jìn)行調(diào)查研究,確定提供醫(yī)療技術(shù)服務(wù)項(xiàng)目,為醫(yī)院制定營(yíng)銷(xiāo)決策提供市場(chǎng)依據(jù)。
2.參與制定醫(yī)院月度、季度、年度市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,并組織實(shí)施。
3.負(fù)責(zé)醫(yī)院營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的建立、營(yíng)銷(xiāo)人員的培訓(xùn)及營(yíng)銷(xiāo)人員的績(jī)效考核。
4.負(fù)責(zé)所在轄區(qū)內(nèi)內(nèi)的客戶(hù),商戶(hù),以及其他相關(guān)渠道的維護(hù)與拓展。 5.對(duì)醫(yī)院品牌形象的維護(hù)和推廣工作。
6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它相關(guān)工作。
要求:5年以上工作經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院運(yùn)營(yíng)模式,優(yōu)秀的管理能力與組織協(xié)調(diào)能力。

酒店客房主管

3000-4000元
賀州-八步區(qū)-八步區(qū)農(nóng)村電子商務(wù)產(chǎn)業(yè)園 1人
2024-10-18
張少文
一、崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)組織和安排客房和公共地域的清掃工作,督導(dǎo);
2.培訓(xùn)和考核下屬員工按標(biāo)準(zhǔn)和流程實(shí)施清掃和計(jì)劃衛(wèi)生工作,確保酒店客房干凈與設(shè)施完好
3.負(fù)責(zé)客房物品的治理,協(xié)助工程人員完成客房和公共地域的維修工程。
二、工作流程:
1.每日早上召開(kāi)客房人員例會(huì)。
2.每日做好布草的收發(fā)、送洗、交接等工作。
3.每日認(rèn)真檢查退房及做房衛(wèi)生,保證清潔質(zhì)量及物品補(bǔ)充、擺放到達(dá)要求、設(shè)施情況良好。
4.每周統(tǒng)計(jì)發(fā)現(xiàn)客房或公共地域的設(shè)施設(shè)備有故障,及時(shí)聯(lián)系工程人員維修,檢查維修質(zhì)量。
5.每周制定客房設(shè)施設(shè)備保養(yǎng)方案、公共地域大清潔方案、客房方案衛(wèi)生和安排滅蟲(chóng)除害工作。
6.每月負(fù)責(zé)客房易耗品、布草房及倉(cāng)庫(kù)治理工作,物品按運(yùn)營(yíng)標(biāo)準(zhǔn)保證使用、消耗操縱得當(dāng)。
7.每月做好盤(pán)點(diǎn)及編制預(yù)算并制定用品申購(gòu)方案,完成盤(pán)點(diǎn)明細(xì)表和物品申購(gòu)表。
8.每月做好培訓(xùn)方案和實(shí)施,完成員工的每月質(zhì)量考核評(píng)估,并做好記錄。
2024-10-18
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé):
1、挖掘各類(lèi)招聘渠道,獨(dú)立開(kāi)展招聘工作,按計(jì)劃完成招聘目標(biāo);
2、定期對(duì)人員情況和招聘工作進(jìn)行盤(pán)點(diǎn)和分析,提出人力資源改進(jìn)建議和措施;
3、負(fù)責(zé)與各運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)單元對(duì)接各項(xiàng)人事工作,協(xié)助執(zhí)行各項(xiàng)人事政策;
4、落實(shí)跟進(jìn)員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離流程,及時(shí)更新維護(hù)管理人事檔案;
5、負(fù)責(zé)各運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù)單元的培訓(xùn)考核工作督查、績(jī)效考核結(jié)果核查及運(yùn)營(yíng)管理人員的轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)職的考核組織及開(kāi)展工作;
6、跟進(jìn)員工的思想溝通工作,解決員工問(wèn)題,處理員工投訴及勞動(dòng)爭(zhēng)議;
7、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
任職要求:
1、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,有餐飲、旅游、物業(yè)等服務(wù)行業(yè)人事行政工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮;
2、有1年以上招聘事務(wù)經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘渠道的開(kāi)發(fā)及使用,熟悉各類(lèi)面試技巧;
3、熟練操作使用word、Excel、PPT等各種辦公軟件;
4、品行良好,有親和力,善于溝通表達(dá),有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神;
5、責(zé)任心強(qiáng),內(nèi)驅(qū)力強(qiáng),有較好的抗壓能力。
工作地點(diǎn):賀州市八步區(qū)筑夢(mèng)城
2024-10-18
彭福創(chuàng)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)廚房出品運(yùn)營(yíng)管理工作; 2、對(duì)廚房人員進(jìn)行培訓(xùn)管理及考核; 3、按季度、月度推出新菜品; 4、重點(diǎn)跟進(jìn)當(dāng)天配送的原材料把關(guān),庫(kù)存管理; 5、領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。
2024-10-18
駱仕奇
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店工程部的日常管理和運(yùn)營(yíng),確保設(shè)施設(shè)備的正常運(yùn)行。 2、負(fù)責(zé)制定和執(zhí)行酒店的維護(hù)計(jì)劃,包括預(yù)防性維護(hù)和緊急維修。 3、管理和監(jiān)督工程部團(tuán)隊(duì),確保員工的培訓(xùn)和發(fā)展。 …… 4、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門(mén)的人員進(jìn)行有效的合作。 5、具備良好的問(wèn)題解決和決策能力,能夠應(yīng)對(duì)緊急情況并做出及時(shí)的決策。
2024-10-18
駱仕奇
工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)酒店的整體運(yùn)營(yíng)管理,確保酒店的高效運(yùn)營(yíng)和客戶(hù)滿(mǎn)意度。 2、管理和監(jiān)督各個(gè)部門(mén)的日常運(yùn)作,包括客房部、前廳部、餐飲部、銷(xiāo)售部等。 …… 4、出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門(mén)的人員進(jìn)行有效合作。 5、具備全面的酒店運(yùn)營(yíng)知識(shí),熟悉酒店各個(gè)部門(mén)的運(yùn)作和相關(guān)法規(guī)。 6、具備優(yōu)秀的問(wèn)題解決能力和決策能力,能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜的運(yùn)營(yíng)環(huán)境。

餐飲店長(zhǎng)

3000-6000元
賀州-八步區(qū)-靈峰商業(yè)步行街 1人 餐飲
2024-10-18
梁國(guó)堅(jiān)
1.負(fù)責(zé)店面的日常運(yùn)營(yíng)管理,人員考勤,處理外賣(mài)顧客問(wèn)題,出餐品控。 2.負(fù)責(zé)出品控制,湯粉,收銀,出餐。 3.對(duì)全店成本與費(fèi)用的有效控制,有責(zé)任心,有責(zé)任心,上進(jìn)心,會(huì)基本的電腦操作能力。
2024-10-18
駱仕奇
工作職責(zé): 1、協(xié)助房務(wù)部經(jīng)理進(jìn)行日常的房務(wù)管理和運(yùn)營(yíng)工作。 2、監(jiān)督和指導(dǎo)客房清潔、床上用品更換和客房維修等工作,確保高質(zhì)量的客房服務(wù)。 …… 6、監(jiān)控房務(wù)部的運(yùn)營(yíng)狀況,提出改進(jìn)建議并執(zhí)行相關(guān)措施。 任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,酒店管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮。 2、具備一定的房務(wù)管理或相關(guān)領(lǐng)域的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 …… 4、具備良好的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門(mén)的人員進(jìn)行有效合作。 5、具備解決問(wèn)題和應(yīng)對(duì)緊急情況的能力。 6、熟悉酒店客房管理的相關(guān)流程和標(biāo)準(zhǔn)操作程序。
2024-10-10
杜怡瑩
人事專(zhuān)員
工作職責(zé): 1、問(wèn)病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、門(mén)店處方審核,指導(dǎo)門(mén)店人員合理搭配用藥; 3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤(pán)點(diǎn)等工作; …… 3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門(mén)店基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作。
2024-10-10
杜怡瑩
人事專(zhuān)員
工作職責(zé): 1、問(wèn)病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、門(mén)店處方審核,指導(dǎo)門(mén)店人員合理搭配用藥; 3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤(pán)點(diǎn)等工作; …… 3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門(mén)店基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作。
2024-10-10
杜怡瑩
人事專(zhuān)員
工作職責(zé): 1、問(wèn)病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、門(mén)店處方審核,指導(dǎo)門(mén)店人員合理搭配用藥; 3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤(pán)點(diǎn)等工作; …… 3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門(mén)店基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作。
2024-10-10
杜怡瑩
人事專(zhuān)員
工作職責(zé): 1、問(wèn)病薦藥,做好顧客藥事服務(wù)與關(guān)系維護(hù)、慢病管理等工作,完成銷(xiāo)售指標(biāo); 2、門(mén)店處方審核,指導(dǎo)門(mén)店人員合理搭配用藥; 3、根據(jù)公司要求,做好商品陳列與防損,近效期管理,盤(pán)點(diǎn)等工作; …… 3、根據(jù)GSP與公司要求,做好門(mén)店基礎(chǔ)運(yùn)營(yíng)工作。
2024-10-10
駱仕奇
2、確??头坎康母咝?em>運(yùn)營(yíng),包括房間清潔、床上用品更換和客房維修等。 3、確保酒店客房的服務(wù)質(zhì)量,提供優(yōu)質(zhì)的客房體驗(yàn),包括設(shè)施維護(hù)、客房服務(wù)和客戶(hù)投訴處理等。 …… 4、出色的溝通和協(xié)調(diào)能力,能夠與不同部門(mén)的人員進(jìn)行有效合作。 5、熟悉酒店行業(yè)的運(yùn)營(yíng)和管理流程,熟悉相關(guān)的法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)。 福利待遇: 1、有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,根據(jù)個(gè)人能力和經(jīng)驗(yàn)進(jìn)行評(píng)定。
約 13 個(gè)崗位
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