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八步區(qū)管理人員招聘

共找到 6條 八步區(qū) 管理人員 招聘 職位。好工作,上桂聘

后廚

3000-5000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人 餐飲
2024-10-19
王宗興
儲備干部的工作內(nèi)容、職責(zé):
1.根據(jù)各部門計劃安排,了解、熟悉、掌握各崗位不同業(yè)務(wù)作流程、規(guī)章制度及技能要求;
2.參加公司組織的各項知識技能和管理培訓(xùn)及考核;
3.通過公司針對儲備干部制定的學(xué)習(xí)計劃,在一定培養(yǎng)周期內(nèi)通過考核的作為晉升的指標(biāo);
4.因個人能力定崗,擔(dān)當(dāng)部門骨干或管理人員,獨(dú)立開展各項工作。
任職要求:
1性格積極向上,團(tuán)隊意識強(qiáng),工作積極主動,有耐心和責(zé)任心;對公司的企業(yè)文化具有高度認(rèn)同感;
2.大專及以上,有干部經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;具有較強(qiáng)的規(guī)劃、分析能力和創(chuàng)新意識,思維清晰而有條理;良好的溝通及言語表達(dá)能力;有敏鎖、獨(dú)到的觀察力和策劃、組織能力、執(zhí)行力;
2024-10-18
莫經(jīng)理
負(fù)責(zé)并網(wǎng)事情協(xié)調(diào),對接供電部門、現(xiàn)場施工管理

口腔護(hù)士長

3000-7000元
賀州-八步區(qū)-賀州遠(yuǎn)東城 1人
2024-10-18
劉奕望
任職要求:在醫(yī)療機(jī)構(gòu)中,負(fù)責(zé)管理護(hù)士團(tuán)隊,制定、指導(dǎo)工作任務(wù),并組織實(shí)施,協(xié)調(diào)醫(yī)患關(guān)系,統(tǒng)籌醫(yī)療器械及醫(yī)用耗材調(diào)配清點(diǎn)的專業(yè)醫(yī)護(hù)管理人員。負(fù)責(zé)護(hù)士團(tuán)隊的管理培訓(xùn),確保其充分執(zhí)行醫(yī)囑、規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,嚴(yán)防差錯事故。
2024-10-18
彭福創(chuàng)
3、負(fù)責(zé)與各運(yùn)營業(yè)務(wù)單元對接各項人事工作,協(xié)助執(zhí)行各項人事政策; 4、落實(shí)跟進(jìn)員工入、轉(zhuǎn)、調(diào)、離流程,及時更新維護(hù)管理人事檔案; 5、負(fù)責(zé)各運(yùn)營業(yè)務(wù)單元的培訓(xùn)考核工作督查、績效考核結(jié)果核查及運(yùn)營管理人員的轉(zhuǎn)正
2024-10-16
管理人員,安排工作,

前臺接待員

4000-5000元
賀州-八步區(qū) 1人
2024-10-10
曾誠
1、嚴(yán)格按照酒店運(yùn)營標(biāo)準(zhǔn)辦理入住登記、預(yù)訂、換房、催繳、分房、結(jié)帳、叫醒等對客服務(wù); 2、標(biāo)準(zhǔn)、迅速,禮貌地接聽電話,為客人提供各類信息;收集匯總相關(guān)信息,為相關(guān)管理人員提供數(shù)據(jù)參數(shù); 3、靈活處理各類客投客訴
約 6 個崗位

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